日本原子力発電の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
年収は並以上といった程度だが、年金制度や福利厚生等が充実している関係から、金銭的な面で不安に感じることはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員寮を他企業と比較しても非常に低額で利用できる等、必要な福利厚生制度は充実している。続きを読む(全49文字)

【良い点】
非常に繊細な原子力という分野を取り扱うことから、企業の法令、コンプライアンス遵守の意識は非常に高く、その点はワークライフバランスにもよく合わら...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
国の事業である原子力に関係する以上、国の意向に業務内容が左右されてしまうため、事業の発展性や創造性がなく、面白みに...続きを読む(全134文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度に関してはとても充実しています。3.11前は更に充実していましたが、やはり厳しい部分もあったので削減の方向へ向かいましたが致...続きを読む(全144文字)

【良い点】
有給休暇や夏季休暇はまとめて取得することが可能で、年間に何日かは連続取得しなければならない、などの決まりもあったと思います。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来にわたっても必要な業界・事業ではありますが、ある程度確立されているぎじゅのため、事業の成長性はあまりないと思い...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収は、自分の力量と比べると良い水準だったと思います。役職や勤続年数に応じた給与水準は社内で公開されており、入社から退職まである程度自分の将来...続きを読む(全221文字)

【良い点】
有給については比較的取得しやすい方だと思う。
５連続休暇の取得は毎年必須となっている。続きを読む(全49文字)

【良い点】
一般職の間は昇格はほぼ横並び、管理職になる際に差がついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は人間性についても考慮したうえで選...続きを読む(全84文字)

【良い点】
分からないところは伸ばしたいところがあればとことん向き合ってくれます。結果を出すと自分のことのように喜んでくれる人が多いです。上司や役員との距...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を推進しているが、管理職に後ろ向きである社員に対しても無理に推し進めようとする傾向もある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
穏やかな社員が多く、表立った揉め事は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、能力に関係なく管理職に上がることができて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人間関係は構築しやすい。
相談もしやすい環境ではあるが支店長の毛色がでやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性が強い支店長もいる...続きを読む(全106文字)

【良い点】
穏やかでいい人も多かったです。気軽に相談でき、コミュニケーションも取れていたと感じる。
仕事できない人が多いので、普通にやるだけでいい評価をも...続きを読む(全167文字)

【良い点】
定期的に管理職と担当者でコミュニケーションを取る機会を設けている。また、部署により雰囲気はかなり異なるが、私が現在所属する部署は気軽に周囲に業...続きを読む(全93文字)

【良い点】
良くも悪くも真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い人事が横行しており、あの人が嫌いだから、という理由で仕事に支障...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士は雰囲気はいいかと思う
体育会系気質なので上からの圧はかなりあると思うので管理職になりた...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業では数字を取ることが正義の為、係長クラスでも時間を守れない人や理不尽に叱ってきたり仕事を押し付けてくる人は大勢...続きを読む(全214文字)

【良い点】
サービス自体の質を上げるための行動がおおいので、前向きな方が多いと感じている
【気になること・改善したほうがいい点】
前向きなことはいいことだ...続きを読む(全139文字)