日本原子力発電のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
社員寮を他企業と比較しても非常に低額で利用できる等、必要な福利厚生制度は充実している。続きを読む(全49文字)

【良い点】
年収は並以上といった程度だが、年金制度や福利厚生等が充実している関係から、金銭的な面で不安に感じることはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
非常に繊細な原子力という分野を取り扱うことから、企業の法令、コンプライアンス遵守の意識は非常に高く、その点はワークライフバランスにもよく合わら...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
国の事業である原子力に関係する以上、国の意向に業務内容が左右されてしまうため、事業の発展性や創造性がなく、面白みに...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来にわたっても必要な業界・事業ではありますが、ある程度確立されているぎじゅのため、事業の成長性はあまりないと思い...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収は、自分の力量と比べると良い水準だったと思います。役職や勤続年数に応じた給与水準は社内で公開されており、入社から退職まである程度自分の将来...続きを読む(全221文字)

【良い点】
有給休暇や夏季休暇はまとめて取得することが可能で、年間に何日かは連続取得しなければならない、などの決まりもあったと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度に関してはとても充実しています。3.11前は更に充実していましたが、やはり厳しい部分もあったので削減の方向へ向かいましたが致...続きを読む(全144文字)

【良い点】
サービス残業が少ないという点。
会社によっては、みなし残業や残業時間が頭打ちになることもあるが、ここはしっかりつく印象。続きを読む(全66文字)

【良い点】
有給については比較的取得しやすい方だと思う。
５連続休暇の取得は毎年必須となっている。続きを読む(全49文字)

【良い点】
社内で毎年資格取得等のチャレンジをし、成果を報告する機会が設けられていました。教材の購入に対する補助もありました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
毎年OJTがあるため、目的、目標をもって行うことができます。
また、自己啓発の資格取得について試験合格でお祝い金もあるため積極的に資格取得に励...続きを読む(全233文字)

【良い点】
電力事業に関する研修や、e-leaningを通じてビジネスマンとして必要な一般的な研修も受講することができ研修体制は充実している。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多め。そのための対応・教育はしっかり？しているのでは。ただ、２，３年で全く違う部署に異動するたびにそれなりの...続きを読む(全106文字)

【良い点】
教育という教育はないが、手取り足取り教えられることに向いてない人には合っているかもしれないと思った。続きを読む(全56文字)

【良い点】
資格取得の補助はしっかりしている。
交通費・教材費・受験費等カバーされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内認定制度等はない。
仕...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社内教育は実施しており、業務の役に立っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップが属人的で、個人がどう頑張るか次第。続きを読む(全77文字)

【良い点】
各種研修に加えてeラーニングなど研修は豊富でスキルアップや教育体制は充実している。研修センターもあり、教育には力を入れていると感じた。
【気に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
電気主任技術者等の専門分野の資格を取ると報奨金がもらえます、若手だと更に額がふえます。優秀な人は報奨金をもらって転職する人も多いみたいです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
自己啓発活動の一環として、全社員に自己啓発関係のEラーニングを使用できるように環境整備をしていただいた。自宅のパソコンからログインして学習がで...続きを読む(全91文字)