この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年に一度、評価をしヒアリングをします。人に
パートだと、日、祝に出勤すると時給があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート...続きを読む(全188文字)
株式会社そごう・西武 報酬UP
株式会社そごう・西武の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は19〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社そごう・西武の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社そごう・西武で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
半年に一度、評価をしヒアリングをします。人に
パートだと、日、祝に出勤すると時給があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員は目標管理制度があり、達成度の評価がされる。パートナー社員は今年より発足。
コロナ禍で業界は苦戦しているが、辛うじて賞与は出ているようだ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は接客業ならこれくらいなのかなという給料です。
社員だと、何点売れとかいう目標はそこまでないので、上司は評価は難しいところだと思うが、日頃...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
評価は半期で決められますが、評価制度は定めれれているのですが、独自に決めても大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はごくわ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
いい意味で自由 福利厚生がちゃんとしている 社員食堂、保健室などがきちんと整っている 休憩室やトイレなどかとても清潔に整っている バックヤード...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業代はついていました
面談などが私の部署ではありました
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が同世代に比べると低かったです。
基本給...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昇進試験に合格後、役職につけば給与はグッと上がります。生活に少し余裕が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
6年間は何をどう頑張っ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署にはよるが休みは取りやすい。
平日土日関わらず希望休を取れるのは良い点だと思う。
半年に一回8連休制度があり、コロナ前は海外旅行などによく...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
コロナで厳しい状況でしたが、一応ボーナスは出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が書類上は明確にされているが、現実は業績...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
販売業ということで多少低水準ではあるが、残業も少ないので妥当ではあるのかなと思う。評価は半期に一度上司と振り返って、来季に向けての目標はパソコ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
直属の上司が評価を上げてくれて毎年昇級することができました。可能な限り評価は上げてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴社会で上がりにくいです。
特に契約社員から正社員へのキャリアアップが難しいと感じました...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とにかく人が良い!社員のことを守ってくれる会社です。従業員皆さん楽しそうに働かれています。働く環境はどこよりも抜群に良いです。給料が良ければ戻...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
仕事量が増え役職がついても大して給与に変わりはない。ボーナスも1ヶ月分。交通費も最安ルートでの分しか出ないので足りない分は自分負担。その分繁忙...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務にあった給料である。
仕事内容が誰でもできる内容なので、仕事が辛いという事が一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
係長になるまでは、プロセス重視で頑張っていれば、良い評価をもらえる。
余程のことをしなければボーナスは貰える。(少しだが)
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ低いと感じています。業務量やそれに伴う責任などを考慮した給与をいただきたいと思います。
ステップアップ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業は少ない、休日も決められた通り休めます。連休は、上期下期それぞれ8連休が取れます。会社がチェックしているので休まないといけない状況です。コ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年齢を重ねればある程度保証される。悪いことをしなければ、係長クラスはほぼ自動的になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくもわるく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業はあんまり無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をたくさんしようがしまいが給料は変わらなかったのが辛かったです。頑張...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料はとにかく安い。
昇給もすずめの涙程度。
また、地域限定社員のボーナスは入社時の基本給ひと月分なので基本給が上...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いです。またボーナスも低く、1.5ヶ月もらえればいいほうです。休みが少ないのに、この給料は納得がいきません...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給料はあまり良い方には感じないです。ただワークバランを考えるとこのくらいなのかなと思います。時給計算しても寂しい感じの時給になります。ただとて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年功序列の評価でいればいるほど年々と給料は上がっていきますし、大きな会社であるので、将来の安心感はあると思います。
また評価制度もマニュアルが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司によっては自分のやりたいことをやらせてくれるし評価もしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較しても給料が低い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
雰囲気もネームバリューも好きです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低すぎるのと土日休みではないところが不満で退職を決意しました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署によっては面白いことをさせてくれます。ネームバリューがあるので沢山経験できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
出産して戻る方が多いです。戻っても正社員で働いてるシフトの融通もきいてます。ですがそのぶん、こちらに負担が来て辛いとも思います。
【気になるこ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
働き方改革をしているので最近は、残業も減りました。沢山残業している人に注意したりと努力が見られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生はよいです!社内のイベントも充実してますし社割がとにかく楽しみです!辞めて欲しくないです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
違う業界にチャレンジしたかったため、退職しました。上司に引き止められましたが、最後はチャレンジすることを応援してくれました。私の部署は少人数で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社販制度は充実。
事故、死亡など万が一の対応は充分に設定されている。
直近では公募制度などが生まれ、挙手によるキャリア形成のための素地が作ら...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
名ばかりの女性役員、幹部だけではなく多くの女性幹部が存在している。現場だけではなく、後方部門でも実際に活躍する女性が多数。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性が多いため、育児勤務者には制度が厚い会社です。
ただし育児中の中途採用をする余裕はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
細か...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残っている印象だったが、外資企業となったため、どのように変わっていくのか気になるところである。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していていいとは思う
時給は他のお店に比べると安い
【気になること・改善したほうがいい点】
ナイトスタッフやアルバイトリーダーに...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
試験に合格すれば給料は上がってく。ある程度までは評価というよりは勉強ができる人間が上に上がっていく印象がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
異動の際に引越を伴う事を了承すれば月給や賞与はある程度いいと思う。ただ、会社が合併されてからは業績が不振なので賞与は下がる可能性が高い。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
頑張れば評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と同じ仕事内容でもどうしても給与の差がある。
評価してもらえるが、昇給し...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
毎年昇格試験があり
個人の努力次第でステップアップができるが、筆記試験と面接試験を通過しなければいけないので、地頭も求められる
【気になること...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
パートでしたが数十円の昇給はありました。賞与はパートの為ありませんでした。昇進の話も聞きいて良かったのでいいと思いました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
頑張って成果を出せば給与面に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
PPIHグループ参入後は、減給・降格するための評価制度に変わ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
日曜日と祝日は時給がプラス100円になります。また曜日に関係なく夜間の時給はプラス50円です。日祝の夜間は計150円です。ただ忙しい曜日は日祝...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
長年働いてる正社員の方はキャリアアップしている。評価制度はきちんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は本当に少ない。仕事...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
昇給は係長、課長、部長になる為の昇格試験があり一定の資格を得れば誰でも受験する事ができるので公平性は担保されている。
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社そごう・西武 |
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フリガナ | ソゴウセイブ |
資本金 | 205億円 |
従業員数 | 9,323人 |
売上高 | 554億4900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 劉勁 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号 |
電話番号 | 03-6272-7111 |
URL | https://www.sogo-seibu.co.jp/ |
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