ハイシンクジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
2次請けSES企業なので、すべては配属されたプロジェクト次第になる。配属先が社会貢献性の高いプロジェクトであれば働き甲斐、やりがいが感じられる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
潜在的な需要を分析し、よく売り上げに繋げてくれたのだと思われる。プレゼンも大変説得力のあるものだった。
しかし、データをみる限り、売り上げ増が...続きを読む(全213文字)

【良い点】
営業成績が前年度比110%というのは目を見張るものがあり、また、チーム内で積極的にリーダーシップを取ることによって、チームの士気を高め結束力を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
今年度は前年度比110%の成果を上げることができた。これは社内営業チームの連携の成果といえるだろう。
具体的には毎朝のミーティングの際に互いの...続きを読む(全263文字)

【良い点】
本社の偉い人たちは常に業界の動向を把握しており、どんどんそういう方向の案件を取ろうとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全205文字)

【良い点】
研修時に、同期のみんな仲が良くて、いい関係を築きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の上司たちは現場のことあまり分かって...続きを読む(全178文字)

【良い点】
一般的に客先常駐で、半年とか１年、長くても３年程度の現場がほとんどになりますので、色々な現場を渡り歩くことになります。自社開発に比べ却ってスキ...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多くの中国人と一緒に働くことになるが、中国語が出来ないと、コミュニケーションに置いて、都合の悪い情報は、すべて中国...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職の給与水準にあわせてくれるのはありがたいが、役職定年が、57歳くらいで設定されており、役職手当が無くなると大き...続きを読む(全170文字)

【良い点】
大手企業の顧客が多く、売上が大方安定している。中国企業であるが、8000名以上の開発者を自社で抱えて、大量のプログラム開発を行えるのは強みと言...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
似たような現場が多い事。
現場によって、忙しさや働きやすさは変わりやすいと思う。
選択できる現場がもっと増加するこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。優秀な先輩は確かに存在しており、そういう人の下につけると、本当に学べることが多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々なサービスを展開している分、新規サービス開始やサービス終了時の人事異動が少なくない。それまで培ったスキルが無駄...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすい部署でした。
食堂で安く昼食が食べれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な空気感は感じます。
若手の教...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐ということで、一つのプロダクトの専門性を極めることは難しい点とやはりプロパーとの給与の差が大きい。業務内容...続きを読む(全90文字)

【良い点】
退職金制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せで、それに対する不満も基本的に聞き入れられることはない。フォローもなし。現場...続きを読む(全117文字)

【良い点】
携わりたい案件に就くことができないため。
基本的に人手が少ないところに飛ばされるため、希望を言っても通ることが少ないと感じました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
退職の意向は、きっちりと理解していただけた。
契約の間に辞めてしまうとトラブルにも繋がりかねないと、営業側が調整してくれた。
【気になること・...続きを読む(全153文字)

【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)