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株式会社サイバーエージェント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイバーエージェントの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全314件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーエージェントの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーエージェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サイバーエージェントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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サイバーエージェントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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サイバーエージェントの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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314件中1〜25件表示

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内トップシェアのインターネット広告事業は、AI技術の実装によりさらなる収益性の向上が見込まれます。最大の成長エンジンはメディア事業**「A...続きを読む(全204文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会

成長企業かつ、色々な分野でアプリを出したり企画をしているため、将来性はかなりあると思う。続きを読む(全44文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

複数の事業を展開しており、特定分野に依存しすぎない点は将来性の面で強みだと感じました。一方で、変化のスピードが速いため、環境についていけない人には厳しさも...続きを読む(全127文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日本国内におけるインターネット広告企業であり、今後も成長していくと考えられる。続きを読む(全39文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今までは広告事業で伸びていたが、今後はゲームやIPで伸びていくと思う。様々な業種があるため、今後の伸び幅は大きいと思う続きを読む(全65文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 総務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな分野に参入しており、飽きることがない会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームが収入源にかたよっている感じはあった。続きを読む(全77文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

インターネット広告を基盤に、メディアや新規事業へ挑戦を続けており、変化に対応し続ける成長力が強みである。続きを読む(全52文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

ネット広告はまだ伸びてるし、ABEMAみたいな新規事業も攻めてて、全体としては成長のチャンスが多い会社だと感じた。続きを読む(全57文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員ほぼ全員に活気があり、同じ方向を向いているので、やる気さえあれば仕事はしやすい。そして、そんな社員ばかりいるので、会社全体のモチベーショ...続きを読む(全114文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

インターネット広告市場は伸び続け、メディア事業も強化されている。しかし競争が激しく、事業の新陳代謝も速いため継続的なイノベーションが必要。続きを読む(全69文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業領域を積極的に広げており、新規分野への投資も活発。既存事業だけに依存せず、複数の収益源を育てているため成長の可能性は大きい。市場変化に合...続きを読む(全157文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サイバーエージェントの強みは、多角的な事業展開にあります。主力のインターネット広告事業は日本国内トップクラスのシェアを誇り、AI技術を活用し...続きを読む(全437文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

インターネット広告やメディア事業が好調であるため、将来性が高く、期待できる。
続きを読む(全40文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

広告事業は安定的だが、市場全体の成長は鈍化傾向にある。Abemaは成長投資中で黒字化が課題とされている。続きを読む(全52文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

広告を基盤にABEMAやAIなど新規事業を展開し、成長余地が広がっている。続きを読む(全37文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ABEMA・ゲーム開発など多彩な事業展開があり、成長ポテンシャルが高い。続きを読む(全36文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

事業の多角的な展開により事業拡大を続けている。続きを読む(全23文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年8月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

課題的には、電博に後れをとってしまい大型案件が入りにくいところだと考えた。続きを読む(全37文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

Web広告はこれからも需要が増え続けると感じるため。続きを読む(全26文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

変化の激しいIT業界においても柔軟な経営戦略で対応しており、今後も高い成長が期待できる企業だと思います。続きを読む(全52文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

常に新しい領域に挑戦する姿勢が強く、特にSaaS、AI、DX領域での事業拡大が期待できると思う。続きを読む(全48文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 進行管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名な企業なだけあって、仕事の内容も今後期待できるものが多く仕事にやり甲斐を感じたい人には合っていると感じた。続きを読む(全61文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

近年ではAbemaなど、次々と新しい事業が生まれており、変化が激しく成長性が高いと感じる。続きを読む(全45文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年8月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

AI事業やメディア・ゲーム領域を横断的に展開しており成長余地が大きい一方、女性採用比率向上が今後の課題と感じた。続きを読む(全56文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るく前向きな雰囲気がある。自由闊達であり自身の意見を言える人が多いので、常に新しい事業に前向きに取り組んでいて良い
【気になること・改善し...続きを読む(全161文字)

