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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分では何もできないのに、人に仕事をやらせて結果論で「あいつは使えない」だの何だのと言っている...続きを読む(全197文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社小田原機器
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小田原機器の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田原機器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分では何もできないのに、人に仕事をやらせて結果論で「あいつは使えない」だの何だのと言っている...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人間が一人でやれば1日で終わることを、管理者・設計者・実装者(外注)に分けて3日掛けてやっているようなとこ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面倒くさい仕事を他人に押し付け「打ち合わせ」と称して毎日のように会議室を長時間占有し「忙しい忙しい」と口癖のよう...続きを読む(全250文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては、やたら単純な作業レベルの仕事や会社にとって重要でない仕事を回されることがある。
そして、そういう人...続きを読む(全271文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT系の職種の人間がIPAの高度試験に合格しても、資格手当や報奨金が出るわけでもなく、それが評価されて昇格できる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社内で評価制度が定まっており、昇格に必要なことはある程度明確になっている。
残業代はしっかり出るし年収も平均よりは多くもらえる。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ニッチな業界なので競争が少ない。シェア率の現状維持が出来れば会社はやっていけるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
競争が少ない...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、社員に有給取得をしっかりさせ残業もさせないようにはしてる。しかし、全体の業務量に対して人数が足りてないので実態は...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人間に対し、重要度の低い仕事・優先度の低い仕事・他の人が多忙を理由にやれなかった単調作業などばかりをやらせ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
性別に関係なく「自分ができないことを他人にやってもらっている」だけで「人を管理している」と見られるの会社なので、個人の能力に自信のない人には...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい振りをして本来自分がやるべき仕事を他人にやらせた上で、自分たちは会議室で「打合せらしきこと」を長時間行う、...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の手を動かす人間が徹底的に下に見られる社風のため、わけもわからないままとにかく人に仕事を振って進捗を聞くだけ...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内的に重要な「おいしい仕事」にかかわっている人とそうでない人が明確に分かれている。
いったん後者のグループ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
管理職になることができれば、年収面はとても魅力的であり夢を見ることができるかなと感じております。
【気になること・改善したほうがいい点】
抜...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職の魅力については、総じて真面目で責任感の強い人が多い点に満足している。社員同士は協力的で、困った時に...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
若手社員同士はわりと部署を超えて仲良くしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くとしがらみも増えてストレスも多...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
会社規模的に社員同士の距離感は近いため、コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が激しいため、年上...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の大手企業と同様、優秀な人もいるし、あまり優秀ではない人もいる。でも、中小企業と比べれば、平均的には優秀度は高...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
知識が無い人が上に付いていると、実験と称して機構部品(おもちゃ)が買いたい放題です。
生産設備に使われないオモチャが保管場所に支障をきたして...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
雰囲気がとても良い。
年齢関係なくコミニュケーションが取れるのでアットホーム。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し古きところはある...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員の方針は絶対で、現場の判断は常にその上位にある意向に左右される。表面的には現場が一定の自由度を持って進められ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多い。怒ってくれる先輩、上司もいる。理不尽に怒られる事は滅多にない。挨拶は基本的にすれば帰ってくる続きを読む(全64文字)
業界柄、男性陣が多いが近年は女性渇欲に力を入れており、経営陣にも女性が増えてきた。続きを読む(全41文字)
| 会社名 | 株式会社小田原機器 |
|---|---|
| フリガナ | オダワラキキ |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 3億4969万6000円 |
| 従業員数 | 218人 |
| 売上高 | 61億1000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 津川 直樹 |
| 本社所在地 | 〒250-0005 神奈川県小田原市中町1丁目11番3号 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 平均給与 | 690万円 |
| 電話番号 | 0465-23-0121 |
| URL | https://www.odawarakiki.com/ |
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