この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に技術力があるという人事の説明どおりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
装置の商談には技術者がフォローしてくれる(というより...続きを読む(全204文字)
株式会社アルバック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アルバックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アルバックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に技術力があるという人事の説明どおりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
装置の商談には技術者がフォローしてくれる(というより...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
定時退社が基本であり、残業を強要されることはありませんでした。体育会系の人が少なくなく、テキパキメリハリのある雰囲気がありました。繁忙期には緊...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大学時代に研究で真空装置を使用していたため。
想像以上に自由な会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制を取っていて、事業部...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研究開発職に採用されたため、急成長をしていた貴社で先端開発を行える。研究開発者としての道を歩めると感じたから。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
いろいろな仕事を個人に任せてもらえるので、やりがいがある。
若くても個人に仕事を任せるが、先輩や上司がしっかりフォローしてくれるので安心して働...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
当時は企業が大きくなるとちゅうだったので、研修(特に営業職)が充実しているとは言えませんでした。
現場に放り込んで覚えさせる感じです。
...続きを読む(全163文字)
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入社前は地元にある大企業であるくらいしか、認識していませんでした。
私は契約社員として入社したのですが、会社の製品のことなどは全く知らずに仕事が始まりま...続きを読む(全173文字)
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最初は忙しかったのですが、リーマンショック以降は暇でした。非常に困ってしまい、転職の運びとなりました。AMATやTELの装置に比べるとチャチな感じは拒めま...続きを読む(全164文字)
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真空技術というかなり独自性の高い技術と、会社説明会などでも強調されている「自由闊達な社風」というものに魅力を感じて入社しました。入社してみて、実際に若手に...続きを読む(全167文字)
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企業の研究開発というより、実際はルーチンワークの作業がメインのように
思われます。作ってみた装置を動かしてみて性能を確認してというような。
作って動か...続きを読む(全185文字)
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最先端の技術に関わっていけると思い、入社しました。入社して感じた事は、会社自体が率先して最先端の技術を調査して実施して行くと言った感じではない。お客さんに...続きを読む(全199文字)
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面接で感じた通りあまりピリピリとした雰囲気はなる、なんとなくゆったりとしている雰囲気がある。本社が茅ヶ崎にあり転勤なしと言うことで入社したが、転勤のかわり...続きを読む(全214文字)
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入社理由は事業所の所在地と真空技術を基盤としていることへの将来性でした。将来性という点ではその後 業界がおおきくのびたため判断としてはまちがっていなかった...続きを読む(全193文字)
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求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象へのギャップについて:
仕事内容については、入社時に詳細に説明を受けていたため、大きなギャップはありませんでし...続きを読む(全166文字)
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製造で入社しましたが、イメージとしては工場ラインでユニットで物が形になっていくと思っておりましたが、ほぼオーダーメイドとなっている為、さまざまな事を把握し...続きを読む(全161文字)
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新卒で入社したが入社前のイメージとのギャップはほとんどなかった。入社前に配属や仕事内容も説明してもらっていたので納得して入社できた。入社後に「こんなはずで...続きを読む(全205文字)
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大きい企業なので安定していると思ったこと。太陽電池事業で伸びる要素があるとおもったこと。割と適当な社風なので自分に合っていると思ったこと。が入社を決めた理...続きを読む(全194文字)
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学生時代行ってた研究と近い部分があり、面白いことができ自由闊達な社風にも興味を持ち入社しました。研究開発ができると思っていたのですが、研修の段階で製造部に...続きを読む(全168文字)
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私がいた部署は事なかれ主義・個人主義の人が多く、人を手伝うような事は一切無かったように思います。
忙しい人は遅くまで残り、そうでない人は定時であがってい...続きを読む(全154文字)
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・風通しのよい社風と聞いていたが、それはだいたいあっていると思う。
・入社したときは待遇はそれなりに良いほうだったが、年々悪化しており、生活が
苦しく...続きを読む(全155文字)
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入社時に受けた自由闊達な雰囲気とのギャップはなく、自分自身はやりやすい環境でした。また、工場側にはいろんな方がいたので、人間的にもちろん合う合わないがあり...続きを読む(全158文字)
