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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建設塗装工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、建設塗装工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に建設塗装工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

建設塗装工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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5.0
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

建設塗装工業の 学生による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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建設塗装工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JRの下請け企業として、安定的に仕事が入ってくるため、営業活動をやらなくとも仕事がなくなることはない。そこに甘んじてきている結果として、全く市...続きを読む(全351文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理方法も学ぶ機会もなく、大したスキルも習得していない若手がほとんど。
市場価値のある能力...続きを読む(全267文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の部署は入社式の日まで分からず入社式当日に決められた部署は本来私が希望していたのとは異なるのでショックを受けました。そして仕事を初めてまもなく残業代が...続きを読む(全160文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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建設塗装工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2022年1月11日
回答者:

【良い点】
月給は平均的
ボーナスは多いので満足できると思います。
また、土日はしっかりと休めるので、自分の時間も確保できるはず。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月8日
回答者:

【良い点】
ボディケアについて色々学べる。また、ホテルの中のスパだから綺麗でお客さまと関わり仲良くなることができるのは良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年5月31日
回答者:

【良い点】
途中からポイントカードができ、社員はポイント10倍となるのでそれはお得だった。
生活用品はとりあえず自店舗で買う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年3月24日
回答者:

残業代でなんとか稼げたり、部署によっては出張があるので出張が多い部署だとけっこう稼げる。続きを読む(全44文字)

回答者:

【良い点】
比較的女性は活躍しているイメージ。
もともと、頭が良い、家柄が良い、英語が堪能、見た目が良い、コミュニケーション能力が高い人も多い。
管理職に...続きを読む(全192文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

建設塗装工業の 他のカテゴリの口コミ

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

繁忙期は忙しいと思った方がいいと言われたことからまったくないと思う。続きを読む(全34文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

現場で現場監督の言動を見て覚えるといったことを主流にしていることから、あまりしっかりとした制度が整っていないと思ったから。続きを読む(全61文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

1.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

体育学生の説明会に参加したのだが、そこにいた役員の人が学歴のことや、体育学生らしくなどといった前時代的なことを言っていた。続きを読む(全61文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ないと考えた方がいい。イベントにもよるかもしれないが、ほとんど女性の学生には話も振られておらず採用したいといった気概が見られなかった。続きを読む(全67文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

経営陣、特に役員が説明会に来るといったように役員と比較的簡単に交流できる。続きを読む(全37文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界で独占状態だった工事が他社にとられつつある。以前は九州、西日本にも支店があったが諸事情により縮小された。下請け...続きを読む(全114文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に人事評価制度を導入したが形だけである。頑張る人、頑張らない人の昇格するタイミングが同じ...続きを読む(全173文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道土木の工事は線路内での土木の工事をするため特別なルールがあるが、それがやりがいになる。1人で工事を動かせるようになれば一般の土木工事よりは...続きを読む(全85文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司、先輩に教えてもらえるので業界未経験でもやっていける。昔に比べて怒鳴り散らす人はほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OB...続きを読む(全122文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
球場の年間シートや劇場チケットなどあるが都内近辺の人達が使いやすいものばかり。一部の人しか利用していない。続きを読む(全73文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社小田急エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰で事務所に寄らずに仕事が出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤後は明休が必ず取れると思っていたが7割は夜勤明けで残業...続きを読む(全84文字)

株式会社GIVERS GROUPの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇が酷い
福利厚生の充実やワークライフバランスの充実を図る、社員が夢を見れる、ここにいたいなと...続きを読む(全87文字)

株式会社スガテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職エージェントで入った。同期の半分が同じ理由だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職員として入社を決めたが、
入社後、現場監...続きを読む(全90文字)

株式会社砂子組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の建設業のイメージとそう違いがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が推進されている中、改善は表面上だけで
実際...続きを読む(全98文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社内SE
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に、もし入社時の部署が合わなければ他の部署に行ってもらえればいいと言われた。
他のキャリアも考えてもらえるのなら、安心して働けると思った...続きを読む(全237文字)

あすか創建株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮が思いのほか安かった、
最近値上がりしたがそれでも25,000円ほどで光熱費込みの借り上げ社宅に住めるのは良い
【気になること・改善した...続きを読む(全237文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏だと地域手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店によって労働環境、人間関係は大きく異なる。いわゆる配属ガチャ。続きを読む(全78文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した受注はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
反して自社技術があまりないので、どうしても価格や人海戦術になりやすいので、泥臭...続きを読む(全86文字)

岸野電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明で良い分のみを説明される。全て信じていたわけでは無かったが、はっきり言って全く嘘の内容もあった。続きを読む(全74文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから所長のポジションで戦える
【気になること・改善したほうがいい点】
所長になってからがとにかく大変
自身でDXや公立的なやり方を模索...続きを読む(全164文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

建設塗装工業の 会社情報

基本データ
会社名 建設塗装工業株式会社
フリガナ ケンセツトソウコウギョウ
設立日 1939年9月
資本金 1億円
従業員数 291人
※2018.8.1現在
売上高 123億円
※2017年度
決算月 4月
代表者 相沢 文也
本社所在地 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目6番1号
平均年齢 47.0歳
平均給与 660万円
※平均年齢時の平均年収は7,200,000
電話番号 03-3252-2511
NOKIZAL ID: 1275752

建設塗装工業の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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