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株式会社帝国ホテル

帝国ホテルの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

帝国ホテルの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

帝国ホテルの 27卒・28卒向け 最新の就活速報

  • 2026年9月4日 内定した学生の就活速報
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帝国ホテルの 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

帝国ホテルの本選考は、エントリーシ... 続きを読む(全122文字)

最近の選考フロー

26卒 総合コース(社員)
  • エントリーシート
  • グループディスカッション

1件の投稿

  • エントリーシート
  • グループディスカッション
  • リクルーター面談・人事面談
  • リクルーター面談・人事面談
  • WEBテスト
  • 最終面接

1件の投稿

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年5月
WEBテスト
2026年4月
1次面接
2026年5月
2次面接
2026年5月
3次面接以降
2026年5月〜6月
内定
2026年6月

帝国ホテルの 選考難易度と採用倍率

採用倍率

9.0

就活会議に登録されている26,563件のサービス業界の企業の平均は7.0倍のため、採用倍率は高いと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

帝国ホテルの 本選考の通過率

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒
選考ステップ 通過率
ES通過率 テスト通過率 1次面接通過率 2次面接通過率 内定率

26卒の本選考の内定率は、?%です。27卒の本選考の内定率は、?%です。

帝国ホテルの 早期選考の情報

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

データがありません

帝国ホテルの 本選考対策

志望動機

総合コース(社員)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 帝国ホテルを志望する理由を教えてください。
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総合コース(社員)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 帝国ホテルを志望する理由を教えてください。
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総合コース(社員)

25卒 / 青山学院大学 / 女性

Q. 帝国ホテルを志望する理由を教えてください。
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総合コース(社員)

21卒 / 青山学院大学 / 女性

Q. 帝国ホテルを志望する理由を教えてください。

A. 私の就職活動の軸を実現できるのが貴社だと考え、志望いたします。接客アルバイトでは、〇〇という伝統ある土地で、お客さまにして差し上げたい気持ちを強く持ちながら一人でも多くの方にファンになって頂けるよう日々励んでおります。私は貴社をおもてなしの最高峰だと考えます。ホテル業界のリーディングカンパニーでありながら、日本の迎賓館として誇りを持ち、伝統を守り続ける貴社の、何よりも<顧客満足度>を大切にする姿勢、それが私の理想とする環境そのものです。また、研修制度などの厚い待遇が従業員の物心両面の幸福に繋がり、それがお客さまへのサービスに還元されているのだと考えます。これから先150年、200年を築く中で、帝国ホテルの一員として国際的ベストホテルを目指し続けたいです。

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総合コース(社員)

19卒 / 早稲田大学 / 男性

Q. 帝国ホテルを志望する理由を教えてください。

A. 日本を代表する最高のサービスを提供する企業に入社したいと考えため、貴社を志望致しました。私は海外旅行が趣味で頻繁に海外を訪れます。その際に、海外の文化に触れれば触れるほど、日本のサービス力の高さを実感致します。グローバル化が進む中、日本を訪れる外国人の数は年々増えています。ですので、日本人として生まれてきたからこそ、日本の文化の最高峰とも言うことができる「サービス」に関わることができる仕事に就きたいと考えています。その中でも、帝国ホテルというと長年に渡り日本のホテルの最高峰にあり、最高のサービス、おもてなしで有名で、貴社であれば私の最高のサービスに関わりたいという思いを実現することができると思いました。以上が私が貴社を強く志望する理由です。

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エントリーシート

総合コース(社員)

27卒 / 早稲田大学 / 女性

Q. 志望理由をご記入ください。
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総合コース(社員)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自身を最もよく表していると思う写真をアップロードしてください。この「自身を表す写真」について、簡潔にご説明ください。
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総合コース(社員)

26卒 / 神奈川大学 / 女性

Q. あったらいいなと思うサービスはありますか。
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総合コース(社員)

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 志望理由をご記入ください。400文字以下

A. “より多くの人の心に残るおもてなしを提供したい”からだ。私は飲食店アルバイトや友人関係において、人の喜びを自分の喜びとして嬉しく感じたことから、より多くの人のために尽くしたいと思うようになった。ホテル業は、年齢や国籍に関係なく関わることができ、最もホスピタリティを示すことができる場であると考える。その中でも貴社は、国内外VIPや国際イベントなど、他では経験できない貴重な出会いがあることに魅力を感じた。また100年後、次の100年後も、革新と共に自分たちが守り続けた伝統が残り続けること、自分の仕事が日本の印象になり得るということは、素敵なことだと感じた。このような責任ある仕事を通して、日本一のホテルで成長したい。入社後は、日本を代表するホテルの一員として、接客だけでなく様々な角度から見て、貴社が理由でまた日本に来たいと思って頂けるような、より多くの人の心に残り続けるブランドづくりに努めたい。

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総合コース(社員)

23卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 志望動機

A. 「人の重要な/特別な瞬間をより良いものにしたい」という想いから御社を志望しています。ホテルは安らぎを与える非日常的で特別な空間であると理解しています。そのため、こういった空間において、お客様に期待以上のサービスを届けることで、より良い思い出を提供することに繋がると考え、ホテル業界に興味を持ちました。 中でも御社は、「日本の迎賓館」として伝統を受け継ぎ、革新を次の世代へつなぐ精神を大切にしていると理解しています。この精神は、伝統と革新が融合した唯一無二の経験価値をお客様に提供し、忘れられない思い出を創造すると考えます。この点に大きな魅力を感じ、また、最初に述べた私の想いに最もマッチしていると考え、志望します。 入社後は、中国語力と強みである「状況把握力」を活かし、多様化するお客様のニーズに合わせた上質なサービスを提供することで、次世代へと新たな伝統を繋げていきます。

