木下不動産の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
商材が大きい為、契約が成立した時は達成感はある。個人の裁量が多く、自分自身で考えながら仕事をすることができる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にインセンティブがメインになり、成果が出ないとボーナスは出ない。ボーナスが出ない事を前日に言われ、モチベーシ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
家族がいる上司が多い為、休日出勤はない。休みの日に電話をかけてくる事もなく、気にせず休む事ができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
退職の時は特に引き留めもなく、次の日から有給消化し、退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だろうが中途であろうが同じ扱いを...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社にアパートや工務店があるのにも関わらず、住宅補助は特になし。アパートも郊外にあり、出勤するのが大変である。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が1日しかなく、やりながら覚えていくスタイル。上司に聞きながらやりたいが、忙しくて捕まらない。知らない事が多く...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人と初対面で話すことが億劫ではない人はやりがいがあると思う。
いい意味でも悪い意味でも数字で見られるので、ストイックに数字を追える人は向いてい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
なし
いいところはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は、上層部と社員の考えが共有できていない
個人の事しか考えていない
福利...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはありません
改善点は、上層部と社員の考えが共有できていない
個人の事しか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは自由にとれ
有給もとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は、上層部と社員の考えが共有できていない
個人の事しか考えていな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女問わず責任者は任せていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから19歳だから等の理由で夜勤に入らないという事が出来なか...続きを読む(全150文字)

【良い点】
事務員さんであれば、全然良いと思う。ただ、店舗によっては事務員さんでも上長や営業マンの八つ当たりがあると噂で聞く。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
会社として女性登用やDX推進、コンプライアンス意識の向上を積極的に進めています。生理休暇を生理以外の女性ならではの問題でも取得できるようになり...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性の比率はおおいとおもいます。場所にもよりますが、女性の部長もいてバリバリ働いてらっしゃる様子です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性でもしっかり結果を出せば評価されている。産休育休とってる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に難しい人もいるかもしれ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休明けも元いた部署へ戻れる。時短勤務も可能。悪阻で出勤できなくても周りが無理しないよう気を遣ってくれる。子供のお迎えに行くため定時ピッタリで...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性向けのキャリア支援や制度が整備され、管理職への道も開かれているのが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や時短勤務が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
入社当社こそ周りを見渡しても管理者というのはどこを見ても男性、という感じだったが、最近は女性の出世というのもかなり増えてきている。女性活躍推進...続きを読む(全166文字)

【良い点】
とにかく休みや、早退が、気軽なことです。
全く気にせず休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別は問われませんが、役職=クレーム...続きを読む(全86文字)

【良い点】
長くいればいるほど基本的には、自動的に給与は上がります。なので、特段働くことに対してこだわりがない方、安定した会社に長く勤めたい意向の方には向...続きを読む(全171文字)