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株式会社GARDE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GARDEの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社GARDEの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GARDEの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社GARDEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GARDEの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

GARDEの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

GARDEの 社員・元社員による会社の評価

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GARDEの 学生による会社の評価

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GARDEの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社GARDEの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんとした給与体制があり、そこを基準に給与額が決定される。
ボーナス自体もしっかりと出ていて、売上を伸ばせばかなりのボーナスが頂ける。...続きを読む(全174文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本給は年齢程度。他に残業代が大半を占めているが、なかなか実績のまま報告することが難しい雰囲気でサービスになることが多い。
    マネージャークラスで500...続きを読む(全162文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は基本年俸制ですが、賞与対象分は査定が入ります。業務内容によって支給される基準や額面が違いますが、業界内では標準より多少上だと思われます。
    査定に...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    GARDEを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    頑張っても頑張らなくも評価が変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社当初は給与や待遇面に一定の納得感がありましたが、途中で給...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年9月17日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    得意とするゲームのジャンルが尖っているためスキルツリーも必然的に特定のジャンルに特化した形になりがちです(特に企画...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年10月31日
    回答者:

    【良い点】
    宅建を取ると資格手当が2万円出ます。住宅手当はありませんが、新卒で実家が遠方だと、数年間は安く社宅に住むことができるようです。
    結婚・出産のお...
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    【良い点】
    垣根なく、わきあいあいとした空気感はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各個人の能力にばらつきがあり、リソースの配分がうまく...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年12月14日
    回答者:

    【良い点】
    業務時間終了後はお酒を飲みながらのコミュニケーション量が多い会社で、多くのことを学ぶことができた会社でした。また社会人としての立ち振る舞いや目...
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    GARDEの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社GARDEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    中小企業ならではの自由を満喫している人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ビジネスの場において、口の利き方を知らない人が多い。...続きを読む(全120文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ビルの外観・内装が洒落ている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先進的な雰囲気はあるがシステマティックではない。
    部署によっては座席...続きを読む(全161文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全てにおいて自分から気づいて質問する必要がある。教育体制が整っているとは言い難い。未経験者...続きを読む(全90文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    事務職は普通に休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては残業が多い。最近ウェルビーイングの向上に力を入れているが、改善さ...続きを読む(全94文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミュニケーションがあるようでない。柔和に見えるが実際は周りに無関心で個人主義。
    自分達の...続きを読む(全142文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 店舗設計・内装 その他 正社員

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    【良い点】
    多くの魅力的なプロジェクトがあり新人にもどんどん任せるので、やる気があれば短期間で様々な経験を積め、自主的にスキルアップができる。
    【気にな...続きを読む(全182文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 店舗設計・内装 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスが取れているのは、総務だけだった。それ以外は、平日は終電まで働き、週末も忙しい時は出勤する人...続きを読む(全176文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 店舗設計・内装 その他 正社員

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    【良い点】
    クライアントの質がとてもよく、人脈を築ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系の顧客が多く、英語でのコミュニケーションが重要だ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年5月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 施工管理 正社員

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    【良い点】
    ラグジュアリーブランドを手掛ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社風が重く。理想が高いが実態が厳しい業界であります。英語などのキャ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 店舗設計・内装 正社員

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    【良い点】
    有名外資アパレル企業の日本国内店舗開発に携われる。国外案件にも携われるチャンスはある。独自のビジネスモデルなので、この道では有名。どの会社で...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業をしなければ給料が低すぎると思った。
    この会社を辞めてから分かったことは基本給が低すぎる。
    賞与はそれなりに多い。続きを読む(全65文字)

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    株式会社フジタの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給も高く、残業代もしっかり出ます。
    30なる前には施工管理職で年収700万円に確実に到達します。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)

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    パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 35年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅会社として多いほうではないが、安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果が年収等、待遇に反映されにくい。厳しさに掛ける。続きを読む(全77文字)

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    トーコービルシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは多め。残業代はしっかりと支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は低めのため、残業なしでは生活が成り立たず残業前提。続きを読む(全79文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支店の場合は支店長の判断で評価が決まる。支店長の好き嫌いで評価が決まってしまうので、支店長に好かれた場合は高い評価を得ることができる。
    【気...続きを読む(全196文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業が多い為、80時間残業の時は月給50万円以上もらえた。残業代は100%貰えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車等での移...続きを読む(全107文字)

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    三井住友建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手のうちは決められた基準通りに昇給する。同業他社と同水準程度の給料がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅クラスになると...続きを読む(全137文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社アートリフォームの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    育成や社内活動は給与に範囲されないため、サービス活動になります。基本給は平均以上は確保されているが、賞与が会社側...続きを読む(全125文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社WIND-SMILEの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量と担当範囲及び責任の重さに給与が見合ってないのは明白です。
    また評価基準が非常に厳し...続きを読む(全244文字)

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    日本住宅株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 人事 その他 正社員

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    【良い点】
    コーポレートですが、成果を残せばどんどん昇格でき、高いモチベーションで働くことが出来る。他社と比べても給与水準が非常に高い点は魅力の一つです...続きを読む(全113文字)

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    GARDEの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社GARDE
    フリガナ ギャルド
    設立日 1985年4月
    資本金 8000万円
    従業員数 98人
    代表者 府玻武
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目2番1号
    URL https://www.garde-intl.com/
    GARDEは1985年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は98人です。
    NOKIZAL ID: 1351695

    GARDEの 選考対策

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