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株式会社メディアシーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディアシークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディアシークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディアシークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディアシークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

メディアシークの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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メディアシークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社メディアシークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によって感じ方は違うと思いますが、プロジェクトを取り組む際のチームの人数がとても少ないことがありました。(開発を2人で)
私はそれがとても...続きを読む(全287文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
障碍持っている人でも積極的に採用してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと働かないと、減俸されてしまうことがある。続きを読む(全73文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルールが優しい。有給の消化も当日休みますとメールだけで休める。時間級の取得も可能。休憩中にベッドで寝ても平気だし談笑しても平気。パワハラセク...続きを読む(全194文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績が著しく落ちてきて、それは直ぐにみんなの給料に反映され、退職者が続出中です。有給はちゃんと取れるのでそれはOK。部署によって忙しさにばらつきがある。...続きを読む(全160文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メディアシークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メディアシークの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業、人間関係
プロジェクトともよりますが、残業が少ないです。風通しはよく、とても良い方しかいません。人間関係で悩むことは一切ありませんでし...続きを読む(全220文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の役員もおり、性別による評価の差などはないように思う。産休・育休を取得して復帰する人もおり、それによって不当な扱いを受けているなどもない...続きを読む(全102文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい会社なので、若いうちからエンジニアとして幅広い経験をつめる。転職するときに武器になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長やマネージャー陣は気さくで話しやすく一緒に働きたいとは思った。過去には気難しい人もいたが、現在はわからない。続きを読む(全62文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によるが、新規事業に携われるプロジェクトであれば色々な経験や技術の吸収が可能ではあったと思う。エキスパートな人材も多くはないため、自ら...続きを読む(全152文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基準は曖昧。ただ具体的にこれが出来るようになれば、ここを直せば、という評価は下りてくる。納得いかなかった場合の交渉の余地もあると感じたし社長...続きを読む(全159文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の役員やマネージャーもおり男女で隔てはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから展覧会に出てください、みたいな仕事はあった。続きを読む(全78文字)

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株式会社メディアシークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見込みある新規開発しているので、売上は上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そろそろ株主に配当をあげても良いかと思われる。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社メディアシークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
てくすたというプログラミングを実習しつつ学ぶイベントがある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得によるボーナスがあっても良いかと思う。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社メディアシークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
てくすたというプログラミングを実習しつつ学ぶイベントあり
【気になること・改善したほうがいい点】
副業すること自体は問題ない。続きを読む(全69文字)

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  • 実際の働き方
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IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

GienTech Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては、業務系システムを中心とした安定した案件が多く、自身のこれまでの経験を活かしながら長期的にキャリアを築ける点に魅力を感じたた...続きを読む(全511文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が優しい、ホワイトなイメージがあって、入社したが、みんな本当に優しくて、とても穏やかであると思う。
やるときはやる、でメリハリもあり、
環...続きを読む(全93文字)

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株式会社貴順の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は最低限の生活するにも厳しい状況だったので自分の持ってる資格、経験から出来る仕事を探していた所一番条件が良さそう貴順さんを見つけました。...続きを読む(全188文字)

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株式会社NTTデータだいちの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の事を理解してくれる人がいた為、
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからの社内の雰囲気は良くなかった。自分から能動的に動く...続きを読む(全114文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

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【良い点】
会社の規模が大きく安心して働くことができると感じたこと。また、キャリアプランの多様性も魅力的だと思っています。続きを読む(全61文字)

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CSSクレセント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) その他 正社員

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【良い点】
人の雰囲気が合いそうかなと思い、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際お客様先に常駐すると、社員としての帰属意識が...続きを読む(全87文字)

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サークレイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング職で入社をしたものの、実態はエンジニア職でした。
コンサルをしたい人は、別の会社に行くことをおす...続きを読む(全123文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業なので福利厚生が充実していた点は良かったです。有給やシフト勤務の代休も取りやすい印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

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株式会社リボルブ・シスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に若手が多い会社となっており、横の会話はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良いという風潮があるが、社内のアンケ...続きを読む(全117文字)

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株式会社でらゲーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 ゲームプログラマ 課長クラス 正社員

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【良い点】
結果を出せば、業界屈指に高待遇を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのように結果を出すかは、自明ではない。偉い人に気に入...続きを読む(全85文字)

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メディアシークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メディアシーク
フリガナ メディアシーク
設立日 2000年3月
資本金 8億2326万円
従業員数 75人
売上高 8億6400万円
決算月 6月
代表者 西尾直紀
本社所在地 〒108-0072 東京都港区白金1丁目27番6号
電話番号 03-5423-6600
URL https://www.mediaseek.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138409

メディアシークの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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