オペレーションサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ボートレースという珍しい業界で働けますので興味ある人には良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも毎日同じ事を...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
検討理由ですが、移動があるかもしれないから、と言われ続けて15年移動無し。あやふやな事が多...続きを読む(全81文字)

【良い点】
異動があった場合の家賃及び子供手当はちゃんとでますが…
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当が満額出ない、地元勤務だとそもそも手当...続きを読む(全83文字)

【良い点】
現在ナイターのボートレース場勤務のため朝が苦手な人にはおすすめ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職がいないため平社員...続きを読む(全99文字)

【良い点】
東京基準の給料となっているため、地方での世代別年収中央値よりはもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスのプラス査定がない...続きを読む(全92文字)

【良い点】
勤務地によりますが、一般社員は給料などの不満はあまり無いかと思います。仕事が少ないか残業出るかなので。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が休んだりすると他のレース場から人を呼ぶ。それだけのために出張費を使う。また給与明細が手渡しだったり、郵送だった...続きを読む(全179文字)

【良い点】
審判事務は一日のやることが決まっており、その他は暇。なので業務以外のことができる。業務は簡単なので誰でもできる。同室の方々も必要以上に関わって...続きを読む(全188文字)

【良い点】
すぐ出世が出来る。
有能な社員が続々辞めているのですぐに上に上がれます。
特に40代より下の世代はおすすめです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいの無さ、評価の無さ、見返りの無さ。この３点に尽きます。在籍するだけで会社員としてのモチベーションを削がれま...続きを読む(全186文字)

【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。　

産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。

社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境です。産休を終えて戻られる女性の方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は多く、和気あいあいとしている部署もあれば、ぎすぎすしている部署もあった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは頑...続きを読む(全124文字)

【良い点】
単身であれば、予定の調整は各自で可能である為、ワークライフバランスは保ちやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフステージ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
産休・育休を取っている方がしっかり多く復職している
産休明けは自宅近くのセンターに異動になる
時差勤務あり
急な体調不良でも休める空気感続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性の役員や管理職の方もおり、不動産の会社としては女性社員の数が多いので働きやすい環境にあると思います。
また、産前産後休暇を取得し、復帰して...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性も割合は少ないですが在籍しております。現在女性の営業マンが売りまくっているので男女で格差はないように思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
出産後も時短で働いてる方も多くいらっしゃり、女性の比率は結構高いと思います。実際に、事業推進系は、男性よりも女性の方が多くなっております。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性でも働きやすいとは思います
ただ、変な客もいるのでそこらへんは自分の身をうまく守るようにきをつけるひつようがあると思います続きを読む(全69文字)