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電源開発株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電源開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、電源開発株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に電源開発株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電源開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

電源開発の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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電源開発の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場でのOJTや、研修施設での教育がかなりしっかりしている。
資格等はノルマ的では無く、自主性を尊重している傾向。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は定期的にあるし、選択式の研修もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職側のマネジメントスキルが不足している。これが評価制...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    年間20万円まで資格取得や通信講座に使うことができるため、自己研鑽の機会が豊富で、スキルアップを積極的に目指せる環境だと感じた。個人の意欲次第で、専門知識...続きを読む(全120文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    TOEICや必要資格などは、受験料講習料等のサポートが手厚い。業務上必要な資格を受験する際は、その受験時間が業務時間扱いとなる。
    【気になる...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年5月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    一人一人の研修に総合商社並みのお金を投入しているそうです。説明会の中で社員一人当たりにかける教育費が非常に高く、一人一人の社員を大事に育てているとおっしゃ...続きを読む(全84文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自己研鑽プログラムが充実しており、奨励金制度があるなど、自主的に学びたい人にとってはいい環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度が...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他の機械関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各地点で設備が大きくことなることから、それなりに研修の機会を設けている。また、メーカー等への研修も多く、行くチャンスがある。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の機械関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリア開発は自分次第。
    業務を積極的に引き受けて処理能力を上げることも可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務処理能力が高く責...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育への補助は特に充実している。手を上げれば社外研修やビジネススクール、留学の機会があり、自己啓発への補助も手厚い。続きを読む(全64文字)

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      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修制度があるほか、自己研鑽に対する補助、留学制度もあり。積極的に学びたければ、いくらでも学べる環境ではある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    全国様々な部署や発電所に研修に行き、働く上での専門的なスキルを身につける。続きを読む(全37文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月13日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度は非常に充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手を大事にするあまり、かえって成長を阻害している。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年6月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    【社員から聞いた】事務系であっても新卒での入社後は必ず発電所の現場で働くことになる。そこでの知識を本社に持ち帰り、業務に活かすことでキャリアを進めていく。...続きを読む(全184文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は多く、手厚く行われている。現場・地方に赴任している若手は、本社での研修によって上京の機会を与えられている。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    【社員から聞いた】途中までは横並びに昇進すると伺った。続きを読む(全27文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2022年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり多くはないが業務に必要な資格は取らせてもらえる。専門の知識が身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してから研修という...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の技術力、ユーザ目線の技術力、国際事業でのノウハウが見につくとおもう。発電所という事業運営ノウハウもみにつく。発電所での経験をつめる。
    ...続きを読む(全182文字)

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      実際の働き方
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各種研修は非常に積極的に開催されている。上司にも依るが希望すれば社内・社外ともに基本的に参加させてくれる。交通費・宿泊費も支給されるため教育...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に何回か一週間程度、専門性をつける研修に行かせてくれる。
    また、年次による研修も定期的に行われ、同期同志の貴重な交流の場となる。
    O...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修制度がしっかりしている。福利厚生もよい。エネルギーを扱っているのでどちらかというと固い印象の職場雰囲気である。メーカではないので開発というより設備メ...続きを読む(全168文字)

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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップ研修プログラムが用意されており、キャリアアップの機会はしっかりあると思います。また社外の研修へも参加が認められており、自らキャリアアップの機...続きを読む(全183文字)

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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業務に関する資格は、会社が受講料(交通費込み)で負担してくれ、就業扱いである。本人の希望次第で資格取得にチャレンジできるため、のびのびとスキルアップを図...続きを読む(全166文字)

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    電源開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2011年5月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 31年前 正社員

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    当時は、年に数回東京本社にて各種研修が開かれており、勉強になりました。社会人になっての基本的な内容、業務に必要な専門的な研修、各拠点にいる女性が顔をそろ...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    23件中23件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    電源開発の 他のカテゴリの口コミ

    電源開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    自らの判断や技術が日本中の明かりを灯し、人々の生活や産業を根底から支えているという圧倒的な手応えを感じられる。続きを読む(全55文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    次世代のクリーンエネルギー社会においても不可欠な存在であり続けるところ。続きを読む(全36文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    日本の電力業界を代表する企業として非常に安定した高水準の給与体系が確立されている。続きを読む(全41文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    育児や介護との両立支援や、グループ共通の共済制度など、大手企業ならではの盤石なサポート体制により、一生涯を通じて安心して働ける環境だと思う。続きを読む(全70文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    「安全と健康」を最優先する文化が根付いており、全社を挙げて時間外労働の削減や、有給休暇の計画的な取得を強く推進している点。続きを読む(全61文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    転勤が多い。転勤先がド田舎が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本人の希望が通るかは、人事担当との人間関係で決まってしまう為、
    ...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    作業日以外は、各自の裁量に任されている為、休みの取り方等も完全に自由。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年末年始や各連休においては、...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTにていろいろ技術を習得出来る。また、毎年新入社員が入るので先輩としての指導力等も若いうちから、自然と身につく。
    【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与と賞与の他にもいくつか手当相当のものがあり、待遇はとても良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は導入しているが、ほぼ公...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    電源開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インフラを担っているとの実感はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    過去の業績に胡坐をかいている感がある。保守的過ぎるためか評論家...続きを読む(全110文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(電気・電力)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    東北電力株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    特にわかりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップに関しては毎日単調な仕事ではありますのでできるのかと言えば分かりませ...続きを読む(全97文字)

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    ほくでんエコエナジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年同じことの繰り返しであり、技術力に関しても狭く浅くの取り組みであるため転職活動の強みにはな...続きを読む(全148文字)

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    関西電力株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ステージに合わせて適時適時にセミナーが開催されており、集合研修という形で最低限の知識付与を行なっている。一定の質は担保されており、役職者の当...続きを読む(全183文字)

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    東北電力ネットワーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員でないため、そんなに詳しくないのですが、現場作業は危険を伴う作業、かつ、正確でないと、大事故につながるおそれがあるので、研修等、丁寧かつ...続きを読む(全87文字)

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    中部電力株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    3-5年に一度ジョブローテーションをしながら多角的な視点を持ったジェネラリストとしてキャリアを積んでいくのが一般的なイメージ続きを読む(全62文字)

    中部電力株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内での研修や社外での研修を多く受けることができる。また、資格を取得するとお金を貰えるためモチベーションにもつながる。
    【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

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    関西電力株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社所有の教育施設で研修も多数あるため学ぶ機会は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デスクワークがメインとなることが多い。技術的...続きを読む(全94文字)

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    株式会社エコスタイルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成績が良ければ昇進する道が見えてその分給料にも反映される点は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に社内教育はなかったため自...続きを読む(全92文字)

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    九州電力株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    入社後にトレイニー期間があるので、そこでしっかり研修を受けることができる。続きを読む(全37文字)

    東京電力パワーグリッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 旅行サービス関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    希望すれば、svへ昇進や研修を受けられる体制が整っていた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし経験がないため、参考にできる内容あ...続きを読む(全81文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    電源開発の 会社情報

    基本データ
    会社名 電源開発株式会社
    フリガナ デンゲンカイハツ
    設立日 1952年9月
    資本金 1805億200万円
    従業員数 7,308人
    売上高 1兆3166億7400万円
    決算月 3月
    代表者 菅野 等
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目15番1号
    平均年齢 41.4歳
    平均給与 1117万円
    電話番号 03-3546-2211
    URL https://www.jpower.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1561941

    電源開発の 選考対策

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