この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス業としてホテル運営をしていることもあって全国のビジネスホテル、リゾートホテルに安価で宿泊出来るのが魅力。
また、休みは比較的取りやすい...続きを読む(全243文字)
株式会社共立メンテナンス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
サービス業としてホテル運営をしていることもあって全国のビジネスホテル、リゾートホテルに安価で宿泊出来るのが魅力。
また、休みは比較的取りやすい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
2年目、450万程のため可もなく不可もなくという印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はそこまで気にしないが、昇給額が比較的少な...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
45期だが、国内市場も拡大傾向にある。コロナ禍も落ち着いたので2019年時点で力を入れていた海外展開に関しても力を入れていく模様。そのため成長...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業する人間が、良い社員という空気。
上司は今時「バカ」と周りに社員がいる前で罵倒し、プロジェクトを外したりする。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
秩序がなっていない。
賃金管理もできていない。
法を守っていない部分が多すぎる。
経営層が裕福...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ひどい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇から復帰した女性社員でも、繁忙期には深夜まで働くような部署もある。
育児休暇あけの社...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業なのに、賃金管理はまったくもってできていない。
残業100時間超えようが、30時間まで...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
フレンドリーな社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレンドリーさが逆に業務管理のずさんさに繋がっている。
今春の組織変更で、...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
頭の切れる社員が数名いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下をしっかり管理できている管理職はほとんどいない。いい意味でも悪い意味で...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
放置主義なので、やりたいように仕事を進められる。上司への報告なども特にしなくても自分の責任で好き放題進めれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
会社理念
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の理念が完全に、絵に描いた餅状態。
お客様に対しても社内の人間に対しても、思いやりの心が...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
何に1回くらい、社内のホテルに少しだけ安く泊まれる制度が出る。でもたいして安くならないので使っ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてしっかり管理しないといけないところで、ごまかして通している部分が非常に大きいです。
...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休業あけで、短時間勤務の人も、平気で深夜まで働いているところに驚いています。
サービス残業...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が成長しているのに、人、システムなどの中身が全く成長していません。人に関しては...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
寮事業に魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
おもてなしのこころを大切にしている会社だと思って入社しましたが、実際はなに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者はほとんどいません。産休育休明けで復帰する人は多いみたいですが、みなさん時...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮事業は、少子高齢化なのでどうでしょう。
ビジネスホテル事業は、ハードもソフトも日々...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を商品としている会社であるのに、福利厚生はまったくもって充実していません。福利...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の研修も最近始めたが、効果ぎ何一つ感じられません。みんな嫌々受けていますし、受け...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の社員に話を聞いていると、120〜130時間残業代をつけられないのは、ざらのようです。給料もそんなに高くないの...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
なんでも自由にやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく放置主義。勝手に考え勝手に進められる。できる人にどんどん仕事...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与は最低限は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の手取りは、残業をしない人であれば入社10年を超えていても20万円を下...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
残業をたくさんしてでも、数はこなすので、忍耐力のスキルは上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルの差が大きく...続きを読む(全210文字)
会社名 | 株式会社共立メンテナンス |
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フリガナ | キョウリツメンテナンス |
設立日 | 1979年9月 |
資本金 | 79億4900万円 |
従業員数 | 6,246人 |
売上高 | 2041億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村幸治 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目18番8号 |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 449万円 |
電話番号 | 03-5295-7777 |
URL | http://www.kyoritsugroup.co.jp/ |
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