この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
トラブル対応や仕事の負荷などで土日は休めないことも多い。残業も同様の理由で多いが、手当はとてもきちんと出るので個人的に不満はなかった。
住宅補助は独身寮...続きを読む(全156文字)
株式会社アルバック 報酬UP
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トラブル対応や仕事の負荷などで土日は休めないことも多い。残業も同様の理由で多いが、手当はとてもきちんと出るので個人的に不満はなかった。
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自己啓発のための通信教育制度があり、割引価格で利用できる。外部から人を招いての社内講座も多く開催されているが、技術的な内容がほとんどで関連のあるごく限られ...続きを読む(全180文字)
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特に出張時ですが、忙しいときには土日に出勤をする場合もあります。
昔は休日出勤として扱われることも多かったですが、近年は振替休日を取るようになっています...続きを読む(全173文字)
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給与・賞与は比較的多い会社だと思います。
残業も割と多かった為、そこそこ貰っていたと思います。
年に一度の定期昇給があり、評価により多少の能力級に差が...続きを読む(全171文字)
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部署にもよると思いますが、比較的出張が多く、色んなところに行ける可能性があります。
出張は主に客先での作業等で、状況によっては長期間になることもあります...続きを読む(全201文字)
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希望退職制度への応募。
経営状況はかなり悪化しており、この会社に未来はなく、やめるなら今しかないと判断した。
退職金割り増しも思ったより多く、年休の買...続きを読む(全197文字)
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景気悪化の前の給料は悪くない。残業代もしっかりつき、30代前半で残業代込みとはいえ約700万は悪くないと思う。但し、評価制度に関しては曖昧な部分があり、上...続きを読む(全151文字)
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ある程度大きな会社だと思って入社したが、実際は町工場の延長であった。欠点だけではなくよい部分もたくさんあったが、女性社員がきわめて少ない、女性は事務服、男...続きを読む(全168文字)
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日本の半導体・電機業界の衰退、不況に伴い、近年大幅赤字を出している。
特にFPD(特に液晶)関連で急成長して会社が大きくなりすぎたこと、その後目立ったヒ...続きを読む(全176文字)
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技術系の部署では出張、残業が多くプライベートとのバランスは保ちにくい。また、全体的に収入が高いためか世間にくらべ若い男性も既婚者の奥さんはほとんど専業主婦...続きを読む(全220文字)
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男性が多く、体育会系のノリの部署が多いがさっぱりしており風通しは悪くない。管理職に明らかな人格的欠陥のある人は少なく、いじめや嫌がらせなどもほぼないと言え...続きを読む(全167文字)
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あからさまな女性差別はないが、業界自体が男性優位のためばりばり仕事をしたいタイプの女性はにとってはハンデを感じる面が多い。。管理職や重要なポストにつく女性...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社アルバック |
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フリガナ | アルバック |
設立日 | 1952年8月 |
資本金 | 208億7550万円 |
従業員数 | 6,234人 |
売上高 | 2611億1500万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 岩下節生 |
本社所在地 | 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2500番地 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 751万円 |
電話番号 | 0467-89-2033 |
URL | https://www.ulvac.co.jp/ |
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