この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評価制度は自己評価等のしくみは存在したが、基準があいまいで反映されることは無く、幼稚だった。特に客先企業で常駐作業する社員は評価が全体的に低いと感じた。ほ...続きを読む(全158文字)
株式会社フライトソリューションズ 報酬UP
株式会社フライトソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フライトソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フライトソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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評価制度は自己評価等のしくみは存在したが、基準があいまいで反映されることは無く、幼稚だった。特に客先企業で常駐作業する社員は評価が全体的に低いと感じた。ほ...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は良いです。年棒制なので、お金の管理はしっかりしておかないとダメかもしれません。
仕事に関しても大きな案件が多かったので、ひとつひとつの期間は長いで...続きを読む(全166文字)
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残念ながら評価制度は表面上は存在しても実質は運用されておりません。
年収は全社員が年俸制なのですが、上司であるマネージャーに気に入られているか、いないか...続きを読む(全171文字)
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給与面は悪くなかった。年棒制なので、ボーナスはなかったが、その分給与に加算される仕組み。残業代込みの給与なので、残業代はなし。厳しい・・・。評価については...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年10月3日【良い点】
長くいらっしゃる先輩がとても性格・仕事への対応が素敵です。
気遣いもでき、心の強さもあり社会人として勉強になりました。
ただ、その逆の方もいる...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年7月14日【良い点】
年収は他社に比べたら圧倒的良いです 派遣先によりますが単価が良いところならば必然的によくなります
【気になること・改善したほうがいい点】
改善...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月22日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、ワークライフバランスが取れる/取れないが大きく分かれる。営業職でも担当顧客の種類(例:規模が大きい、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
歴史のあるシステム会社なので、それなりの安心感と基盤はある。
部署にもよるけど、悪い人はいない。
PMの先輩は面倒見がいい先輩もいました。ただ...続きを読む(全159文字)
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経営陣のビジネスセンスが皆無に等しく、収益を上げるようなビジネスモデルになっていない。また、社員の退社が続いており、社員の成長もないため、会社の成長もない...続きを読む(全172文字)
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研修制度は、全くと言ってなく、研修費として、毎年予算を組んでいるますが、全くと言って使われておらず、外部ベンダーなどの研修や資格の受験は、実質的には全額自...続きを読む(全157文字)
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休暇制度や労働時間については、客先常駐が多いため、客先によって、運命が分かれます。また、社内の受託開発は、社内の技術力、マネージメント力がほぼないに等しい...続きを読む(全151文字)
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社内の評価表があり、部下や、上司など自分の周りの者が評価してたようだ。現在もしているかはわからない。されていた元社員に聞くとあまり意味はなかったとのこと。...続きを読む(全152文字)
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iphoneを使った決済システム等、確かに確信的ではあるが新型機種となった場合の検討がされておらず、あまりシステム採用実績が無い。
昔から付き合いのあっ...続きを読む(全170文字)
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業績不振のため。営業所を閉じることになった。明らかなリストラがされ、この先に不安を覚えたのも確か。給与は年々下がっていたし、将来の見通しが立たなくなった。...続きを読む(全162文字)
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女性だからといって差別はなく働きやすかった。
仕事もふってもらえるし、役員に女性がいるので、働きやすい環境だと感じた。育児休暇についてはとっている人を自...続きを読む(全163文字)
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社長は基本的に明るくていい人。管理職もそれなりにいい人が多い。経営手腕に関しては?のところも多かったが、人柄はよかった。社員同士は営業所によって違う印象。...続きを読む(全161文字)
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給与が他の会社にくらべると魅力的であった。社長もいい人だったののGOOD。ただ、資本金を食いつぶしていく感が否めないため、入社しても、赤字決算報告が多く、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
アルバイトでも評価によって昇給できることが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は大丈夫だったのですが、一部の方に業務が偏...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
昇給はしやすい。どんなにパフォーマンスが悪くとも長期間在籍すればかなりの額を貰うことは可能であると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年に2回の昇給制度があります。コンピテンシー評価と、パフォーマンス評価という、2つの評価を、部長からいただき、それをもとに、基本給とボーナスが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年4回の昇給のチャンスがあり、入社1年以内でも昇給が可能である点
何を評価してもらったのかなど詳しいフィードバックももらうことができる点も向上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給・減給、昇格・降格の基準がしっかりと整理されており、いつでも自由に閲覧ができるので参照がしやすい。また、評価制度についての説明会も実施して...続きを読む(全377文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度に関しては、正直なところ不満が大きいです。まず年収ですが、頑張って成果を出しても、昇給やボーナスが思...続きを読む(全489文字)
目標となる数値などは自分で決め、面談も多くあることから、仕事量がそのまま評価される仕組みであり、意欲がある人はその分年収も上がっていくと聞いた。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては自分は特に不満はない。
年齢に関係なく活躍によって評価されてあるので、良くも悪くも実力主義だとは思います。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生、優遇などはかなり高いと思います。
自由度は高いです。
有給なども基本的には前日でも当日でも文句言われず取得可能です。
チームによると...続きを読む(全518文字)
結果だけでなく課程を評価する制度がある。続きを読む(全20文字)
会社名 | 株式会社フライトソリューションズ |
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フリガナ | フライトソリューションズ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 12億500万円 |
従業員数 | 115人 |
売上高 | 32億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 片山圭一朗 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目6番1号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 563万円 |
電話番号 | 03-3440-6100 |
URL | https://www.flight.co.jp/ |
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