【ニックネーム文化で社風フラット】【23卒】楽天グループ株式会社の学生からの評判・口コミ <No.2845>（非公開/非公開）

【社員から聞いた】お互いをニックネームで呼び会う文化があり、フラットな社風です。 現場社員からは、首に提げる社員プロフィールにはニックネームが記載されており、海外の社員にも伝わりやすいような名前で呼びあっているとお聞きしました。 また福利厚生に関して、社員食堂が整備されており、朝食・昼食・夕食は無料で利用出来るとお聞きしました。

【イベントや選考を通して感じた】楽天モバイルの事業伸び悩みにより、ほかの事業が割を食らっている状況だと思います。 楽天モバイルの基地整備に想定よりも時間がかかっているとの事です。近年では、個人のみならず、法人向けに営業を開始し、回線契約の増加を図っています。また新卒の9割が楽天モバイル配属という情報も耳にしました。 楽天モバイルが緊迫状態であるということは、楽天社員が目標紹介数を課されているということからも、明らかだと思います。

【イベントや選考を通して感じた】良くも悪くも、社長である三木谷さんの影響度が非常に大きい会社だと思います。 ヴィッセル神戸への投資や、楽天モバイルへの事業注力なども、三木谷社長が先導して進めているものです。 ヴィッセル神戸については、株式を全部取得。 また楽天モバイルへの事業拡大を継続的に目指しているのも、三木谷社長の一存が大きいと予想します。 上記のような事業面だけでなく、社内公用語を英語にするなど、社内の文化面、環境面にも大きな影響が及んでいます。