この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界内での給与は平均的か少しいいと思う。それは残業代が1分あたりで支給され、送迎業務があるので必然的に1時間程度は確実に残業となり残業代が加算...続きを読む(全487文字)
ケアパートナー株式会社 報酬UP
ケアパートナー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は225〜3508万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケアパートナー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にケアパートナー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
業界内での給与は平均的か少しいいと思う。それは残業代が1分あたりで支給され、送迎業務があるので必然的に1時間程度は確実に残業となり残業代が加算...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
いろんなシステムを導入して、主体的に動けば動くほど働きやすい環境がある。報酬の制度も改善中で今後に非常に期待ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
良い方向になっていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の立ち位置や利害関係が絡んでいるのをなんとかして本当の意味での成果...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
諸条件は、入社前に提示されたものと相違はありません。
入社後、新たに入社する人の待遇を下げたが、既存の社員には適用しないとの通達がありました。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
一般単位で残業代がでます。大手の会社が母体なのでその辺はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若くても仕事がで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
非正社員になりますので、時給換算になります。半年に一度更新手続き、昇給といった感じでした。それなりに真面目にやっていれば見てもらえると思います...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給料も他のデイサービスに比べ、高めだったのではないかと思います。若くても、実力があれば昇進し、給料にも反映されていたようです。本社で働く職員の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
介護業界の中でも比較的給料は良いと思います。評価制度はしっかりしていて、目標を立てる際も先輩スタッフや管理職が親身に相談に乗ってくれるなど、大...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給料は他の福祉施設と比べ、高い水準だったと思います。ボーナスも4、5ヶ月分ほどあったと思います。ただ、センターによって給料の差があるのではない...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
他の同業者と比べて悪くはないと思いました。夜勤のないデイサービスが中心の会社ですので、その点を考慮すればむしろ良い方だと言えるのかも分かりませ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
他のパートよりははるかに時給もよいし、サービス残業もないので、パート職を希望する人にはよいと思います。
ただ、処遇手当としてはもらえず、時給に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
仕事量は多いが、残業代もしっかり出て、福祉業界の中では給与は高い水準にあり、期ごとに目標を設定する仕組みがあるので、モチベーションを保つ上では...続きを読む(全207文字)
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福祉業界としては比較的給与面はいいほうではないかと思いました。売り上げが芳しくない営業所でも給料はちゃんと支払われます。(上の方はどうなっているかはわかり...続きを読む(全175文字)
会社名 | ケアパートナー株式会社 |
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フリガナ | ケアパートナー |
設立日 | 1999年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,321人 |
売上高 | 114億1190万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白井 孝和 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号品川イーストワンタワー21階 |
電話番号 | 03-6718-9077 |
URL | https://www.care-partner.com/ |
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