ドリコムの評判・口コミ一覧（全326件） 11ページ目

とくにワークライフはありません。
プライベートを犠牲にするぐらいでないと仕事についていけません。
出産や育児等家庭をもっているかたはやめたほうがお得で...続きを読む(全171文字)

同じ業界からの転職だったので残業の多さは納得済みでした。なので、個人的にはそれほどギャップはありませんでした。しかし、会社自体の売上が落ちておりやばい状態...続きを読む(全159文字)

女性や新入社員に対しての福利厚生は徐々に整ってきた。例えば、新入社員向けの住宅補助や妊娠した女性への時短制度など。あと、オフィスに自社専用のカフェがあり、...続きを読む(全150文字)

スピード感と成長を求めて入社。ただ、実際にはかなりの成長スピードがあった。良くも悪くも。結構株主に対しての目線が強く、株主を意識する経営陣、また経営会を意...続きを読む(全155文字)

ソーシャルゲームでの事業が最も収益基盤となっている。ソーシャルゲーム業界が買収や倒産などを繰り返される中で、そこそこ高いプレゼンスを持っていると思う。大き...続きを読む(全179文字)

入社してすぐの状態でもすぐに責任ある仕事を任させてくれる。というより、若い人でも負荷の高い仕事をしていかないといけないのがいけない。そういった環境が好きな...続きを読む(全171文字)

社内で勉強会やイベント、更にサークル活動が始まって盛んになってきているので、その中で社員と交流を深めるきっかけができていますね。
育児支援制度、住宅補助...続きを読む(全161文字)

当時はプライベートを重視できるような時期(上場前後)ではなく、目標に向かってひたすらコミットしなくてはいけない雰囲気でした。制度についても途上状態で、出産...続きを読む(全151文字)

表沙汰、社員を大切にするとか、ベースアップを測る等言っているが、そんな事はない。基本スキルよりも声が大きい人が評価される。評価の基準も曖昧で、遅くまでやっ...続きを読む(全521文字)

たいして面白くありません。
社長がからむとだいたいろくでもないほうに進みます。
企業理念をかかげていますが、だったら社員をもっと大切にしたほうがよいで...続きを読む(全288文字)

簡単に人の給与を引き下げます。
しかも、ブログ時代から生き残りの古参メンバーが実力問わず役職についています。
その人が評価を行っているのでもう何にも言...続きを読む(全370文字)

サークル感が抜けない会社。
大事にされるのは古くからいた社員。
夜遅くまで残った社員が評価されます。
とはいえ、遅くまで強制とか、そう言ったことでは...続きを読む(全160文字)

社風・労働環境は良いほうだと思います。
ですが、待遇・人柄の良さ、相応のスキルがないと、中には話を聞き入れてもらえない節もあり、後のキャリアパスにも影響...続きを読む(全204文字)

他社と比較しても、ボーナスがない分給与が少し高めかと。
そのぶん、求められる仕事の水準も高いのですが。
念に数回、Qキャンプという研修があり、お題に沿っ...続きを読む(全208文字)

お子さんがいる社員には、子育て支援として時短制度があります。
当制度は確か、お子さんが9歳なるまで適応しています。
ママさん社員で、利用されている方が...続きを読む(全176文字)

労働時間は長いですが、職種によっては自己裁量でほとんど残業をしない人もいるようです。
人によっては休日出勤や泊まり込みの人もいます。
有給休暇も人によ...続きを読む(全150文字)

自己の裁量権が大きい。いい意味では社内は風通しがよく、自分のやりたいように仕事を進めることができる。悪い意味では平均年齢は若く、マネジメントできる立場の人...続きを読む(全160文字)

・事業のスピードが速すぎて、現場がついていけない
・マネージメントができる人がすくない。数値とスケジュールの管理しかできないマネージャーが多すぎる
・...続きを読む(全157文字)

ソーシャルゲームが流行っている今だからこそやりがいがあるが今後が不安である。技術力はあるがいろんなことをやりすぎていてノウハウの蓄積がない。声が大きい人は...続きを読む(全170文字)

人によって評価がまちまちで、目標もかなり違う。明確な目標が立てられないため、総合的判断として正しいのか疑問である。さらににとによって同じ年齢でも給与にかな...続きを読む(全164文字)

ベンチャー企業なだけあって、たくさんの仕事を任されやりがいはかなりあると思います。あとは、風通しの良い会社だと感じるので、上司への意見言いやすく、またちゃ...続きを読む(全159文字)

対外的には見せ方として充実している様にしていますが、対外の部分で見るとまだまだ感が強かったです。今はだいぶ改善はされているのかと。。
そもそもの話育児を...続きを読む(全169文字)

今はどうか知りませんがあまりいい企業とは思いませんでした。
どこのベンチャーも同じだとは思いますが会社が傾いた場合
首を切られるのは下部です。
その...続きを読む(全172文字)

残業する人がほとんどでしたが、ちゃんと自分で調整すれば定時退勤する日も作れます。
(もちろん部署や職種によっては違うと思います)
残業代込みなせいか、...続きを読む(全160文字)

創業当時はワークライフバランスなんて言ってられないという感じで、ワークワークそれがワクワク!!という感じのメンバーが集まっていたように思います。ただ、自分...続きを読む(全162文字)