東芝電波プロダクツの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
教育制度が充実していました。社内に講師を呼んだり、社外のセミナーを受けたり、展示会にもよく行っていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
他の課とのコミュニケーションとしては、風通しのいい職場でした。いろんな課の方によく相談していましたし、相談もされていました。　管理職者は、部下...続きを読む(全187文字)

【良い点】
早期退職制度があり応募したが巷には強引にやめさせようとするとろもあるがこの会社は無理強いをさせることはなかった。　退職する上での手続きは、マニ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
大手のわりにとても休みが多いです。
休みも、とてもとりやすい環境です。
残業もそこまで多くないのでプライベートの
時間も有効的につかえます。
...続きを読む(全161文字)

【良い点】
派遣社員でも東芝グループの保険に入ることが出来、とてもよかったです。
お盆休みは年末年始、祝日はカレンダー通り取れ、祝日はかなり多かったと思い...続きを読む(全192文字)

【良い点】
派遣社員でしたが、時給も高く、残業代は割り増しでしかも100%頂けたので、派遣としてはかなり稼げていたと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
正社員の方のお手伝いをする仕事をしておりました。
仕事は多岐にわたり、部署間のおつかいのようなものや図面の手伝い、書類の修正などを行っておりま...続きを読む(全228文字)

【良い点】
東芝グループなので会社がダメになっても他グループに転籍になって失職という可能性は低いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全194文字)

【良い点】
防衛産業なので国を守る仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル通りの仕事を要求されることがほとんどなので、自分の可...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給は100パーセントとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
防衛産業なので安定していますが、やる気があっても何かにチャレンジする...続きを読む(全186文字)

【良い点】
コンプライアンス順守に対する意識が強く、パワハラ、セクハラに対する対応がしっかりしていたので女性も働きやすいと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
育児休暇などしっかりとることができ、女性の働きやすい環境になっていると感じる。女性管理職の方もいるため、本人の努力次第では十分に狙っていける。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性を活用していこうとする風潮があったため、女性の独り身でも海外出港が行われていた。キャリアを築きたい女性にとってはとても良い制度だと考える。...続きを読む(全156文字)

【良い点】
周囲の女性は子供が生まれたら、概ね育児休職や時短制度を活用し、育児と仕事とのバランスを図りながら働いている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
一般職/総合職に関わらず、伝統的に育休・産休・時短勤務を選択できる風土があります。石川県の製造業では高い水準だと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性には寛容で、ある程度勤続年数あれば役付に推薦されやすい。今後もそんな感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑的な部分がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
いないと思うので入ったらチヤホヤはしてくれると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、いないです。入ってきてもすぐ辞めるようです続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性にはやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ。下ネタが多すぎる。
今時のわかいことが嫌う、地雷をことごとく踏み抜いており...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性は少なく、その中に派遣も含まれる。育休などは問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないが故に働きづらさはあ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えのないことを言われたり、男女関係など、人間関係でうまく立ち回れないとやっていけない。
配...続きを読む(全116文字)