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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ojtは充実している。座学研修も内容が厚い。特殊な業務が多く、一回で覚えられないので、必ずメモを取る習慣が身につく。個人個人が自作の虎の巻を携帯している...続きを読む(全162文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社JALスカイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALスカイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALスカイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ojtは充実している。座学研修も内容が厚い。特殊な業務が多く、一回で覚えられないので、必ずメモを取る習慣が身につく。個人個人が自作の虎の巻を携帯している...続きを読む(全162文字)
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入社の難易度としてはあまり高くないように感じる。
初めは色々教えてもらえるし若手には働きやすい環境だと思う。
ただ、仕事に対しもらえるものが少ないよ...続きを読む(全158文字)
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教育体制について
年間を通して、この会社!?この職種!?は本当に教育が多い。 知識の量がとてつもなく多いが、セクション毎、さらにはそのセクションには多く...続きを読む(全436文字)
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私が働いていたときは、経営状態が思わしくなかったこともあり、教育への時間はあまり割かれなかった。人件費を削減していたこともあってか、1人が色々なスキルを...続きを読む(全167文字)
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新人教育から、ステップアップ時の教育まで、きちんとしたカリキュラムが組まれています。本社の教育グループに異動になり、サービスインストラクターをされたり、...続きを読む(全151文字)
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航空端末等特殊なPCスキルに関しては教育制度が整っており、未経験からでも問題なく習得できます。ただ、それを転職後に生かせるかどうかと考えると、やはりつぶ...続きを読む(全156文字)
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最初の研修は短い期間で おおくのことをつめこまれますが、細かく丁寧だとおもいます。
教育後はしっかりOJTもあるので、大丈夫かと思います。
接客はも...続きを読む(全158文字)
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様々な教育が用意されています。
接遇・クレーム対応・もちろん航空関係も。
接遇やクレーム対応以外の、日常の仕事に直結する業務では、教育をまず受けてか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
有給や長休は2ヶ月前までに申請する。みんなシフトで働いているので、周りとの調整が必要であり、シフトを管理している社員が調整してくれ、1ヶ月前...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
接客業なので、お客様に感謝されることが1番のやりがい。毎日何百人という人に会うので、色々な人がいて色々な価値観があることを体感した。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
上司部下含め周りのスタッフは、とてもいい人ばかりだった。女性の職場だが、とにかくめまぐるしく忙しいので、人間関係で悩むことは少ないと思う。あ...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に退職。シフト制なので、朝は4時台から遅番は0時終わりなど、好きでなければ出来ない仕事。結婚や出産をする...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
国際線のチェックイン業務および出発ゲート業務を通して、多様なお客様への対応力やチームで安全運航を支える責任感を身につけることができました。一...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
チェックインでは、限られた時間の中で正確さと丁寧さが求められ、無事に手続きを終えた際のお客様の安心した表情を見るたびに、大きな達成感を感じて...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本給は全体的に低く、毎月の生活は正直かなり節約が必要。
足りない分を年2回のボーナスで補っているという声が多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
チームワークを大切にする社員が多く、忙しい現場でも声を掛け合いながら協力できる点が魅力。航空会社ならではの高い接遇意識が身につき、人としても...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給が低く、毎月の生活は常に節約が必要な状況でした。年収自体はボーナス込みで成り立っているものの、月々の収入が安定していない点に将来への不...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
シフト制のため生活リズムは不規則になりがちで、早朝・深夜勤務も多い。連休は取りにくいが、希望休が通ることもあり調整次第では私生活との両立は可...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社のことについては沢山教えていただいたり、予定表の作成なども詳しく教えて頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、入社初...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
いわゆる、基礎のPCスキルは獲得できる。
しかしながら、情報セキュリティに異様に拘っているため、
業務平準化或いは業務効率化に資するアプリケ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
スキルアップしやすい環境で、若い人でも努力次第で昇進のチャンスがあります。定期的に上司との面談があり、相談や目標設定がしやすい点は魅力です。...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度出向すると、以前と同じチームに戻れない。エアラインごとに使うシステムやルールが違うが、いくらできる人を育てて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
異動が多いためキャリアップ、たくさんの経験を得ることができます。
この会社に入る人は基本的に全国どこでも異動になる可能性がありますから、長く...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
業務を通じて実践的なスキルを身につけられるだけでなく、段階的に成長できる教育体制が整っています。入社後や配属後には丁寧なフォローがあり、基礎...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
定期的に研修がありました。意欲を持って参加すれば得られるものはある内容でした。貿易に関する知識はとても身につきました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップ、通信制度など会社持ちなので自身のスキル向上に大きくつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをして...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
研修は無かったと思います、3週間ほどは持ち場の仕事内容を教えてもらえたと思います。資格取得支援はわかりません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育・育成体制が十分に整備されておらず、スキル習得は基本的に自己学習に依存していました。会社側に一定の育成体制が...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社JALスカイ |
|---|---|
| フリガナ | ジャルスカイ |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,845人 |
| 代表者 | 屋敷和子 |
| 本社所在地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港3丁目3番2号 |
| URL | https://www.jalsky.co.jp/ |
| 採用URL | http://www.jalsky.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。