この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理な残業や休日出勤などはありません。在宅勤務制度や時短勤務制度もあるため、ワークライフバランスがとれている企業だと思います。
【気になること...続きを読む(全138文字)
株式会社Wiz 報酬UP
株式会社Wizの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
無理な残業や休日出勤などはありません。在宅勤務制度や時短勤務制度もあるため、ワークライフバランスがとれている企業だと思います。
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
良いと思ったサービスをすぐに取り入れ、変化を楽しむカルチャーのため、自身の成長に繋がっていると感じます。人材教育を専門とする部署もあるため、教...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
明るくて人当たりの良い人が多い印象です。社内イベントにも積極的に参加してくれる社員と、運営してくれる社員がいて、人が良いからこそ楽しめるイベン...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
個人営業の部署であれば、土日含めたシフト制のため、平日休み希望の自分にとっては生活しやすい環境でした。また、お休みの希望は基本的に通るので、平...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
若手層が活躍しており、わきあいあいとした職場の雰囲気であること。IT商材をメインに扱っており、DX化が進む現在、さらに発展していける企業だと感...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
実力主義なので、営業部時代の年収や評価に関しては満足していました。事務職になったので、営業部より年収は減りましたが、評価制度がしっかりしている...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業部時代は、自分の実績に応じての報酬と評価がされたため、モチベーションにつながっていました。現在は事務職に異動しましたが、これまで未経験のこ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
スキルアップはかなりできると感じます。専門的な知識を極めたい人は事業部の責任者へ。未経験チャレンジがしたい人は社内異動で新たな環境での挑戦をす...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社後に、性別が理由で働きづらいと感じた点は特にありません。全体での男女比も半々で、人間関係も良好です。また、責任者や異動などのキャリアアップ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ポジティブな方が多い印象です。やれない理由を探すのではなく、どうやったらやれるのか、を求められます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
4半期ごとに上長とタスクを決め、そのタスクが達成できたかどうかが評価されるので、納得感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
繁忙期はどうしても残業することはありますが、無理強いをされることはなく、休日もしっかりと休めます。社内イベントが休日にあることもありますが、参...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
取り扱う商材がとにかく多いため、様々な業界に触れることができます。社歴や年齢に関係なく、成果を見られるため誰にでもチャンスがあるところに競争意...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
性別に関係なく、出した成果によって評価されます。時短勤務、在宅勤務制度もあり、育児関連の福利厚生も充実しているため、女性も働きやすいです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新規事業の立ち上がりに関してはかなりのスピード感があります。良いものを取り入れる感度が高い会社です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休明けから復帰される女性社員も多く、ライフステージが変わっても働ける会社だなと思いました。 時短だけでなく、子供手当やひとり親手当、ケアリン...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社内のデザイン制作では営業資料をはじめ、チラシ、ポスター、企業Tシャツデザイン、バナー、商材動画などのスキルを磨いてきました。次はいろいろなプ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
評価制度 営業を主体にした企業なので、単純に制作物が評価されるわけではありません。 その制作物 (グラフィック・動画など) が何件のリード獲得...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
運動会やハロウィン、社員旅行、忘年会などのイベントがあり、仕事以外でも社員全員が本気で取り組んで楽しもうとされていて驚きました。IT企業でしか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
さまざまな事業展開をしているうえ、各事業部の営業ノウハウが構築されています。 またITサービスを中心に300以上の商材を扱っており、組み合わせ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
インハウスデザイナーとして入社したので、社内の制作だけでどれだけ自身のスキルアップにつながるか、また成長できるか不安でした。でも、事業部が多く...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
人材開発の部署があるので、キャリア開発や教育、スキルアップにつながるセミナーがたくさん用意されています。内定者研修から始まり、商材研修、ポジシ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
成長・キャリア開発については、どんなに社歴が浅くても、また新卒1年目でもとにかく誰でも昇格のチャンスがあります。キャリア形成という点では、研修...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
評価制度 評価基準・制度は妥当だと思っています。 自分の目標値については上長と面談のもと決めるため、そこで調整可能。しかも、期の途中で似合わな...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
プライベートも取引先や会社の人たちと会食などを行うこともあり、自身も楽しんで何か吸収して自分の力にしたいという気持ちを持つかどうかで変わります...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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