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ものすごい勢いで、社員を増員、子会社・関連会社を作っています。
もともと派遣の仕事が多かったのですが、今は、自社コンテンツ開発やソーシャルゲーム開発な...続きを読む(全161文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＣＬＩＮＫＳの評判・口コミ一覧（全622件） 23ページ目
ＣＬＩＮＫＳ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ＣＬＩＮＫＳの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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2.6
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- スキルアップ
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2.7
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2.6
- 成長・将来性
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2.4
- 社員・管理職
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2.5
- ワークライフ
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3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.1
ＣＬＩＮＫＳの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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基本的に任せてくれるので、責任感を持って仕事ができます。
わからないことあってもみんなが協力してくれるので、働きやすいです。
能力あるのになかなかいい...続きを読む(全159文字)
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詳しいことは忘れてしまったが、住宅手当、XX手当など、種類は多かった。
基本的にいろいろあるので、基本給以外にも手当てがいっぱいある。
他は各フロア...続きを読む(全168文字)
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希望職種につけない事がありますと言われましたが最初から希望職種につけないことは確定していたようです。常駐人材をとにかくたくさん採用するようにノルマがある...続きを読む(全214文字)
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人事が個人情報を粗末に扱っている会社です。
面接の内容を人に話したり、履歴書や個人情報をメモしたような紙を他の社員が普通に見えるところにおいたりと本当...続きを読む(全170文字)
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この会社は人材派遣事業がメインです、成長性はあまりいえないですが、スマホの受託開発もやっているし、自社のスマホアプリも開発しているみたいです、これは少し...続きを読む(全151文字)
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基本的に人材派遣会社です、採用基準は技術力ではなく、だれでもいいです。毎月飲み会がありますが、費用は自腹です。トップダウンが激しいです、社内事業は残業が...続きを読む(全159文字)
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毎月行われる新入社員歓迎会に辟易してしまいます。
社内待機組や実労働時間の少ない方々はまだいいでしょうが、
彼らよりプラス50hは余裕で働いている身...続きを読む(全191文字)
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給与は他社に比べると少し低い気がします。
賞与は長いこと出ていません。
いつの間にか、年2回支給だったものが、
決算賞与のみの支給になり、それすら...続きを読む(全158文字)
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社員を大切にするというのが会社のモットーであるため、社内SNSを用いて普段は会えない社員との交流が出来たり、月に1回は新入社員歓迎会などといったものがあ...続きを読む(全179文字)
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入社時の面接でアプリの開発に携わりたいという目的で内定を頂きましたが、いざ入社してみると全く関係のないネットワーク構築に携わる部署に配属になりました。い...続きを読む(全251文字)
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入社してからは新入社員研修としてマナー研修があった後に、業界未経験の方にはITで必要とされる資格を取得するためのプログラムを受けることになります。どの資...続きを読む(全212文字)
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本社にいる限りでは定時出社、定時帰宅が出来、休みも土日祝としっかりとれたので、休日出勤などの問題は無いように感じました。時々部門での会議があり終電までは...続きを読む(全160文字)
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昔からITというものに興味があったものの、難しいイメージがありました。その中で求人を探していたところ、この会社を見つけて、募集要項に研修が整っているので...続きを読む(全151文字)
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賞与は7期程度出ていない。
昇給は、一般社員では経年でのものしか望めないので、昇進が前提になる。
各期の始まりには上司と面接をして目標を設定するが、...続きを読む(全176文字)
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賞与は3年以上出ていません。典型的なIT派遣企業で、業務の内容は派遣先により大きく変わります。
身につくスキルについても現場によりけりで、WORDが使...続きを読む(全612文字)
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毎月飲み会などのイベントがあり、社員の仲も良く、いい雰囲気の会社だと思う。ただ、ほとんどのエンジニアが他社に派遣され別の場所で働いているため、正当な評価...続きを読む(全172文字)
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未経験でもしっかりとした研修を行っていて即戦力のエンジニアになれる…
そんなイメージを持って入社しました。
面接は2回、とにかくやる気があればOKて...続きを読む(全205文字)
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未経験でも基本給が20万なのはとてもありがたかった。
でもその後一度もあがることはなく…。
賞与が出たことも一度もありません。
社全体の業績が悪か...続きを読む(全171文字)
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若手が稼げる社内風土を作ろうとしており、尚且つやる気のある若手が多い印象です。
人事評価は社内外でのスキルアップに比例しており、かなり厳密にしていると...続きを読む(全188文字)
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未経験者を採用して常駐先に出しているので、客先の信用度を上げるためにも研修制度には力を入れています。ただ、やはり研修は研修に過ぎず、資格も取るに越したこ...続きを読む(全237文字)
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新入社員には相当厳しい。最初はボーナスもないので、貯金はできないと思った方がいい。でも、毎年、すこしずつ上がって行く。
中途採用で入った方が金銭的な面...続きを読む(全153文字)
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毎月数多くの研修があるので、頑張ればスキルアップできるかも。
ただ、常に忙しいので参加できるのは月1回が精いっぱい。
あと、公式の先生じゃなく、社員...続きを読む(全190文字)
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未経験から成長できるエンジニア職ということで入社したが、実際は経営不信のため飛び込み営業やテレアポをする期間も多かった。
待機社員も多く、エンジニア職...続きを読む(全166文字)
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簡単に言うと、正社員雇用して特定派遣で、色々な案件に派遣されていく形態です。
だから、案件によって労働環境はバラバラです。。
私は、自らキツい案件を...続きを読む(全159文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＣＬＩＮＫＳの 会社情報
| 会社名 | ＣＬＩＮＫＳ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クリンクス |
| 設立日 | 2002年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 555人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河原浩介 |
| 本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀1丁目10番7号 |
| 電話番号 | 03-5847-1167 |
| URL | https://www.clinks.jp/ |
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