Ｇテリアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
年功序列ではない。ボーナスの支給月数は良い。

【気になること・改善した方が良いこと】
基本給が低い。

拠点により、偏った営業至...続きを読む(全470文字)

【良い点】
会社の看板は業界大手の為、営業としては動きやすい。
また、ルートセールスなので、日々得意先と会う事で親交が深まり、自らの考え方や活動への理解し...続きを読む(全337文字)

【良い点】
親会社であるLIXILの土台が大きい為、会社が倒れる心配は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこそこだが、統制が整っていな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
ネットを使った拡販事業に手を出し始めた。アナログ主流が否めない業界ではあるが、親会社の影響で少しずつ新しい取り組みを行なっている。
【気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人のライフサポートができる点。街中に自社が携わった商材を見ることができ、地域を作っている実感ができる。一般住宅のみならず、近年公共物件にも力を...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に会社が研修といものを積極的に行う方針ではなかったと思います。なので資格取得やスキルアップを図るような向上心...続きを読む(全172文字)

【良い点】
有給は全部消化させてくれました。
それだけでも、その前の会社では考えられなかったので、かなりありがたかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全227文字)

【良い点】
やる気のある人はとことん搾取されます。ただし、管理がいい加減なため、手を抜こうと思えばいくらでも抜けます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全246文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の会社に統合される前ですが、残業というシステムがないです。オールサービスです。
今ではど...続きを読む(全192文字)

【良い点】
LIXILグループの代理店。
その他のメーカーの勉強会もしっかりしている。
残業代は全て出る。しかし、働き方改革により毎月の残業時間を45時間...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生はいまはわかりませんが、当時は一万が1人に与えられ、好きな食事ができるという、制度がありました。みんなで楽しくつかいました。あと、転勤...続きを読む(全186文字)

【良い点】
３０歳までは住宅補助（借り上げ社宅）があった
【気になること・改善したほうがいい点】
３０歳を超えると特に目立った福利厚生がなかった。家賃の補...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは役職次第で２か月も出ない。１か月もないことも。
基本給の記載が高めでも信用しないほうが良い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生面は大企業なのでしっかりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されていますが、勤務形態もコロコロ変わる場所...続きを読む(全104文字)

【良い点】
e-learningやキカガクを通じて、社員に学ぶ場を提供してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など、地域によって...続きを読む(全103文字)

【良い点】
完全週休二日制のためワークライフバランスは整いやすい。
給与面を気にしないのであれば、問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全128文字)

【良い点】
住宅補助が非常に手厚く、８割程度負担してもらえる。（上限あり）
【気になること・改善したほうがいい点】
地方支店、営業所には、または全体に昼食...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度の抜粋は以下の通り：

1.　出社の時間。30分も早く出社すると強要する先輩はいる。また、8時10分までに...続きを読む(全1008文字)

【良い点】
休暇の際に、社員旅行や日帰りのイベントなどがある。団結力を強固なものにする為か、その手のイベントが時々行われていました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
実家から通えない距離の場合家賃補助がでます。期間10年。異動をしたらそこから10年またでます。独身のみ
補助は拠点によって上限が変わりますがマ...続きを読む(全95文字)