314件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サイバーエージェントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 派遣コーディネーター その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社し、広告事業部門に配属されました。若手のうちから裁量を与えられる環境で、スピード感を持って業務に取り組めたのは良い経験でした。社内...続きを読む(全358文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 派遣コーディネーター その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、業界水準と比較すれば悪くない方だと思います。成果を出せばインセンティブも期待できる仕組みになっていました。
【気になること・...続きを読む(全164文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一度以上、どうなりたいかの確認の面談がある。評価はそれに基づいて行われるが、辛口だと思う。給与は悪くなく、ここに勤めることで次の転職で...続きを読む(全205文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 人事 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を男女ともに取得している印象で、復帰後も勤務時間を調整できて子育てに理解がある会社だと思う。

女性の責任者も多く、子育てのブランクがあ...続きを読む(全212文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 人事 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は2駅以内なら住宅補助が2万円出る。5年以上在籍だとどこでも5万円出る。

服装、髪色が自由でミニスカや金髪などなんでもありな印象。

...続きを読む(全103文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 人事 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他エリアに比べて時給相場は高めだと思う。
社員の場合は年俸制で入社時にある程度年収が見えるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 人事 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週2日リモート日があり、フレキシブルな働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも電話やチャットがくるのと、PCを持...続きを読む(全111文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準は不明だが、評価者の一方的な見方よりは周囲からの評判が評価に反映されているように感じた。
そのため...続きを読む(全125文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がとても活躍している。世間的には色々なイメージはあるだろうが、優秀な女性がとにかく多く、皆さん自信に満ち溢れている。続きを読む(全66文字)

株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は一通り充実していて、長く働くにはすごく良い会社だと思います
休みも取りやすく無理やり働かせるような風潮ととくにはありませんでした続きを読む(全75文字)

IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

iYell株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上が悪くても資金調達できて会社が存続するところ。
社長の営業力・交渉力が極めて高いので、多少の事業不振があっても巧みなプレゼンで調達できて...続きを読む(全343文字)

株式会社Micoの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI特化機能が他者ツールに比べ突出していたが、他社も同様の機能を実装してきている。
機能で負けることはあまりないが、価格帯で負けることはまだある。続きを読む(全79文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状の売上規模は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外・国内でのHR領域(indeedやリクルートエージェントなど)以外は希...続きを読む(全104文字)

株式会社Wizの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広いDX支援・IT商材・新規事業を展開し、創業から従業員数や支社拡大を進めるなど拡大成長が続いている。また「ベストベンチャー100」連続選...続きを読む(全187文字)

シェアリングテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐにはつぶれないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知らないが、わたしがいた頃は人手不足でみんな忙しそうだった。ク...続きを読む(全125文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の満足度は低いサービスの質を提供しているように思います。よく苦情が入ってくるイメージでした、でもカスタマーサービスなんてそんなもんですよね。続きを読む(全79文字)

株式会社プロトコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務量はそこそこあり、残業は月20時間程度で業界平均並み。給与は同年代と比べて標準的で、特に高いわけでもなく低いわけでもない。人間関係はギス...続きを読む(全271文字)

パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ただの派遣会社という印象しかない。事業内容も不透明で、実績について聞いてもはっきりした説明はなかった。
人事の対...続きを読む(全150文字)

株式会社メルカリの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてはトライアンドエラーを繰り返し、よいものを見つける文化があり、スタートアップ感が良い意味で抜けてない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 経理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はもう『公共インフラ』に近い存在になっていますよね。災害情報も、行政手続きも、買いものも、全部ここを通る。LINEと統合して文化の融合は大...続きを読む(全296文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

サイバーエージェントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サイバーエージェント
フリガナ サイバーエージェント
設立日 1998年3月
資本金 74億4000万円
従業員数 8,150人
売上高 8740億3000万円
決算月 9月
代表者 藤田 晋
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号
平均年齢 33.8歳
平均給与 882万円
電話番号 03-5459-0202
URL https://www.cyberagent.co.jp/
採用URL https://www.cyberagent.co.jp/careers/
NOKIZAL ID: 1130316

サイバーエージェントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。