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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岡三証券グループの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全19件)

株式会社岡三証券グループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1150万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社岡三証券グループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社岡三証券グループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岡三証券グループの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

岡三証券グループの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

岡三証券グループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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岡三証券グループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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岡三証券グループの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 19

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与、土日休みについて
給与に関しては年次を重ねれば同世代より高い給与をいただけます。休みに関しても土日出勤はほとんどないためプライベートの予...続きを読む(全87文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】年功序列制度で30代主任で年収800万程とお聞きした。

【本・サイトで調べた】5大証券と比較すると給料面では劣る。だが他社と比較す...続きを読む(全106文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高い。
一般的な証券会社の中でも高い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。
管理職は朝7時から夜は2...続きを読む(全117文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年功序列。同期の中で成績が良ければ、基本給が上がる際に差がある。なので、アップサイドにブレる形になり、仕事ができなくても、最低限の昇...続きを読む(全188文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマがきつい分、年収も良い。そうばがわるいときは、ボーナスは低いが、相場がいいときはボーナスも高くなるので、年収も高くなる。
【気になること...続きを読む(全180文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三年過ぎればかなり儲かるらしい。
支店によって本当に色が違う。
リフレッシュ休暇がとれて10連休とかもあるらしい。
三年過ぎれば他の会社に行っ...続きを読む(全190文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
減給は基本的にない。
賞与支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界平均で見ると下の中程度か。
仕事量に比べると疑問が残る場面が...続きを読む(全217文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブがありやればやるだけ給料が上がり、20代で1,000万円万以上を確保することも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で上がって行くので、大きくボーナスや給料が変わることはない。
やはり金融なだけあって、景気がいい時のボーナスは一般的な企業に比べると多...続きを読む(全198文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
激務だかそれなりに収入は満足できる。稼ぐ人は、30歳程度で1000万前後も可能。3ヶ月毎に実績に応じてインセンティブが入る仕組み。また、保険の...続きを読む(全177文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
証券リテール営業のため、手数料をとにかく稼いで稼いで成果を上げればやるだけ評価があり、高いボーナスが貰える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果による年収格差は多少ありますがベースはかなり高い方だと思います。主任クラスであれば成績の下位層でも年収800万は下回らない程度には貰えてい...続きを読む(全209文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三年目までは、どんだけやっても給料的なものは周りの同期と変わらない。
残業はしても課長によって、つけてくれる課長と、つけてくれない課長がいる。...続きを読む(全182文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系証券ということで給料は良かったです。残業代も全額支給なので、早朝出勤、定時後の残業時間は辛かったものの、今思えばとてもいいお小遣い稼ぎに...続きを読む(全200文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は良い それなりに評価してもらえる。上司なども話がしやすく、意見が通りやすいと感じる。それなりの数字を出してさえいれば、評価はしてもらえ...続きを読む(全190文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績によりボーナスなどは連動しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
がちがちの営業で、会社の利益が上げねばならないのは当然です...続きを読む(全193文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の3年間に関しては、給料であまり差が出にくいです。多少ボーナスで差がつくくらいです。4年目以降になると自分の営業成績、支店の成績で給料の差...続きを読む(全180文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どれだけ成績が良くても、30歳ぐらいまでは月給に差はありません。ボーナスで多い人と少ない人の差は5倍以上は違います。多い時はこれ以上ない仕事だと思いますが...続きを読む(全152文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収は他業界と比較したら非常によかったです。その分ストレスの対価と言うふうに受け取っていました。今までの努力が評価されるところがボーナスだと思います。個人...続きを読む(全171文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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岡三証券グループの 他のカテゴリの口コミ

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
分かったとはいえどやはり営業ノルマのプレッシャーはかなり高くあります。コンスタントに直向きに努力し続けれる人間であ...続きを読む(全137文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される場所によって当たり外れがある。基本体育会系なので根性論。気合いがあれば数字は伸びる!という考え方なのでコントロールされやすい人にはと...続きを読む(全148文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職には寮があり、格安で入ることができる。
リフレッシュ休暇があり夏と冬にまとまった休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】昔の証券会社の名残りなのか、残業が同業他社と比較すると多く、時代と逆行してる感は否めないとのこと。

【本・サイトで調べた】昔の証券...続きを読む(全95文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【本・サイトで調べた】ノルマ・残業が多く、同業他社と比較するとワークライフバランスを保つのは厳しい。

【イベントや選考を通して感じた】イベントの中で...続きを読む(全127文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】近年は強みのブランド力とあわせてオンライン証券事業にも力をいれているが、引き続き本業の対面証券に力をいれるとのことらしい。

【本・...続きを読む(全118文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】独立系証券会社というところで、自分自身が商材となって営業をおこなうので自身の人間力が試され、そこが大きなやりがいとなっているとのこと。
...続きを読む(全128文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは無視。
上位下達の職場にて、目標達成の為に、あらゆる手段を使います。続きを読む(全65文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制も緩い。
残った者が良いような雰囲気続きを読む(全42文字)

株式会社岡三証券グループの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは無いので、家族優先したい場合は即刻転職必須。
各々の価値観よりも、上の人の価値観が優先され、...続きを読む(全142文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の1年間は簡単に稼げる
休みやすい
有給がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどい
土日のプライベートでも対応...続きを読む(全85文字)

キタイ設計株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は仕事にきちんと取り組む姿勢を見せれば比較的満足のいく額もらえる。業績が好調な分ボーナスが結構太い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

株式会社タナベコンサルティンググループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張って成果を上げれば上げるほど、インセンティブが多く入りしっかりと稼げる環境だと思います。
評価制度は、売上と人物評価の二つになってます。
...続きを読む(全122文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはりコンサル会社なので給与は良いです。年一度の賞与もあり、新卒としては破格の年俸となっていたと思います。続きを読む(全59文字)

株式会社JPコンサルタンツの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と年収計算精度が変更になり、若い人材ほど年収の上り幅が緩やかになる制度になった。た...続きを読む(全137文字)

株式会社農協観光の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので勤続年数に応じて基本給は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体ではあるが、基本給・手当は少ない。賞与は所属支...続きを読む(全84文字)

株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は入社後5年程度は変わらない。その後の上昇も緩やか。人事評価についても不透明で、開示請求をしないと公開されない。続きを読む(全78文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自宅(支店)から通えない距離の現場となった時は賃貸を借りることが出来その場合の家賃や光熱費は出ること。宿泊外勤手当等貰えること。
【気になるこ...続きを読む(全326文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試験で評価制度があり、受かる人はスムーズに昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面での試験評価のため、普段の接客などはみ...続きを読む(全97文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

岡三証券グループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社岡三証券グループ
フリガナ オカサンショウケングループ
設立日 1944年8月
資本金 185億8900万円
従業員数 3,325人
売上高 665億5100万円
決算月 3月
代表者 新芝宏之
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目17番6号
平均年齢 41.0歳
平均給与 747万円
電話番号 03-3272-2222
URL https://www.okasan.jp/
NOKIZAL ID: 1137242

岡三証券グループの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。