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株式会社GARDE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GARDEの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社GARDEの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GARDEの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社GARDEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GARDEの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

GARDEの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

GARDEの 社員・元社員による会社の評価

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GARDEの 学生による会社の評価

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GARDEの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社GARDEの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんとした給与体制があり、そこを基準に給与額が決定される。
ボーナス自体もしっかりと出ていて、売上を伸ばせばかなりのボーナスが頂ける。...続きを読む(全174文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本給は年齢程度。他に残業代が大半を占めているが、なかなか実績のまま報告することが難しい雰囲気でサービスになることが多い。
    マネージャークラスで500...続きを読む(全162文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は基本年俸制ですが、賞与対象分は査定が入ります。業務内容によって支給される基準や額面が違いますが、業界内では標準より多少上だと思われます。
    査定に...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    GARDEを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    スポーツブランドのほかにカジュアルブランドも展開しているため、今後も安泰だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日々新しい商品が続...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月12日
    回答者:

    【良い点】
    普通に働いていて出会えないような人がたくさん身近に働いています。上辺だけでなく、どの人も相手の為になるフィードバックやアドバイスを常にイメージ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年1月16日
    回答者:

    【良い点】
    設計事務所にしてはもらえる方だと思うが、システマチックになっている部分があり、誰でもできると言われればそうなる。あとは会社がサッカークラブのス...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    家具が好きな方にはとても良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アクタスの考え方や人柄も良いが、上に上がるにはとりあえず社内オリ...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月5日
    回答者:

    【良い点】
    真面目で勉強熱心な社員が多く、自分次第で成長の機会は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目的意識のある若手社員は成長も早いが退職も...
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    GARDEの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社GARDEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    中小企業ならではの自由を満喫している人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ビジネスの場において、口の利き方を知らない人が多い。...続きを読む(全120文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ビルの外観・内装が洒落ている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先進的な雰囲気はあるがシステマティックではない。
    部署によっては座席...続きを読む(全161文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全てにおいて自分から気づいて質問する必要がある。教育体制が整っているとは言い難い。未経験者...続きを読む(全90文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    事務職は普通に休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては残業が多い。最近ウェルビーイングの向上に力を入れているが、改善さ...続きを読む(全94文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミュニケーションがあるようでない。柔和に見えるが実際は周りに無関心で個人主義。
    自分達の...続きを読む(全142文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 店舗設計・内装 その他 正社員

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    【良い点】
    多くの魅力的なプロジェクトがあり新人にもどんどん任せるので、やる気があれば短期間で様々な経験を積め、自主的にスキルアップができる。
    【気にな...続きを読む(全182文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 店舗設計・内装 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスが取れているのは、総務だけだった。それ以外は、平日は終電まで働き、週末も忙しい時は出勤する人...続きを読む(全176文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 店舗設計・内装 その他 正社員

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    【良い点】
    クライアントの質がとてもよく、人脈を築ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系の顧客が多く、英語でのコミュニケーションが重要だ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年5月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 施工管理 正社員

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    【良い点】
    ラグジュアリーブランドを手掛ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社風が重く。理想が高いが実態が厳しい業界であります。英語などのキャ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社GARDEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 店舗設計・内装 正社員

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    【良い点】
    有名外資アパレル企業の日本国内店舗開発に携われる。国外案件にも携われるチャンスはある。独自のビジネスモデルなので、この道では有名。どの会社で...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社横森製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与の方はそれなりにもらえる、肝心なの評価。実績を目標以上に出しても、上司によっては、良い評価ではなくて普通の評...続きを読む(全167文字)

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    株式会社HUMEDITの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベンチャー気質で会長のペースで全てが決まります。頑張っていると思われれば給料は上がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    360度...続きを読む(全158文字)

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    株式会社中電工の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最大の魅力は、中国電力グループというバックボーンによる圧倒的な経営基盤の安定性です。中国地方における知名度と信頼度は抜群で、公共工事や大規模...続きを読む(全159文字)

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    株式会社やまぜんホームズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業職の年収は他部署に比べると比較的高めでした。契約を取ると歩合が付き、成果に応じて年収が上がるので、頑張った分だけ報酬を得られる仕組みがあ...続きを読む(全149文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果主義で結果を出した分だけ給与に反映されることです。不動産業界や同業の中でも比較的インセンティブが大きく、1つの契約を取るだけで年収100...続きを読む(全480文字)

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    生和コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    契約歩合はそこそこ。ただ引渡しまでに利益率が落ちてると歩合が支払われない、最悪の場合は支払い済の歩合の回収まである。
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    株式会社テルミックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    結構見てくれてはいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    直属の上司によって昇給頻度が変わります。いくつか課があるのですがどこに所...続きを読む(全100文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ジュニアスタッフ、スタッフ、チーフにわかれており、評価が上がるにつれ、給与ベースが上がる。営業は継続的な成果を出すか大きな契約を取れば早期に...続きを読む(全168文字)

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    株式会社西原衛生工業所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 経理 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    年功序列です。仕事ができて現場所長になればボーナスがでかいです。月給は安いですが、ボーナスがでかいのでそこで埋め合わせしてる感じです。
    【気...続きを読む(全187文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    同年代と比較すると、年収水準はかなり高い部類に入ると感じています。基本給は平均的かやや高めですが、賞与や各種手当が充実しているため、最終的な...続きを読む(全565文字)

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    GARDEの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社GARDE
    フリガナ ギャルド
    設立日 1985年4月
    資本金 8000万円
    従業員数 98人
    代表者 府玻武
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目2番1号
    URL https://www.garde-intl.com/
    GARDEは1985年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は98人です。
    NOKIZAL ID: 1351695

    GARDEの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。