ＷＩＬＬＥＲの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自社バス利用時に定価より少し安くなります。また、在宅勤務、ワーケーションなど新しい働き方は積極的にとりいれている印象でした。
【気になること・...続きを読む(全229文字)

【良い点】
女性管理職、役員が多数在籍し、男女比も半々(女性が少し多いかも)なので女性の環境は良いと思います。
産育休は問題なく取得でき、復職率も直近5年...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給取得が非常にしやすい。
自分の業務に責任を持って、終わらせさえしていれば、1週間休んで海外旅行にも行っていたほど。（コロナ前）
女性が活躍...続きを読む(全203文字)

【良い点】
交通費や社会保険など最低限の福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学習支援などプラスアルファの福利厚生がな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休後も時短勤務で復帰される女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で、育児時短でもバリバリと仕事をされてる方が多い印象...続きを読む(全220文字)

【良い点】
休みが自由にとれるし、残業代もきちんとつく。部署にもよるが、担当業務をこなしていれば、1週間以上の休暇も取得可能。コロナ前では休暇を使って旅行...続きを読む(全248文字)

【良い点】
目標のハードルを上げるも下げるも自分次第。高い目標をクリアしたときには、それに応じた評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全286文字)

【良い点】
入社理由:既存事業の枠にとらわれずさまざまなチャレンジをされていて気になった。バス事業がメインだが、MaaSなど壮大な目標も掲げておりその辺り...続きを読む(全209文字)

【良い点】
有給がとりやすい。5日間連続で取っている方もいた。上司との相談を経て取得できる。
育休や産休を経て戻ってくる方も多く、女性が働きやすい印象があ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
やったことは評価してもらえる点。細かく面談があり、フィードバックをもらえる。
ボーナスは査定によりさほど上下はないが一応もらえる。他社の友人と...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月60時間の出勤ノルマは学生の身にはかなり厳しく感じました。試験前もあまり考慮はなく、余裕があるうちに連勤してノル...続きを読む(全90文字)

【良い点】
迷っていたが、今後の自分のことを考えて安定した職につきたかったのと、違った場所に移りたかったため転職した。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い
特に長期休暇の取得がしやすいため離れるか悩む
【気になること・改善したほうがいい点】
社の方針に納得できない...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の不満、パワハラの黙認、モラルの低下、コンプライアンス意識の無さにストレスの限界であった。
精神疾患を理由...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給休暇が使えなかった。病気葬式等も全て代休になっていた為、消化率は0％といっても過言ではない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
なら柳田法相屋ないけどなんやかんやある意味ない何も調べてないけどこれくらいしていきたいと思いますがご検討くださいなんて
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
業界一位なので、経験させてもらえることが非常に多い。業界、業種、規模など多岐に渡り飽きない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
調査というアプローチだと業界を外から観測するだけで手ごたえを感じられなかった。
この先何年もいるビジョンが見られな...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外(アルバイト・パート・契約社員)は契約期間が5年と決まっているため、期間満了したら退職しなければならなかった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
退職の引き留めとして給料アップを提示されました。
プレゼンテーション次第では大幅な給与上昇も見込めるので人によっては良い結果になるかも知れませ...続きを読む(全178文字)