グループ会社の評価制度を活用している部分はあるが、客先常駐のため、お客様によって評価制度に多少の違いが出てしまっているという状況である。年収は高いわけでは...会員登録して続きを読む(全92文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
フォワード・インテグレーション・システム・サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)
フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にフォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 職種別年収
フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次に応じて昇給します。なので毎日出社してさせいれば、成果が出せなくてもいずれ昇進できます。同世代の中でも成果を出した人が1,2年早く昇格で...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プロジェクトの大きさによるが、同じプロジェクト内に上司がいる場合は、日頃の努力を評価いただけるため、納得感を得られる。また評価はボーナスに反...会員登録して続きを読む(全203文字)
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【良い点】
NECの子会社なだけありしっかりとした福利厚生や給与体系が整っている。社員の雰囲気も悪くなくある程度の満足感はあった。
【気になること・改善...会員登録して続きを読む(全176文字)
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
育休から復帰した社員が複数いる。また、育児時短制度を子供が小学3年生まで延長する方向だった。(おそらく現在は実施されている)。
また、保育園...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職時に当時の社長が「いつでも戻っておいで」と声をかけてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐型のため会社都合や取引先都合...会員登録して続きを読む(全173文字)
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【良い点】
一か所のプロジェクトに長く居続けることができれば、証券・銀行・生損保など金融系の業務知識を身につけられる
【気になること・改善したほうがいい...会員登録して続きを読む(全147文字)
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【良い点】
配属先による。プロジェクト次第では毎日定時退社も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトに配属された場合、残業時間がかさむ会員登録して続きを読む(全79文字)
基本的に客先常駐のため、お客様と密接にかかわることができることがやりがいである。また、NECグループ会社としての確固たる技術力や知名度があるため、やりがい...会員登録して続きを読む(全111文字)
NECグループ会社として親会社のNECと同じ教育を受けることができるので、かなり充実した教育を受けることができるであろうと感じた。年次によって、できること...会員登録して続きを読む(全98文字)
関東圏での客先常駐のため、転居を伴う転勤はなく、残業もそこまで多くない印象であったが、現場によって異なるとは言っていた。親会社の福利厚生の恩恵があるため、...会員登録して続きを読む(全93文字)
金融や証券領域のIT化はかなりの技術力が必要なため参入障壁は高く、売り上げも順調に伸ばしているため、将来性は十分にあると考える。会員登録して続きを読む(全64文字)
客先常駐がメインなので、会社としての帰属意識はどうしても薄くなってしまうことは仕方ない部分であり、経営陣や管理職の意見が全社的に浸透しているかどうかは正直...会員登録して続きを読む(全84文字)
リモート環境や残業時間の減少を推進しており、ワークライフバランスは充実できると感じたが、現場によって異なるので一概に充実とは言えないかもしれない。会員登録して続きを読む(全73文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は何をどうすればどのクラスに上がれるかという内容が明確に提示されているため、自分に足りていない点を補いやすい。また、評価面談もあり、...会員登録して続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年2回賞与があり、個人個人の成長に合わせて評価していただけます。
今年度は月給×2ヶ月分の賞与がありました。評価について面談も年1回あり、自...会員登録して続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ゲーム業界の中ではめずらしく、残業代は全て出ます。
また、一日あたりの所定勤務時間が7.5hであり、8hの会社と比べて短いです。
その分計算...会員登録して続きを読む(全190文字)
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【良い点】
期初にMBOを作成し、その達成度で評価が決まる。KPI、KGIなど定量的な評価のため主観が入らず合理的である点。
【気になること・改善したほ...会員登録して続きを読む(全195文字)
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【良い点】
同年代の平均よりは良い給料をもらうことができていると思う。
最近はベースアップを頻繁に行っており、昇進、昇格できていなくても基本給が上がって...会員登録して続きを読む(全153文字)
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【良い点】
新卒から高い水準の給与を貰える。360度評価で自分で評価者を指名できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は業績が良くなかった...会員登録して続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ベースはそこそこであるが、日々の残業がかなりあったので、残業代がかなり支払われた。最近ではどうなったかは分からないが、当時は残業代込みで考え...会員登録して続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本給は低いが手当てで補ってる感じ。家賃補助あり。
出張時は日当もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進してもあまり給与は上が...会員登録して続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与制度が変わったので賞与は増えた。
ただ、エンジニア向けな制度改正なので内勤にとってはあまりメリットがない。
【気になること・改善したほう...会員登録して続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年収は新卒入社で1~3年目くらいまでは周りの水準と比べると割といいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はしにくいので3~5...会員登録して続きを読む(全202文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 会社情報
会社名 | フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社 |
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フリガナ | フォワードインテグレーションシステムサービス |
設立日 | 2005年11月 |
資本金 | 2億9500万円 |
従業員数 | 122人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | - |
本社所在地 | 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目20番10号 |
電話番号 | 03-5742-2330 |
URL | https://fissc.jp/ |
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