この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットやリロクラブなどの福利厚生はなし。一部グループ優待が受けられるが大したものはない。
一方本社には無料のジュースや社食(100円程度...続きを読む(全221文字)
株式会社CHINTAI 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CHINTAIの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CHINTAIで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットやリロクラブなどの福利厚生はなし。一部グループ優待が受けられるが大したものはない。
一方本社には無料のジュースや社食(100円程度...続きを読む(全221文字)
有給も比較的取りやすく、テレワークなども可能で、就労環境は整っていると思う続きを読む(全37文字)
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【良い点】
テレワーク手当や、賃貸物件に住んでいる人に対しては家賃補助的な手当もある。
また、社内コンビニ制度が有り毎月決まった額まで飲み物等を自由に購入...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
住宅補助やリモート補助など、手当はすごく厚い。また、無料ドリンクやお菓子などある為小腹が空いた時とかは非常に助かる。
【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
賃貸住宅補助
在宅勤務補助
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないので長くいる意味が見いだせなくなってしまうかも。続きを読む(全70文字)
【イベントや選考を通して感じた】今年度から追加される福利厚生のシステムもあり、年々働きやすくなっていっているように思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内の交流を目的としたパーティーは積極的に開催されている為、異職種やグループ会社などの様々な方々と交流を持つ場は提供されている方だと思います。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一般社員は残業代がきっちり支給されます。有給休暇はもちろん、産休や育休を遠慮なく取れる空気があるのもよい点です。
【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)
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不動産情報の会社ではあるが、例えば住宅手当の支給や借り上げ社宅に住めるなどの制度は存在せず、特にめぼしい福利厚生制度はない。
中途社員は裁量労働制勤務で...続きを読む(全170文字)
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福利厚生制度はほぼありません。
退職金や補助金などの制度はありません。
人事評価はリクルート的な評価システムであり、3項目の目標設定のみで昇降級、ボー...続きを読む(全153文字)
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休暇は取りやすかったですね。
労働時間も妥当といえるでしょう。
病気をして、長期療養の際も傷病給付金の手続きも迅速にしてもらい、助かりました。
ただ...続きを読む(全230文字)
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有給に関しては気軽に気軽に取れる感じです。また労働時間も定時にはほとんどあがれます、逆に残っていると部門長から早く帰るように促されます。
ただし残念なが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自組織では基本的に穏やかな方が多く、圧をかけてくるようなスタンスの方もほぼ居ない為居心地は良いと思う。
また、他組織でも基本的に協力的に対応し...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
定量、定性の両面で評価される為「人格が危なくても数字さえ上げていれば管理職に~」といったことが発生しない仕組みになっている。
また、自組織にお...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
はじめのグレードから昇進すると大きく昇給します。数年我慢するか、中途での入社がおすすめだと思います。
とはいえ、家賃手当に相当する福利厚生を...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
管理職はまた違うのかもしれないが、一般社員はすごくホワイトな環境。
業務の調整は当然必要なものの、休みの融通は効くし、在宅・出勤の切替も柔軟に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性管理職や産休育休復帰が多く、全体的に働きやすい印象。女性だから、というハラスメント体質のおじさんは極めて少ない(グループ会社のエイブル側か...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給は簡単な手続きできわめて使いやすい。有給消化率はどの部署も高め。
夏季休暇は7から9月の間に3日取得可能。年末休暇はだいたい27日からと、...続きを読む(全420文字)
やる気があればやりたいことをやらせてくれるので、成果が出た時は大きなやりがいを感じることができると思う続きを読む(全51文字)
時短勤務などの制度もあり、自分の暮らしの充実度も確保できそうだと思った続きを読む(全35文字)
メンター制度などもあり、サポート体制は比較的充実していると思った続きを読む(全32文字)
新しいことにチャレンジしていくような風土がある続きを読む(全23文字)
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【良い点】
親会社が大きいので、福利厚生はしっかりしていました。
特段何かを利用することはなかったですが選択肢は多いと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業は無理。学習支援も特になし。昔は寮があったようだが、今はなし。福利厚生は普通か他者と比較すると少ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
プロのマッサージ師に週1度マッサージをお願いすることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前はとても良かったです。感謝し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コロナ禍だったこともあるかもしれないが、テレワークは推奨されており週2.3日以上は取らないといけないなど働きやすさには繋がっていた。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
当時は手を挙げれば講座などにも参加できました。スキルアップをしたければ積極的に手を挙げたら買ってくれる社風でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
確定拠出年金の制度があって、所得税の節税ができたのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は賃貸住まいでしたが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格取得制度 緩和されているが会社が応援してくれていることと、手当の受けられるものを受けるモチベーションはあがる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ポスティング制度や教育面でも充実している。
成長したい人にはとても良い環境である。
福利厚生も縮小はしてきましたが、十分である。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社CHINTAI |
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フリガナ | チンタイ |
設立日 | 1992年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 154人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 奥田倫也 |
本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目2番7号 |
電話番号 | 03-5771-4600 |
URL | https://www.chintai.jp/ |
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