ＪＦＥホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
慣れるまで少し時間がかかりましたが、慣れてからは社員一人一人がとても親切で、優しい人たちが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
技術者採用であれば巨大で複雑な製造設備の開発、建設や保守等非常にやりがいのある仕事を大量にできます。しっかりやっていけば一流の総合的技術者にな...続きを読む(全226文字)

【良い点】
福利厚生は基本的にとても優れてます。格安の寮や社宅、家賃手当などなど。さすが大手と言わんばかりの福利厚生です。長く勤めると本当に助かると思うで...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給料と安定はとてもあります。
良い車、良い家、多趣味など、幅が増えます！福利厚生はとてもしっかりしてるので手当てなとは豊富です。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしてます。残業代は百パーセントでます。むしろ隠し残業したら怒られます。借り上げ社宅制度も10年間自己負担3割で住めます...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、日本国の法令に沿って、法令を遵守して物事をおこなうということが、勤務時間等労務面では、まったくありません...続きを読む(全184文字)

【良い点】
経験も否応なしに積めるので転職のさいアピールしやすいかも。ただし社内では潰しが聞かないともっぱらの噂ですが、皆だいたい次の職を決めてやめていく...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的に人間のできてる人が多い。プライベートや飲み会は業務中とうってかわってみんな感じの良い常識のある大人です。例外もたまにいますが世間一般で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
住宅補助が手厚い．居住地や独身か既婚かにもよって変わるが，都内勤務既婚者であれば，本人2割負担で上限が13万である（つまり13万の賃貸に住めば...続きを読む(全193文字)

【良い点】
人事部や総務部の方々はほぼ定時退社をしており、充実した日々を送っている。働き方改革にもかなり取り組まなければならないという雰囲気が出来ており、...続きを読む(全206文字)

【良い点】
売り上げが評価基準なので年数に関係なく評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
柔整鍼灸業界にしては給料も休日もしっかりしてる
ただ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
昇給は上司と仲良くなることが大切。賞与は夏と冬。冬の方が多い。目標を立ててそれを達成できればそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)

【良い点】
毎年評価があり、普通に仕事をしていれば昇給していく。
評価が低くても金額は下がるものの昇給はするようになっていた。
昇給額は同じ等級内でも年数...続きを読む(全208文字)

【良い点】
同年代に比べて圧倒的に年収が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に占める賞与比率がかなり高いため、年度や会社・部署の業績によっ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
非管理職は全て残業代が出る。残業月30～40時間程度のプロジェクトにアサインされていれば、忙しすぎず、月の手取りも良い。続きを読む(全66文字)

【良い点】
昇給査定は四半期に一回あるので、達成率によっては基本給のバーをどんどんあげることができる。インセンティブもあるので、同世代の中でも月給でみると...続きを読む(全117文字)

【良い点】
給与は高い方だと思いますが、異業種からの転職組は能力があっても、前職ベースで設定されているので、グレードが上がらないと大幅な給与アップはない。...続きを読む(全154文字)

【良い点】
きちんと評価してくれる。年に2回程度評価タイミングがあり、評価の前には面談もあるため自己アピールもできる。評価に対して意見がある時も異議申し立...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年次関係なく一律です。
役職についても、若干上がったのか？レベルなので、年収レベルで見ると大きな差はあま...続きを読む(全153文字)

【良い点】
業界特性上給与水準は高い傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はプロジェクトの業績に左右される点があるため、プロジェクト業績に関わ...続きを読む(全109文字)