富士通ビー・エス・シーの評判・口コミ一覧（全289件） 12ページ目

まだまだ余地はあると思います、たぶん。
オープン系、エンデベ系の両方を対応出来ますし、自社での製品化に拘る姿勢もあります。富士通からの仕事は相変わらず大...続きを読む(全152文字)

リフレッシュ休暇や積立休暇などの休暇制度が整備されています。部署によって異なりますが、夏季休暇を自分で設定することができます。
システム・ソフトウェア系...続きを読む(全232文字)

部署によって、業務色が異なるため、配属した部署によって身につくスキルはかなり異なります。
社員のキャリア育成を目標とする部門があり、年に一度キャリア面談...続きを読む(全184文字)

残業代が全額支給なので、激務であればあるだけ収入が多いです。
そのため、働いたら働いた分だけ収入が入ることはモチベーションになります。
評価制度は、年...続きを読む(全176文字)

富士通グループの研修制度を利用できるので、研修の内容はかなりよいものだと思います。
富士通の研修以外にも、この会社独自の技術研修、プレゼンテーション研修...続きを読む(全150文字)

仕事の内容は配属先の部署や上司によって異なります。
仕事がある部署に行けば、残業が多く、大変ですが、
上流工程から携われるのでやりがいがあると思います...続きを読む(全157文字)

上流～下流まで、全ての開発工程を経験できるので、1年を通じて、繰り返しの仕事に飽きてしまうということはない。
また、富士通のグループ会社ではあるが、自社...続きを読む(全195文字)

産休・育休はしっかりと取ることができる。
また、小さな子供を持つ女性は終業時刻を早めることができる。
そして、女性の管理職も何名かいるので、キャリアア...続きを読む(全151文字)

給与、賞与はSE職の中でももらえている方だと感じる。
また、部門の業績が悪く、社員への賞与額が落ちてしまわないように、
管理職内で賞与金額を下げて、社...続きを読む(全275文字)

社内・社外研修が用意されていました。
社外研修は当然お金が掛かるので、予算とかセミナーの内容をクリアしないといけませんでしたが、社内研修と業務を行ないな...続きを読む(全167文字)

評価はレベルごとにチェック項目が明示されています。
まず自分でチェック項目を確認して達成度合を記入します。
次に所属長(課長)とそのチェックシートの記...続きを読む(全172文字)

大規模案件が多く、対象分野も非常に広がりがある。
富士通本体との連携案件や、独自案件など社員の志向や技術力に
合わせた案件を多数取り扱っていた。
社...続きを読む(全161文字)

子育てをしながら働く女性が多い。
時差出勤により、子供を朝預け、夕方早めに帰宅といったこと
も制度により可能な環境。
子育て中は確かに大変だが、周囲...続きを読む(全156文字)

仕事が多肢に渡り、人も増えていた。
独自ソフトウェアの開発や、それを用いたシステム化案件など
引き合いも多く、非常に発展性が感じられる環境である。
...続きを読む(全155文字)