フードリンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
営業職は業界的に見て平均よりは高い傾向にある。残業代は30分以上から出て、残業代も合わせるとなかなかもらえる方である。
通勤手当や地方出身であ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
有給はしっかりと取っている。若手の間は住宅手当がしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が120日とあまり多くはな...続きを読む(全148文字)

【良い点】
大手商社の子会社のため、仕事に困ることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手商社の仕事以外はあまり強くないため、上次第で...続きを読む(全90文字)

【良い点】
上場企業並みにもらえる。特にボーナス比率が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の間は給料はそこまでもらえない。中堅以降にな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務系の職場はほとんどパワハラは聞かなかった。会社としてコンプライアンスを守ろうという意識はある。しかし現場には根付いていなかった。
【気にな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
男女差別のようなものはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少なく、長く続ける人も多くない。子どもの件で休むのも難...続きを読む(全86文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はある。フレックス制度もあるが、あまり活用はできていない。上司によってはフレックスがほぼ使えない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
福利厚生は借上社宅を使用できる場合は良いが基準が厳しい。営業アシスタントは楽しく仕事が出来ているように感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全268文字)

【良い点】
人によっては良い人もいるが基本的に営業は厳しく接さられる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業員はとにかく仕事量が多く忙しい。そのため...続きを読む(全195文字)

【良い点】
売り上げも堅調。
今後も利益拡大に向けて動くフェーズである続きを読む(全35文字)

【良い点】
いい意味で研修やイーラーニング等で個人スキル向上が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
実務を全く関係ない研修などが多数あり苦痛でしかない続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTで研修はほとんどない。入社してすぐに実務に放り出されとりあえず電話対応させられ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
レジ打ちが早くなる。
知らない人と話す能力が上がる。
体力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を痛める。
手がひび割れる。
不...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社するまでパン作りはしたことなかったが、一から現場で教えてもらえた。おそらく製菓学校出身の人よりも未経験の人の方が多い印象なので、パン作りの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お店によると思うが、余裕がないところだと一週間ほどでほって置かれる。指示待ちを望む人には向かないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
頭より体で覚えろ的なところはあるが市場はみんなそうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ親切に教える寄り添う、みたいなタイプ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
食品工場の製造に必要なさまざまな資格やスキル習得のチャンスがあります。
それが評価にも直結するので、目標が立てやすいです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
キャリアアップについては年功序列
具体的なフィードバック等は基本的にない
教育制度は整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

【良い点】
コロナも落ち着いたからか、昨年度から研修が増えたように感じる。食品メーカーとのタイアップなどがあった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ベネフィットステーションのカフェテリアプランに加入している為、Excelやビジネス知識を学ぶ事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)