堀場製作所の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職に関しては一部はいるが、男性の管理職が多いためポジションは少なく男性と同じで海外にいく必要もあるが一方...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手を挙げたものはチャレンジできるが、その後のフォローが無い文化である。そのため言ったもの負けな状態と化しており、で...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にたつひとをよく吟味したほうがよいと思う。書類の提出にしても気持ちは解るが厳しすぎるのもどいかと思う。上から...続きを読む(全88文字)

【良い点】
他部署と多く関わる仕事だったが、全体的に仕事に真面目で親切な人が多い印象を受けた。一部を除き、激務な部署の管理職でも丁寧なやりとりをしてくれる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が全く管理していないため機能していないチームが存在している。そのような部署に当たったら...続きを読む(全84文字)

【良い点】
若い頃からチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの低い管理職が多く、降格人事がないためカタチだけな管理職だらけ。ま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
管理職の方々の中には魅力的な人が多くいたが、自分は巡り合わせが良くなかったと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
困ったことを相談し...続きを読む(全127文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は無駄に体育会系続きを読む(全48文字)

【良い点】
温厚な社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に管理職の層がが空洞化しており、自身でビジョンを持ち部署を牽引するというより...続きを読む(全198文字)

【良い点】
「おもしろおかしく」というユニークな社是により、個性的な人が多い印象。またその「おもしろおかしく」により、個性的なプロパー社員に育っていく。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年齢に関わらず柔軟な考え方の社員が多いと思います。
頑固で古い考えの人間がいないと言えばそうでは無いですが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
部署によるかもしれないが、全体的にいい人が多かった。
違う部署の人でも質問をすれば気軽に答えてくれるような環境だった。
管理職の方も話しかけに...続きを読む(全183文字)

【良い点】
関西圏の有名大学卒の社員が多く、才能溢れる人材とともに仕事に励むことが出来ます。国内トップクラスと称される東西の大学・大学院卒の人材もおり、多...続きを読む(全166文字)

【良い点】
私は新卒採用でこの会社に入社したのですが、一番最初に感じたのが同期の人柄が良く、この会社に入って良かったということです。今でも同期とは定期的に...続きを読む(全171文字)

【良い点】
優しく朗らかな人が多いです。もちろんそうじゃない方もいますが、大半が前述のような方々だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員は、若くても責任を持ってやり遂げようとする人が多い。仲間意識が強い。管理職は、プレーイングマネージャー的存在が多く、マネージャーというより...続きを読む(全179文字)

上司の能力にはバラツキあり、本当に出来る人もいるが、総じて出世する人には、上の命令に従順な人が多い。運が悪いと、理不尽な命令に振り回されることになる。ただ...続きを読む(全150文字)

出来る人材はとても優秀だと感じる。一方、リストラ等がないので、それに甘んじている社員がいることも見て取れる。
出来る人材は人格も優れていることが多いが、...続きを読む(全164文字)

年齢問わず、気さくに話あえる雰囲気がある。業務外でも飲み会などが多い為、それらを通じてコミュニケーションがとりやすい。でも、逆にそういうのが嫌いな場合は辛...続きを読む(全152文字)

部署によってはいわゆるブラックです。反対に部署によっては超ホワイトだと思います。特に間接部門は全体的に緩いです。
技術者としては、在職期間の割に大した技...続きを読む(全228文字)

現在子会社におりますが、親会社の人材が流れこみ、当時の自由な社風が大幅に変わってきたところが残念でならない。基本そういった環境下で管理職もプレッシャーが大...続きを読む(全156文字)