この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のマネジメントへの進出は普通に行われています。全てのジェンダーの方が使えるお手洗いも導入されました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
株式会社ナビタイムジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性のマネジメントへの進出は普通に行われています。全てのジェンダーの方が使えるお手洗いも導入されました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通常業務では、有給、早退はかなりやりやすい印象。特に交渉は必要ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による。新卒研修中は、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新しい技術を取り扱うことについては寛容なので技術に触れることができる。
また、勉強のためのeラーニングや書籍についても価値を説明できれば会社負...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
移動やナビゲーションといった普段の生活に当たり前に使われているコアな部分を開発できると考えていたため。
入社後も大きなギャップはなくナビゲーシ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コロナ禍になってからはリモートワークと出社のハイブリッドな形態となった。
リモートワークの日でも出社をして働くことも可能なため社員のやりたいよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
緊急事態宣言中の一部期間は完全リモートワークだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
この2年間、多くの期間はフル出社または週3程度の...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
プロジェクト内での評価は妥当。
年収は上がりにくいが、賞与で変動するため、良い評価を得られれば年収に満足できる可能性はある。
【気になること・...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
管理職は他社ほど責任を求められない(良いかどうかは人次第)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で目指す人物が見当たらない。
管理職...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長、副社長の経営に関するビジョンが見えなかった。これだけ類似するサービスが台頭している状態で、未だナビゲーション...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的なところは揃っているベンチャーだとわからないことが多いが、ここは社長や副社長がエンジニアのためか、ユニークな福利厚生もマッサージや整体師...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
多くの女性が産休/育休を取得して、その後復帰されてる。
開発者も、希望があれば休職前と同じように開発に戻れる。
子持ち世代が多いからか、産休....続きを読む(全191文字)
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【良い点】
とにかく働きやすい。
周りも同年代が多く、案件もある程度年数が経つと違うプロジェクトに移れるので、気さくに色々な人、部門とコミュニケーションが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
働き方は非常に良い。
前者で残業時間をコントロールしているので、
プロジェクトごとにという点はあるが
比較的少ないと思う。
制度としても、エン...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
サービス意識の開発したい方にはオススメ。
ユーザー数が多いので、いやでも効果が出やすい。
やればやるだけなので面白い
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
フレックスなので、自分できちんと自制しながら働ける人は良いと思う。そうでないと、時間にルーズになりライフワークバランスが、ワークに偏っていく傾...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
体育会系の人はいない。自分の上長は人当たりが良かったし、親身に相談も乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士が統率が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
プログラマとして従事していたが、周囲についていけなくなり挫折。中途で入ると基本的には個人努力が重要となるが、個人努力で解決できなかったので、転...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
法人系の事業の売上は、まだ額は大きくないが伸びている。
独自の規制データに強みがあるトラック向けカーナビ、ウォーキング、バス、バイク向けなどニ...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
和気あいあいとした雰囲気。20代〜40代が満遍なくいるため、バランスが良い。社内制度や福利厚生は整っているため働きやすい。チームごとの人の異動...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
自分で目標をセットし、その目標に沿って毎月進捗度などを評価する
経営からのフィードバックを得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
進...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は比較的取得しやすい。
個人の働き方の裁量が大きいため、仕事が滞りなく進んでさえいればフレックス制度を利用して早く帰るということも可能であ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
広く一般的に使われているサービスを作ることが出来るので、友人など様々な人から反応が得られる。
また、自分が使っていて気になるところなどを作れる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若手からでも積極的に仕事を任せてもらうことが出来、レベルアップにもつながりました。仕事自体もやりがいがあり楽しいです。CMもよくやっており、利...続きを読む(全179文字)
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社長・副社長等の役職者に対しても、部下に対しても、「さん」付けでお互い呼び合う風潮があり、
全体的に、穏やかな性格の方が多いです。
先輩や上司への相談...続きを読む(全236文字)
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Google等で無料で使える為、将来ウェブを使える人が一般的になった時にもしかしたら何か悪くなってしまうかもしれないと言う懸念はある。
やはり、今のメイ...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社ナビタイムジャパン |
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フリガナ | ナビタイムジャパン |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 400人 |
代表者 | 大西啓介 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目8番38号 |
電話番号 | 03-3402-0701 |
URL | https://corporate.navitime.co.jp/ |
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