ＧＡＲＤＥの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
中小企業ならではの自由を満喫している人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスの場において、口の利き方を知らない人が多い。...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて自分から気づいて質問する必要がある。教育体制が整っているとは言い難い。未経験者...続きを読む(全90文字)

【良い点】
事務職は普通に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業が多い。最近ウェルビーイングの向上に力を入れているが、改善さ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションがあるようでない。柔和に見えるが実際は周りに無関心で個人主義。
自分達の...続きを読む(全142文字)

【良い点】
多くの魅力的なプロジェクトがあり新人にもどんどん任せるので、やる気があれば短期間で様々な経験を積め、自主的にスキルアップができる。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れているのは、総務だけだった。それ以外は、平日は終電まで働き、週末も忙しい時は出勤する人...続きを読む(全176文字)

【良い点】
クライアントの質がとてもよく、人脈を築ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系の顧客が多く、英語でのコミュニケーションが重要だ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ラグジュアリーブランドを手掛ける
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が重く。理想が高いが実態が厳しい業界であります。英語などのキャ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有名外資アパレル企業の日本国内店舗開発に携われる。国外案件にも携われるチャンスはある。独自のビジネスモデルなので、この道では有名。どの会社で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
きちんとした給与体制があり、そこを基準に給与額が決定される。
ボーナス自体もしっかりと出ていて、売上を伸ばせばかなりのボーナスが頂ける。...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国の事業所や支店があると謳っているが、基本的には東京、大阪、名古屋に振り分けられ、規模のでかい現場やタイミング...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業スタイルで、既存のお客様の家へ訪問し、家の点検を行い、悪くないところも悪いと伝え、不安を煽り、リフォー...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本的には優しい人が多く、気さくな方が多いです。
年齢的には若い人が多いのですが、ご年配の方もいますので、ジェネレーションギャップは感じる事...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人柄が良さそうな社員がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っている以上に数字を扱う仕事だった。また人事が各仕事内容をあまり詳し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
地方支店なので、とてもアットホームでした。支店長や部長クラスとも顔、名前が一致して話す機会が多くありました。若い人同士でテニスをしたり、ご飯...続きを読む(全269文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本来の仕事をおしえてもらえず、ざつようばかりでしごとはおぼえられないのにいきなりげんばをまかせられる続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前は、現場中心で黙々と作業を行うイメージを持っていましたが、実際には社内外とのコミュニケーションが非常に重要な仕事だと感じました。
また...続きを読む(全255文字)

【良い点】
全体的に明るい雰囲気で好感が持てたと言うのが印象的なのことの一つ。
当時住宅メーカー8社の中に入っていたが、元々小堀住研として設計を売りにし...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世間の評判は、いいが、所詮建設業界で、労務管理が難しい現状がある。中国電力とは、まったく違う会社なので、気を付け...続きを読む(全202文字)

【良い点】
東急グループで安定しているから。
施工管理の職種に興味があったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点や休日にも出勤がある点。続きを読む(全79文字)