回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒一年目でもそこそこの年俸をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒一年目での提示年俸こそ高いものの、そこからの昇給率は小さ...続きを読む(全527文字)
サンディスク合同会社(旧:ウエスタンデジタル合同会社)
サンディスク合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒一年目でもそこそこの年俸をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒一年目での提示年俸こそ高いものの、そこからの昇給率は小さ...続きを読む(全527文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やり方は丸投げされることが多いので、自分の好きなように仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り文化が強いため、自分...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定年までこの会社でずっと働くつもりであれば下に示した改善点は無視できる
【気になること・改善したほうがいい点】
・スキルアップ
半導体物理や...続きを読む(全389文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
9割くらいの人はとても良い人。雰囲気も和気あいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、時々???と思うような人もいた...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内制度が充実した外資系大企業で最先端の半導体技術を学べると思い入社
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模自体はそれなりに大きい...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:キャリア形成の困難さと環境の悪さ
この会社に居続けてもチャンスを失うばかりで時間の無駄だと思い退社を決...続きを読む(全375文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
JVのキオクシアと足並みを揃える都合か、会社規定の休日日数は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署差が非常に大きい。暇...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いつまで続くかはわからないが、今のところAIバブルの波には乗れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIバブルの波に乗れて...続きを読む(全199文字)
ワークライフバランスについては、求人情報上はフレックス制度や年間休日の多さなど一定の配慮は見られますが、実際の働き方は部署や業務内容による差が大きそうだと...続きを読む(全151文字)
事業自体はデータ需要の拡大やストレージ需要の高まりを背景に成長余地があると思います。一方で、フラッシュメモリ業界は市況や価格変動の影響を受けやすく、リスク...続きを読む(全128文字)
福利厚生については、基本的な制度は一通り用意されているものの、説明会や選考を通じて特別手厚いという印象は受けませんでした。通勤手当や各種保険、休暇制度、確...続きを読む(全133文字)
年収や評価制度について、説明会や選考だけで明確に理解するのは難しいと感じました。ただ、高い年収を得るためには裁量労働制でみなし残業のある形態に変えていく必...続きを読む(全99文字)
説明会や選考を通じて、フラッシュメモリやストレージ分野での技術力の高さは感じました。実際に事業自体はグローバルに展開されており、扱うテーマも社会的な需要が...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと差別されるような環境は無かった。ただ、エンジニアという業務の性質上、男性が多い職場ではある。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は年24日もあり、通勤手当も新幹線を認めるなど generousな制度であった。入社時の転居費用もサポートしていただいた。続きを読む(全69文字)
NANDメモリメーカーとして今後も発展していけるか、KIOXIAとの関係性が重要だと感じた。続きを読む(全46文字)
残業が少ないと謳ってはいるが、かなり個人差は出る模様。続きを読む(全27文字)
半導体業界という面で見れば今後も需要がゼロになることは無いが、大きく成長していけるかは分からない。続きを読む(全49文字)
家賃補助、交通費補助、その他制度は充実している続きを読む(全23文字)
新卒年収がかなり高い。が、何年も勤続してキャリアアップしていけるとは思えない。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給は比較的良く設定されており、休暇制度も充実しています。具体的には、入社初年度から有給休暇が18日付与され、2年目以降は毎年24日の有給...続きを読む(全320文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務は制度としては可能ですが、実際にどの程度利用できるかは所属する部署や業務内容によって大きく左右されます。例えば、開発や設計など比較的...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の実力以外にも、会社業績、案件の当たりハズレ、チームが協力的か、カウンターパートとの関係性、など不確定要素が多い。
更に会社としての教育...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人単位で案件を進めていくので、経歴経験は関係なく、自分がやりたいと意思表明すれば評価をアサインしてもらうことができる(他の案件やほかメンバ...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面としては、他社と比べ給与水準は高いと思われます。多くの人は満足のいく額を貰っているのではないかと思います。最近までlong term ...続きを読む(全248文字)
| 会社名 | サンディスク合同会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1992年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 813人 |
| 売上高 | 26億8100万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 小池淳義 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目6番31号品川東急ビル3階 |
| 電話番号 | 03-4334-7100 |
| URL | https://shop.sandisk.com/ja-jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。