ＯＲＳＯの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
主力の制作業務は発注がいつまであるかわからないし今の制作技術にはついていけてないので厳しそう
ドローンはよくわから...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことをやっているようなことを説明されて色々チャレンジできると聞いたけど
やっている事はただの下請け単純作業ば...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての体制やルールが整備されておらず、中心メンバーがこの会社しか知らないので困ることも多い。
他の人も書いて...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長のお気に入りメンバーで運営しているがそのメンバーたちが社長のいないところでは悪口を言ったりしていて気持ち悪かっ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務のほとんどは時代遅れのソーシャルゲームのグラフィック制作。
技術的にもクォリティや組織としての動き方としてもレ...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートの影響もあるのか残業も多く、残業ありきでのスケジュールが組まれているため
お子さんが居る方や、自身で退勤後...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今までコンシューマーゲームのみの就業経験しかなかったため、今後のキャリアの事を考えソーシャルゲームの経験を積みたい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
2Dデザイナーで働きましたがIP関係やアニメーションに特化しています。各分野に関しても知識やスキルの技術力が高レベルでした。
将来spineな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分でタスク・スケジュールの調整さえできれば、お休みが取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や案件によって...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社長の気分で色々なことが進む会社。自分の意見を述べても社長が右と言ったら全員左と思っていても、発言しない。その結果、右に進んでいくのでフラスト...続きを読む(全159文字)

【良い点】
上司のサポートが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負案件だと、客先の上司の態度がよろしくないことが多く感じる。
そのため、働...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人数が多いので嫌な案件は異動するこのができたりとある程度の融通がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な上司はいません、中間層で優...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間外勤務が恒久的に発生しました。人員体制が十分整っていたわけではないので、ひとりで抱え込むことも多くあり、部署同...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自分の時は上司から状況をヒアリングされ、何かできることがないかと真摯に対応いただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジを恐...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働の慢性化、直属上司の不適切さ（感情的、マネジメント能力への疑問符等）、問題の根本解決に至らない我関せずの...続きを読む(全106文字)

【良い点】
退職理由によっては引き止められることはありますが、強引なものではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の給料が低いため、毎...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業の案件に携わることができるが、慢性的なリソース不足により一人当たりの負担が大きい。無理をして達成できる目標...続きを読む(全143文字)

【良い点】
引き止めてくれたことは少し嬉しかったですが、やはりやめることに決めました。体調変わりないことだけが良かったです
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
客先は選べず、営業担当に言われたらそこに必ず行かねばならないという雰囲気がありました。
拒否...続きを読む(全273文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発なので、顧客都合に振り回されることがある。
ここは受託開発なので仕方ないと割り切りが必要。
また、開発が完...続きを読む(全177文字)