この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が全部出る点。
退職時に有休買取をしてくれる点。
年間スケジュールが決まっており、イレギュラーな残業が比較的少ない点。
【気になること...続きを読む(全186文字)
日本電子計算株式会社 報酬UP
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【良い点】
残業代が全部出る点。
退職時に有休買取をしてくれる点。
年間スケジュールが決まっており、イレギュラーな残業が比較的少ない点。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
4、5人くらいのグループは、ナンバー1とナンバー2の仲が悪いながらも結束は強かった。アプローチは異なるが、面倒見が両方とも良かった。何かあれ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
繁忙期は大層忙しい。徹夜や休日出勤も当たり前。ただそのような時期がわかっているので、それ以外の時期はやることをやっていれば休暇も定時退勤も自...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
良くも悪くも、前年度に決められたスケジュールに沿った仕事の繰り返し。研修制度なども充実しているので、同一環境下での自分のパフォーマンスの改善...続きを読む(全232文字)
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基本的に休みは取りやすい
残業については部署による
土日出勤や深夜勤務は当番などで回ってくることがあり、それが割り当てられていない人であれば滅多にないと思う続きを読む(全79文字)
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基本給は一般的な基本給と職務階級による職能資格給になり昇格して上がるのは職能資格給の方になる
若手は住宅手当が生命線となっており、これが切れた瞬間退職す...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
かなり手厚い。データグループの福利厚生も含まれるため、手薄くなることもないと思われる。社内公募での異動などの制度もあり、公正なプロセスが踏ま...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
勤務時間管理が厳しいため、一般社員のサービス残業はほとんどできないようになっている。フルフレックスのため、好きな時間で働いている人も少なくな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人が多く、分からないことを質問したり相談したりしやすい環境だった。成果をシビアに判断する人もあまり見かけないので、余裕をもっ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
比較的自由で、自分の仕事の都合を調整次第で気軽に休めます。連絡なしはダメですが、朝起きて行きたく無い日は電話またはメール一本で休めますが、や...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上長に気に入られるとどんどん出世します。気に入られるには、仕事が黙々とできるより、上司に意見をたくさん言...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業代は全てでて、昇給もあります。特に残業代は昔はタイムカード切ることもできましたが、パソコンの起動時間で管理されたり厳しくなって確実にでる...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本給と職能給に分かれており、職能給はランクによって変わるため、ランクが上がらないと給与は上がらない。
ボ...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の一環として毎月の給与から親睦会費が1000円少々引かれる。会費は新人歓迎会や忘年イベント、社員旅行のた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
プロジェクトの納期によっては有給を取るのが難しいこともあるが、基本的には好きな時に有給を取れる。1日まるごとの休みだけでなく、時間単位で有給...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
NTTデータグループということもあり、制度やしっかりとしている。看護休暇制度や在宅勤務など、様々な制度が用意されており、若手社員からベテラン...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界としては平均くらいかと思います。2019年からスマートワーク手当が出るようになったので、年収のベースアップは間違いなくしている。また、私...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
SIerとして長い企業であることから、プライムでの開発が経験できることが魅力。ただし、配属部署によっては下請けになり客先に常駐することもしば...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
風通しのよさ。上司にもよるが、意見が言いやすい社風。
社員の人には穏やかな人が多く、まったくギスギスしていない。
研修制度の豊富さ。
自ら学...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
開発担当でなければ、比較的早く帰れる。
お子さんがいる人は時短勤務にしている。
産休、育休の制度は整っているので、安心。男性で育休を取る人も...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的には真面目な人が多かった印象です。こつこつと地道に仕事をして結果を上げていれば評価もそれほど悪くなく上がっていきました。
良くも悪くも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
退職を告げてから、後腐れもなく気持ちよく辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が全く振るわなかったこと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全体的に基本給は低めでしたが、残業代は残業した分が全て全額が支給されました。食事手当がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収、評価制度についてのクチコミとして、残業代は全額出るが、評価については上長による個人差が非常に大きいと感じる。
当たりを引けば給与も評価...続きを読む(全207文字)
会社名 | 日本電子計算株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンシケイサン |
設立日 | 1962年12月 |
資本金 | 24億6000万円 |
従業員数 | 1,368人 ※2018年4月1日現在 |
売上高 | 264億3500万円 ※2018年3月期 |
代表者 | 山田 英司 |
本社所在地 | 〒102-8235 東京都千代田区九段南1丁目3番1号 東京堂千代田ビルディング |
平均年齢 | 41.7歳 |
電話番号 | 03-5210-0135 |
URL | https://www.jip.co.jp/ |
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