この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新設プラントについては会社の規模的にあまり大きな仕事はない(数億程度までがほとんどと思われる)が、元請としての仕事が多いので、一担当者でも十分...続きを読む(全212文字)
レイズネクスト株式会社 報酬UP
レイズネクスト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新設プラントについては会社の規模的にあまり大きな仕事はない(数億程度までがほとんどと思われる)が、元請としての仕事が多いので、一担当者でも十分...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修に力を入れているようだがいまいち成果が出ていないようで毎年やり方が変わる。配属後はほぼOJTであり、部...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
リゾート施設が安く使える福利厚生がある。
しかし使っている人を見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などの手当は、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収は平均よりも良いと感じる。基本的に残業が多いので、そこで稼いでいる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場、事務職でかなり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
本社勤務になればほとんど残業はない。プライベートの時間も取ることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場勤務になると、休日...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業態として安定している点。石油プラントのメンテナンスをしているという点で、安定した収益をあげることができている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
メンテナンス本来の意義に立ち帰れればやりがいを見いだせると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年やるべきことが増えすぎて、仕...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
働いた分だけ残業代が出るのは凄いことです。
ボーナスもかなり出てます。
今年度より通勤費も少し増えました。
評価制度も目標達成ガチガチ評価と言...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接や会社説明会のときは、設計であったりプロセスに携われるなどの、ホワイトカラーの雰囲気を醸し出しているが、実際に...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
私のいた部署は風通しがよく、社員間のコミュニケーションがとりやすくてとてもよかった。また、現場工場中は、本社とちがってスーツも着ないでよいので...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業や休日出勤に応じた給料はちゃんと支払われるため、働いた分だけ、給料に反映されるのは良いと思う。サービス残業などは基本ない。
【気になること...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
このたび合併することになり今後ますます事業の拡大が見込まれる。
しかし、JXの子会社との合併のため、社内の人間関係や待遇を今度どのようにしてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
工事を終えて、できたものを見ると達成感を感じる。
現場監督でも設計でも、自分が携わった案件が終わると、少しはひと段落で安心します。
【気...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
寮、社宅があり、安く住むことができる。寮は綺麗で、朝食と晩御飯は出る(一食ごとにお金がかかり、不要な時は出ません)
交通費は全て出る。
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【気になること・改善したほうがいい点】
やすみがほとんどない。
基本的に仕事とても忙しいので、プライベートは充実しない。
一か月以上休みがないこともよくあ...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間がまったくなかった。
丸々一か月休みがなかったり、1年間の長期出張があったりと、生活は安定しない...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
色んな仕事を責任者として任せられるから、この仕事で生きていくという人にはとても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベー...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから思ったことは、思っていたよりも現場に配属されるの人の数が多いなということです。だいたい新入社員の6割...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
新入社員の入社後は、数ヶ月間は研修を行う。座学を行なったり、現場で直接指導してもらったりする。新入社員以外の人も、年に数回、本社で教育がある...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
会社規定により退職については15日前までに連絡すれば良い。ただ、常識として30日前が妥当だろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場採用の場合、12月、1月は自由に有給を取得出来る。春夏秋はがっつり働いて冬はゆっくり休むというメリハリはある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の割合は、全体の1割から2割程度だったと思います。
ほとんどの女性社員は事務職などのデスクワークをして...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は業務量が多く工事を止めることはできない。現場監督という仕事を休めないので、プライベートを充実させることは...続きを読む(全275文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職ではない一般社員の人は、残業をしたら、しただけ残業代をいただける。しかしながら、一般社員ではない管理職の方々は残業しても残業代はもらえ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
残業代はほぼほぼもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。残業しないとやっていけないので、一人暮らしはきつい。残...続きを読む(全185文字)
会社名 | レイズネクスト株式会社 |
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フリガナ | レイズネクスト |
設立日 | 1938年7月 |
資本金 | 27億5400万円 |
従業員数 | 1,653人 ※2020年3月31日時点 |
売上高 | 1406億円 ※2020年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 毛利 照彦 |
本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 796万円 |
電話番号 | 045-758-1955 |
URL | https://www.raiznext.co.jp/ |
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