回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通に働いていればある程度までは問題なく昇進し、それに伴い給与も増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまでが長く...続きを読む(全89文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
第一生命ホールディングス株式会社
第一生命ホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜2300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一生命ホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に第一生命ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
普通に働いていればある程度までは問題なく昇進し、それに伴い給与も増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまでが長く...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
1年目からそれなりに沢山給料が貰える。
ボーナスは完全歩合制で、結果を出せば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目からは給...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ボーナスが少なく、月給もインセンティブが無ければかなり少ないです。
役職がつけばかなり上がりそうでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
評価制度が明確。各項目に沿って説明をうける時間も個人ごとに用意されるので、どういう点で今回の評価になったか理解出来る仕組みになっていました。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収は6年目で800万ほどになる。確約されてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
6年目以降、次に給与がグッと上がるタイミングが10...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で在籍期間半年のため参考にならないし、部署によって異なると思うが、風通しがよいという雰囲気ではなかった。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
努力を重ねれば、稼げないということはない。結果がすぐに出なくても、学びや経験が確実に積み重なっていく。試行錯誤を繰り返すことで、自分に合った...続きを読む(全186文字)
給与は、安定支給部分に、成果比例手当が加わると聞いた。地域によって安定支給部分は異なり、首都圏であれば27.3万円。成果比例手当は、新規契約や提携商品を販...続きを読む(全91文字)
業界としてもトップクラスの売上の企業なので十分な年収を得られる。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
やればやるほど給料は上がっていきます。私の時は、固定給の方にしましたが、やる気があれば給料は上がります
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)
職種や経験によって異なるが、平均年収972万と高水準であると感じた。また、過去最低でも638と安定した給与基盤があると思った。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
成績を出していればしっかりお給料がいただけるとことかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないに等しいです。お小遣い...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社5年間は固定給と実績ボーナスなので安定しているが実績があげれていないと年単位で10%ずつ減額されていく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5年間は給与の保障があるが、その後は様々な評価基準によって相対評価され基本給が下がる可能性がある。
また、ボーナ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業職ですが毎月のベースとなる給与は保証されていたため、契約を取れなくても保証されている金額は給与としてもらうことができました。
【気になる...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
頑張れば上がること
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがとにかくお小遣い程度しかもらえない。毎月のノルマをクリアしないと10万...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
メンタルが強くないと給与維持は難しいが頑張りに応じて他業界に比べかなり高水準な給与がもらえるとおもう続きを読む(全56文字)
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【良い点】
高めに設定されていますが残業代はつかないので注意が必要。契約を取れば取るほどお給料が上がるので、稼ぎたい人にはいい制度だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
3ヶ月に一度インセンティブがもらえることと、持株会があり20万相当の株がもらえることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
やった分だけもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
職域ガチャ要素があるため、稼げる職域を貰えば稼げるが、難しい職域だと稼げ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
初めの2年は給与保証で手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの保険会社も同じかもしれませんが、お客様にお渡しするグッズやティ...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
女性を昇進させようとする動きが強いため、やる気があれば評価、サポートしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が一部残業代込...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
成績出せば年収は高いですが、出ないと派遣の方がいい給料です。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体質なので、それが大丈夫ならいい職場続きを読む(全79文字)
固定給15万円スタート。インセンティブによる加算あり。ボーナスはインセンティブが反映される傾向がある。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
2年間は固定給で働けるため、この期間で安定して基本的な営業スキルと人脈作りを行えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目からは...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
中途採用での入社であったが、手厚い研修があった。
ちょうどコロナが始まった年の入社であったが、入社初日から分散出勤・リモートでの研修をいちは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が多く働く会社であるため、家庭を持ちながら働く女性たちに優しかったと感じる。ちゃんと時間をうまくやりくりしながら家庭と両立、顧客との関係...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
私が入社していた時期は、コロナ禍でしたので全社員テレワークが使える環境でした。そのため、営業所は通勤してから営業先へ行く手間が省けて自宅から...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
アポイントを平日に取れれば、休日数も満足いく日数だったと思います。
但し、どうしてもご家族の都合などで休日にお宅までお邪魔して、となると休日...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
幅広い福利厚生が魅力的。
特に産休育休は必ず取れる(2年)入社してすぐの方も産休が取れたと思います。
介護休暇・孫休暇もあったような気がしま...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
育休、産休の制度を当たり前に取りやすい雰囲気があった。保育園の補助金も出る制度もあり、小さな子供がいても働きやすい会社ではあると思う。また妊...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
毎日の朝礼時や、その他研修での金融教育、営業教育、その他社内制度の伝達など教育を受ける機会はかなり多く、手厚いと思います。スキルアップにつな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業なので、自分で時間管理をしてアポが取れる。
また、お客さんのアポ時間次第で直行や直帰も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休がとりにくい。特に年次の浅い従業員は、空気感的に取りにくさはあります。
取ってはダメと言われているわけではあ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
お子さんのいらっしゃる方でも働いている方はいらっしゃいます。
あまり詳しいことはわかりませんが、女性が多い職場ということもあり、女性の働きや...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
成果を出せば正当に評価をされる。
業務内容からして年収は納得です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量的からして年収に見合っていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
昇給にかんしてはキャリアで時給UPのテストを受けてそれが反映されるかでみるとちゃんと反映される。通信のキャリアでどこに入るのかによってことな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同年代にしては給料は高い方だとは思う。また若手がおおく、活気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に見合っているかはその人...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
真面目にやっていれば、順当に評価してくれる。営業さんは売上に応じて、しっかり評価されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で出る
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低く、昇給はほぼ見込めません。年に一度の昇給機会はありますが、上が...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
役職につけば年収500はいける
【気になること・改善したほうがいい点】
正直言って内容に見合ってない。
当時、時給換算してみたら時間あたりは...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
手取りは平均25万ほどです。
クリニックが目標金額を達成するとプラスされ30万弱になる月もありました。
評価は売上だけでなく業務態度も評価...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
完全未経験でも比較的高収入。コールセンターだったので他の企業と比べて時給が高い。研修やマニュアルがあり機械音痴な私でも大丈夫だった。
【気に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
評価は頑張ったら評価されると思う。ただ、それは昇給に繋がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない、基本給が少ないただ、配属...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
平均程度の給料
評価制度が明確
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の長によって大きく判断レベルが異なる。縦割り社会なので横の事業部...続きを読む(全180文字)
| 会社名 | 第一生命ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチセイメイホールディングス |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 3442億500万円 |
| 従業員数 | 59,686人 |
| 売上高 | 9兆8732億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菊田 徹也 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 平均給与 | 1044万円 |
| 電話番号 | 03-3216-1222 |
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