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面接

総合コース(社員)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. ホテルの中でもなぜ帝国ホテルなのか
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総合コース(社員)

21卒 / 青山学院大学 / 女性

Q. 自己PRしてください

A. 私らしさを一言で表すと、<上機嫌>です。上機嫌とは、ただ楽しければいいというだけの刹那主義や、単なるハイテンションの状態のことではありません。どんな困難にも立ち向かえる、<ぶれない心>を持つことです。明るく、安定感があり、持続する力もあると考えます。そのため、私の<上機嫌>は気分ではなく、意志を持って自分を<上機嫌な状態>にしています。以前、接客アルバイトにて「いつも上機嫌で素敵だね」と言ってくださるお客さまがいらっしゃいました。私が上機嫌なことで、相手にも幸せをお裾分けできていることに気づきました。急速な社会の変化により、マイナスの感情を生みやすい時代だからこそ、この上機嫌力をさらに活性化させて行きたいです。

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総合コース(社員)

21卒 / 青山学院大学 / 女性

Q. 人生でやりきったと言えること

A. 人生の中での1番大きな課題は<コミュニケーションの壁>です。幼少期、父の仕事の帯同で、海外に住むことになりました。着いて3日後に通い始めた現地校には日本人が一人もいませんでした。英語を話せなかった私は授業やクラスメートとの会話で笑う事しか出来ず、悔しい思いをしました。そこで、自分が相手に興味を持つことはもちろん、相手に興味を持ってもらうことが大切だと気づき、ハロウィンの仮装で浴衣を着て、クラスパーティーではおにぎりをふるまい、日本らしさをアピールしました。そこから興味を持ってくれた子と話す機会が増え、1ヶ月もすると会話を楽しめるようになりました。そんな時、ある生徒が引越しをすると私に伝えてくれたのですが、”move” が「引越し」だと理解できない私を図書館に連れて行ってくれ、本を使い教えてくれました。今でも言葉は通じなくとも相手に伝えようとする気持ちを大切にしています。

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総合コース(社員)

19卒 / 早稲田大学 / 男性

Q. 帝国ホテルにどのようなイメージを持っていますか。

A. 私は率直に言うと帝国ホテルに対して「一流」というイメージを持っています。宿泊をしたことはないのですが、テレビなどで度々取り上げられている際に、最高のサービスを行っている点から私はこのようなイメージを持っています。しかしながら、この「一流」というイメージがあるからこそ、一般的な家庭の人は泊まることができないという負のイメージも持ってしまっています。だからこそ、私はより「帝国ホテル」というホテルをサービスのレベルは落とすことなくこれまで以上により多くの日本人・外国人に泊まっていただけるような、より親しみやすいホテルにしていきたいと思っております。 帝国ホテルに対するイメージを褒めるだけではなく、マイナスイメージも伝えることで、入社した際にどういうことをしていきたいかということを伝えました。

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総合コース(社員)

19卒 / 早稲田大学 / 男性

Q. なぜ帝国ホテルの総合職を志望するのですか。

A. 私は海外旅行が趣味で、頻繁に海外旅行に行きます。その際に、日本のホテルのレベルの高さをいつも実感します。隅々まで行き届いている清掃や豊富なアメニティなどです。そこで、日本人として生まれてきたからこそ、日本の最高のサービスに関わることができる仕事に就きたいと思っております。その中でもなぜ帝国ホテルの総合職なのかというと、帝国ホテルは世界的なホテルのうちの一つであり、最高のサービスを提供しているホテルであります。そのホテルの総合職として何か一つのサービスのエキスパートになるよりも、サービスの全体に対して関わることができることこそ、私がやりたいことです。以上の理由から、私は貴社の総合職を志望致します。

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帝国ホテルの 内定者のアドバイス

総合コース(社員)

19卒 / 早稲田大学 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

なぜホテル業界を志望するのか、その中でもなぜ帝国ホテルなのか、そしてなぜ帝国ホテルの総合職なのかということをかなり具体的に話すことができるようにする必要があると思います。また、「サービス」を一番の売りにしている企業ですので、面接中の態度や笑顔などはかなり見られていると思います。他の企業の面接よりもかなり服装や態度、笑顔には気を付ける必要があります。このホテルをより良いものにしたいという熱い思いを忘れることなく、選考に挑めばよい結果が必ずやってくるでしょう。

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総合コース(社員)

19卒 / 慶應義塾大学 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

あくまでホテルなので第一印象で悪い印象を与えない事を心がけるべき。また受けている人数も多い為かある程度絞られながら選考が進んでいくので、自分の色を出すことも重要だと感じている。面接などで突飛な質問をされることもあるが、その質問に対する答えは重要視されていないので動揺せず、素直にかつ冷静に話すことが大事だと考える。また総合職を志望する場合、あくまで運営の職種ではないため、ビジネス的に捉える力を強く意識するべきであると考える。

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入社を決めた理由・迷った企業

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帝国ホテルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社帝国ホテル
フリガナ テイコクホテル
設立日 1887年12月
資本金 14億8500万円
従業員数 1,899人
売上高 562億6700万円
決算月 3月
代表者 風間 淳
本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目1番1号
平均年齢 38.1歳
平均給与 442万円
電話番号 03-3504-1111
URL https://www.imperialhotel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131395
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。