ヌーベルメディアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
先輩方はとても優しかったです。時間も作ってくれて、しっかりと話を聞いてくれました。全体的に良い雰囲気でフランクなチームです。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年に一度の創立記念と新年会は、グループが一同に会するため規模も大きく、とても豪華だった。
新年会では立食形式で美味しいご飯とお酒をたくさん飲み...続きを読む(全181文字)

【良い点】
他の制作会社に比べると、高めの設定だったと思う。他社だと同じ仕事内容なのに手取り15万前後だったのでかわいそうではあった。
評価に関しては完全...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社会の厳しさを学びたいという人には申し分ない待遇
【気になること・改善したほうがいい点】
2017年ごろから評価システムは導入されているが、実...続きを読む(全185文字)

【良い点】
退職しようと考えていることについて良い理由はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの先輩の話を聞いても将来のスキルアップは...続きを読む(全177文字)

【良い点】
すべては配属先によるが、休日についてはしっかりと取れ、休日出勤などは基本的に無いので、予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全212文字)

【良い点】
都内キー局に派遣されるのですが選択肢が多いので明確にやりたいことが有ればとても良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与あ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
残業が多い業界だが、その残業分はちゃんと払ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は支給されるが、給与額に埋め込まれてるた...続きを読む(全180文字)

【良い点】
すぐに知名度のある番組に携われる。現場ですぐに働けて、ADとしての力は培う環境は出来ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に...続きを読む(全168文字)

【良い点】
女性は多いように感じました。しかし、気の強い人が多く、いわゆる女社会の一部を見た気がします。
ただ男であっても女であっても平等に扱われるので、...続きを読む(全153文字)

【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる（フレックス制のため）。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)

【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も３日あり、有給の消化２日と合わせて５日連続、かつ土日はさんで９日連休...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)

【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)