橋本総業ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
住宅補助は最大で5万円ほど出ていたと思う。内勤にも出ていたので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休があるようだが取得し...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性で役職がつく人はほぼおらず昔ながらの考えが蔓延っているので同時に昇給も見込めない。妊娠出産に対しても寛大ではない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電話は男性は引き継ぎ以外ほぼ出ずに女性の仕事だった。電話で職人気質の方から品番もわからないがこんなもの、などと曖昧...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
考え方も古く昔ながらの会社のため世間とのギャップがある。新しいことを取り入れたり世間の需要に応えようとしていない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店により全く雰囲気が変わる。配属された支店では毎日トップが激昂しており空気も悪く私語もほとんどできなかった。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職願を出してからも対応が遅く何度も面談をさせられた。急にすっと話が進んで退職することができバタバタだった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
休みが柔整業界にしては多いしシフト制なので予定を合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が10時間ほどになるので出...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人が多いので休みは取りやすいと思う。仕事に慣れてコントロールできれば残業は少ない。部署によっては残業三昧なところもあると同僚から聞いた。
【気...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部門毎にワークライフバランスが確保できるか否かが大きく異なります。特定の個人に業務が集まりやすい傾向があります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
土日はちゃんと休めること。残業代が出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に定時上りできる日はほぼ無い。人手不足が著しく、アル...続きを読む(全94文字)

【良い点】
所属部署にもよるが、比較的リモートワークや時差通勤が浸透しているため、自由に働きやすい環境で働くことができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは非常に整っている。残業を強いられることは少ない。マネジメント層による管理が徹底している。続きを読む(全72文字)

【良い点】
比較的有給が取りやすい事。土日とくっつけて連休を作ることも多いので助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は特に残業が多い...続きを読む(全134文字)

【良い点】
業務量が多い時期には忙しくなることもあった。
新しい生徒様が入校するタイミングや、年度末の事務処理が集中する時期は、時間管理が求められる。
そ...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるかと思います。全体的に聞いている感じだと、休暇は取りやすい方だとおもいます。配属前に確認してみて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事の忙しさには波がある。プロジェクトによってもかなり変わるため、一概には言えないが基本的にはワークライフバランスは取れる。キャリアレベルが上...続きを読む(全204文字)