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外銀の中でも日本でのプレゼンスが低いため、案件を取れないことに苦慮している。激務かつ案件が成立しにくいとなると、精神的にも厳しいのではないだろうか。続きを読む(全74文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ドイツ証券のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドイツ証券株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にドイツ証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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正直、倒れる寸前まで働かなければならない。プライベートはほぼ無い。だが、給与は貰えるのでまだまし。続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デスクによるが、週末はきちんと休んでいるし、有休もきちんと取得できている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは場所によってかなり異なる。所属していたバックオフィスも担当業務によって異なるが、定時に帰宅する人もいた(ただし外国人の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給は比較的取得しやすかった。１週間以上の長めの休暇も取得しやすく、海外旅行に行くこともできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給与面では、どの投資銀行よりも条件が良いと思います。最近は、経営難の報道がありますが、そのような状況下でも他の外資系投資銀行やりも待遇は良い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年間にもらえる有給の消化率は高く、自分の仕事さえしていれば気軽に休みがとれる点は申し分ない。社内の福利厚生や各種制度などもとても充実しており...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年俸制残業代がでないので、全員がなるべく早く帰ろうとする点が良い。
有給も全員がほぼ消化していてワークライフバランスは良いとおもう。
外国人...続きを読む(全188文字)
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業務部は1部のグループ、マネージャーを除けば就業時間から一時間ぐらいの残業ですがミドルマネージャーになるとほぼ毎日4〜5時間の残業ではないかとおもいます...続きを読む(全155文字)
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-満足している点
上司の求める業務レベルは厳しいが、逆に言うとそれさえ越えてしまえば早く帰ってしまっても何の問題も無い。むしろそれが奨励されている。
...続きを読む(全207文字)
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基本的に業務がハードなので、ワークライフバランスは期待しない方が良いと思います。もちろん業務が終わってさえいれば、結果が出ていれば、何も文句は出ませんが...続きを読む(全160文字)
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毎日午前様で、プライベートを充実させようなんて気はおきない。それでも昔に比べれば、多少は退勤時間も早まったところが恐ろしい。一応金融ですから、休日はそれ...続きを読む(全150文字)
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部署にもよるが、私がいた部署は基本的にワークライフバランスという概念は成立しません。馬車馬の様に働いて、どれだけ上を目指すか。ワークライフバランスなんて...続きを読む(全198文字)
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基本的には、忙しいときは残業、休日出勤を厭わず働かないとやっていけません。一方で、仕事にもよるかもしれませんが、それほど忙しくない時には世間一般並みの勤...続きを読む(全167文字)
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社内に授乳室ができました。残業を強制されるような雰囲気がないので、仕事が早く終われば早々に帰宅してもまったく構いません。ワーキングペアレントのための自社...続きを読む(全158文字)
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外資、日系にかかわらず、この業界でワークライフバランスを求めるのは無理があると思います。もちろん、部署によって異なりますが、同業他社と基本的には変わらな...続きを読む(全169文字)
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同社にかからわらず、投資銀行業界において、求めること自体が無理なこと。
多忙な上、少人数で回しているので、忙しいのは当たり前。
その結果として、高い...続きを読む(全160文字)
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ドイツ証券の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性にとって働きやすい環境が整っている企業だと感じています。まず、制度面では産休・育休制度が非常に整っており、実際に多くの女性社員がこれらの...続きを読む(全567文字)
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関われる案件がラージキャップであり、APACと日本のクロスボーダや欧州が絡む資金調達など、日系や米系では関わらない案件に携わることができる点は魅力。続きを読む(全74文字)
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新卒で1000万に乗るなど、非常に高い。その一方でかなりな激務である（外銀の中でも厳しい方）ため、注意が必要。続きを読む(全55文字)
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回答者：
福利厚生はあまりないが、高い年収をもってそこをカバーしているイメージ。続きを読む(全35文字)
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投資銀行部門の人数が全体で20-30人ととても少ない（日本の外銀の中でもトップレベルに少ない）ので、教育体制が整っているかは怪しい。続きを読む(全66文字)
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社員の数が少ないため、カバレッジがプロダクトを兼任するなど業務の幅が広い点においてやりがいはあるとのこと。続きを読む(全53文字)
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M&Aの案件がリーグテーブルでも下位に位置しており、収益が低いとのこと。続きを読む(全36文字)
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回答者：
２年目で1000万を超え、20代で2000万円に乗るため給与は非常にいい。続きを読む(全37文字)
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少数精鋭でなるべく一人の付加価値を上げることに価値を置く企業文化があるとのこと。続きを読む(全40文字)
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金融(証券)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
土日祝は普通に休める
ただし有給はお伺いを立てるのがしんどい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給にいちいち理由を聞くのをやめてほしい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時はリモートか多かったものの、収束後には出社が進められる風潮になった。残業は時期によって違う。続きを読む(全71文字)
回答者：
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【良い点】
毎月有給は消化するように会社が奨励しているため取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店にもよるが先輩の顔を伺い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給は所属部署では消化しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの許可基準は部門ごととされていたので、上長（主に...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
5日連続の有給取得が推奨されている
【気になること・改善したほうがいい点】
5日の有給までは推奨される風土があるが、それ以上の有給取得には前...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
休みについては比較的取りやすい。また月に一度は休むことも可能である。しかし他の人と被らないように休みを取らないといけないため、若手は希望する...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
朝がとにかく早く、帰りが特段早いようには、感じなかった。見込み客のヒアリングの時間がとにかく長かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)
回答者：
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【良い点】
土日祝日は休みなのでいいと思う。リフレッシュ休暇などありその点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーがあると休日出...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
課長、支店長以外は基本的に業務用携帯を持ち帰ることは個人情報保護の観点から不可。家に仕事を持ち帰らない、持ち帰れない為オンオフがしっかりして...続きを読む(全193文字)
回答者：
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【良い点】
やすみは極めて取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は携帯を家に持ち帰れず、祝日や休日に対応ができないのはクライアントフ...続きを読む(全91文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ドイツ証券の 会社情報
| 会社名 | ドイツ証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ドイツショウケン |
| 設立日 | 2005年7月 |
| 資本金 | 437億9600万円 |
| 従業員数 | 522人 |
| 売上高 | 543億7900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 本間民夫 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー |
| 電話番号 | 03-5156-6000 |
NOKIZAL ID: 2753260
