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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケイズグループの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイズグループの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイズグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケイズグループの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
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退職理由
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2.1

ケイズグループの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.6

カテゴリから評判・口コミを探す

ケイズグループの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
1件中1件表示

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

社長の考え方を全社員に教育するような社風。そのために、毎朝早朝勉強会というオンライン講座を配信しており、技術向上を目指す治療師のタスクになっている。続きを読む(全74文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ケイズグループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分達が製造しているものが安くて長持ちするものではなく、高くて持ちが悪いものであると購入し...続きを読む(全114文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年7月20日
回答者:

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を使い勝手のいいコマ扱いにしているように見えます。全国に拠点があるので転勤は多く、転...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月24日
回答者:

【良い点】
色々な企業、ブランドとのコラボレーションションがあり、色々な事に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が仕事をノリでや...続きを読む(全96文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年1月21日
回答者:

【良い点】
いろいろあることにはあったが、活用されているかは不明。
たまに会社の補助で語学学習をしている人がいた。
当時は意識していなかったが、水やコー...続きを読む(全95文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月4日
回答者:

【良い点】
医療機器メーカーの中でも取り扱い製品の幅はとても広く幅広く知識を得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援などの制度...続きを読む(全116文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ケイズグループの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体は大きくなり続けているし、業績も伸びているので、しばらくは安泰かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が増え...続きを読む(全103文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社保など基本的な福利厚生のほか、研修制度や住宅補助、貯蓄制度などの各種手当が、わりと充実していると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場には現場の楽しさややりがいがあるように、本社側にも全体を見渡せるという面白さがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場か...続きを読む(全128文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入額は一般的だと思います。ただ会社は年齢や社歴よりも実力を評価してくれるので、若手でもしっかり結果を出せば昇給、昇格は早いです。
【気にな...続きを読む(全174文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や勉強会があるので、そこで新しい知識を得たり、普段接点のない方と意見交換したりという機会があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収が高いようで、生活は充実しているような話をよく聞いた。管理職であれば片方が専業主婦(主夫)でも家庭を養うことはできるそう。結果を残せばキ...続きを読む(全190文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にはピークを迎えて、成熟期〜衰退期になりつつあります。大手グループ院企業がM&Aで小規模店を吸収していく流...続きを読む(全186文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが柔整業界にしては多いしシフト制なので予定を合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が10時間ほどになるので...続きを読む(全97文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無駄に引き止められることもなく辞められる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことを見つけて辞めたけどそれがなかったら...続きを読む(全135文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術がつくまではスキルアップできて楽しい!!!
【気になること・改善したほうがいい点】
技術がつけばマニュアル化された治療なので流れ作業になる続きを読む(全77文字)

サービス(専門サービス)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社電通グループの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

自分がやりたいと思ったことを聞き入れてくれる環境が整っている。続きを読む(全31文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

風通しが良く、ベンチャー企業のようなチャレンジングな社風がある。続きを読む(全32文字)

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

若手が非常に多く、高学歴が多いため、風通しが良い。続きを読む(全25文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

チームで働く文化。1人で成果を残したい人には向かないかもしれない。続きを読む(全33文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

ソニーは、常に新しい技術やアイデアを追求し、革新を大切にする企業文化があります。また、社員一人ひとりが挑戦を恐れず、新しいことに取り組む姿勢が求められます。続きを読む(全78文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

いわゆるup or outではなく、丁寧に若手を育てる文化があると感じた。続きを読む(全37文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

他のコンサルティングファームに比べ、仲間意識があるように感じた。続きを読む(全32文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

チームごとの垣根は実際に低いようで、横断的なコミュニティが形成されやすいらしい。続きを読む(全40文字)

コナミグループ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

コナミグループでは、チームワークが重要視されており、社員一人ひとりが自分の役割を果たすと同時に、部署や職種を超えて協力し合い、目標を達成することが求められます。続きを読む(全80文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

若いうちから会議などで進言することができるなど実力主義であり、良い意味で上下関係にとらわれない風土があると思う続きを読む(全55文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ケイズグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケイズグループ
フリガナ ケイズグループ
設立日 2010年2月
資本金 300万円
従業員数 318人
決算月 1月
代表者 小林博文
本社所在地 〒272-0813 千葉県市川市中山1丁目8番12号
電話番号 047-370-3090
URL https://keizgroup.jp/
NOKIZAL ID: 2602539

ケイズグループの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。