回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップ➡マナーはもちろん覚えられます。
所作も女性らしくなり丁寧な言葉使いもでにます。
上司も良い方ばかりです。
研修は聞くより慣れろで大変...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社帝国ホテル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社帝国ホテルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社帝国ホテルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップ➡マナーはもちろん覚えられます。
所作も女性らしくなり丁寧な言葉使いもでにます。
上司も良い方ばかりです。
研修は聞くより慣れろで大変...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修はしっかりしており、きちんと社員を教育しようという制度が整っている。英語研修や資格免除金が出たり、様々な研修が設けられており、かなりたくさんの社員が...続きを読む(全150文字)
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やはり超が付くほど有名な会社であるため、教育の体制が整っている。そして全スタッフにそういった教育制度が受けれるのが魅力的だと思う。しかしながらその教育が...続きを読む(全157文字)
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やはり仕事を通して得られる最大の能力はコミュニケーション能力です。しかし、上司にモチベーションが高い人間が私の配属先にいないので、その点では非常に心苦し...続きを読む(全174文字)
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入社後、とても充実した新人研修がある。人材育成部という部署があり、とても丁寧に礼儀作法、マナー指導をしてくれる。
入社後に配属された部署でも、上司、先...続きを読む(全170文字)
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研修は入社時のみですが、飲食系でしたので厳しい印象がありました。制服の着こなし方、エプロンのまき方、身だしなみはもちろんですが、お水の出し方、ワインの注...続きを読む(全157文字)
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キャリアアップには、努力を惜しまない会社です。
資格をとりお金を払った後、半額援助して戻ってきます。
ただし、部署により社員とエリア社員の比率が悪いと...続きを読む(全246文字)
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長年勤めていれば自然とある程度は上に上っていけるような年功序列タイプの企業。
ある一定以上は上層部に気に入られるなとの人情人事もあるみたい。
さすが...続きを読む(全160文字)
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研修制度はバッチリです。入社して数週間は社内で研修、座学からグループワークでコミュニケーションや心理的なことを学んだり、本当に恵まれています。
人材育...続きを読む(全729文字)
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・どのようなスキルを身につけられるか?
配属される部署によると思いますが、ほとんどの方が配属される、
宿泊かレストラン(宴会含む)では飲料・食に関す...続きを読む(全170文字)
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研修制度は非常にしっかりしており接客スキルなんかを徹底的に叩き込まれます。、接客スキルと言った部分では手に入れられるものは大きいと思います。また、ホテル...続きを読む(全153文字)
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かなり研修制度はしっかりしており、レストラン部では新しい商品が出ると、企業から商品説明会を開催しますので是非いらしてくださいと案内が来ます。そこで試飲会...続きを読む(全178文字)
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総合コースで入社した方は10年間で最低3部署での勤務が基本になります。接客から管理部門まで携わることができます。総合コースで働くことができたら、このホテ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みはきちんと取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事上、繁忙期、閑散期が分かれているので、希望通りの休みは難しいと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
かなり手厚いと感じました。
数年前に比べて、福利厚生の種類も増えて、普通の企業と同じか、それ以上だと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
フロントではたくさんのお客様と接客するため、日本人のみならず外国人のお客様がとても多い。英語ができるとなお可。英語以外でも韓国語や中国語、フ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
プライベートとの両立ができる。
有給が100%でつかえるし、休むことが可能。
人間関係が良好であるとかんじる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
帝国ホテルで培った最高峰のホスピタリティスキルと経験を活かし、よりグローバルな視点を持つ外資系のラグジュアリーブランドで、マネジメント職に挑...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
帝国ホテルでの仕事のやりがいは、一流のおもてなしを提供し、お客様の特別な時間を演出できる点にあります。接客を通じて直接感謝の言葉をいただくこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大手なため福利厚生や社内制度はかなり充実していると思います。各々で自由に制度を利用している人は多かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
皆さん良い方々で働く上でとても良い環境だと思いました。親身に相談にのってくださったり、多方面からのアドバイスもいただきました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
伝統があり格式も高いホテルで働け、いろんな方面から入社される優秀な方々と働けると感じたため入社をしました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定した企業。
潰れる可能性も低く、自己資本金もかなり高い。
ネームバリューが高いのでローンなどは組みやすい。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
スキルアップに向けての資格取得の補助制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに向けての制度がそこまで手厚いわけではな...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きな成長点もない。接客力はコミュ力はかなり身につくと思うが、ビジネスホテルである為、出勤したら同じことの繰...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
先輩方がすごくたくさんサポートしてくださったり上の方がしっかり相談を受けてくださったりすごく良かった、無理を絶対にさせず一人一人のことをしっ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
スタッフの成長を目標にしているので、どんな事でも成長できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育は特定の人が行っているので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
資格取得すれば補助金がでます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に反映されず(厳密にいうと額が低い)努力するのが無...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人によっては、いろいろ任せてもらえるので、成長できる人もいるかもしれません。接客スキルはもちろん、パソコンや電話対応などのスキルは慣れれば身...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
一切ないです。とにかく自分で頑張らないとゆでガエル式に、市場で通用しなくなり一生ここで過ごすことになるでしょう。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
マンツーマン指導のため、分からないことを聞きやすい。新入社員研修も同じだが、OJT制度によって、トレーナーの色が強い新入社員が誕生する。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
同じヒルトン内で短期間移動してのトレーニングができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングを希望しても必ずできるわけではな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
JTBでは、社内研修や資格取得支援制度が充実しており、段階的にスキルアップできる環境が整っていると感じました。入社時にはグループでの研修があ...続きを読む(全383文字)
| 会社名 | 株式会社帝国ホテル |
|---|---|
| フリガナ | テイコクホテル |
| 設立日 | 1887年12月 |
| 資本金 | 14億8500万円 |
| 従業員数 | 1,973人 |
| 売上高 | 526億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 風間 淳 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 平均給与 | 588万円 |
| 電話番号 | 03-3504-1111 |
| URL | https://www.imperialhotel.co.jp/ |
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