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面接で受けた印象と入社後受けた印象にギャップはありました。確かに面接時はとても親切且つフレンドリーでしたが、入社して周りを見ると社会人のマナーも知らないよ...続きを読む(全154文字)
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入社時はFPD事業が好調でさまざまな分野に進出しようとしていた時期だったので
面白い会社だと感じて入社しました。会社に入ってからも技術的に他社よりも優れ...続きを読む(全193文字)
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面接時の堅苦しい感じの無いアットホームな印象そのままの社風で、ギャップを感じる事は無く、楽しく仕事をすることが出来ました。
ギャップを感じた点といえば、...続きを読む(全157文字)
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入社前には「元気ですアルバック」をスローガンとしており、人材開発室の社員さんも元気があって好印象。社内講座も沢山用意され研修には力を入れてますと聞いてた。...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
効率の良い社員にはどんどん仕事がふられるのでスキルUPしやすい。
新しいことにチャレンジしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
全ての部門で賃金形態が同じ。
残業代が全て支給されるので残業すればそれなりに稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら頑張っても...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客目線ではなく利益優先の経営にシフトしているのでクレームや問題が山積みになっている。問題を組織で改善しようとする...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
学習支援が充実しており、スコアに応じて会社からの補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、子供手当はなし。副業は禁止されている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で上がる社員がいる一方、深夜まで残業する社員もいる。
事業部間の異動...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
若い管理職が多くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の残業が多めとなっている。加えて休日もほぼ出勤しているように感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
半導体の前工程に強い。長年の実績と技術力がある。半導体は今後さらにグローバルで需要見込めるため、非常に将来性はあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
FPD、半導体業界向け中心のボラティリティの激しい会社なので、景気がいい時はメーカー平均より給与は良かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
温厚な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
2005年頃は社員の80%が理系かつ関東出身者が多かったのが特徴的だった。(技術...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
これといった教育は無く、何があろうと放任されていた。そのおかげもあって自分でなんとかする姿勢とスキルが身に付いた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の行きたい部署にはいけないと思われる。その時の採用による。仕事内容は入ってみないとわかりづらい。慣れるまではきつい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
選考時の先輩社員との交流会で色々話が聞けたので、大きなギャップは感じませんでした。いい会社だったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初は5年間は上司がしっかり教えてくれるという話だったが、実情は違う。
配属されてすぐにお客さんのところへ訪問する...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
全体的に真面目な人が多く、仕事はきっちりやります。そのため生産性は低いと考えたほうがいいでしょう。残業・長時間労働も厭わない人が多いですので、...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
入社前:日立の福利厚生は整っているのでは
入社後:思っていたより日立グループ系列の福利厚生が多いという状態
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
残業は限りなく少ない。
社内に現場はないのでプレス会社だが静か。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の知り合い、友人、お気に入りだけ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
たまたまかもしれないが、私が所属した部署は雑談も全くなく、静かすぎてびっくりしました。多少の雑談はあっても良いと考えていたが、仕事には集中でき...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ここにに入社した理由は、世界的な企業でありながら、多様な産業分野で活躍できる点に強く魅力を感じたからです。特に、重工業分野での技術力や信頼性が...続きを読む(全418文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
山梨の奥地のため、現地採用の人が多くムラ社会を感じる。周りは噂話や、悪口などを言っていたりしており、その層に嫌われ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
工場での充実した研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は個人プレーでした。OJTはありましたが会社として人を育てる意思...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社アルバック |
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フリガナ | アルバック |
設立日 | 1952年8月 |
資本金 | 208億7550万円 |
従業員数 | 6,234人 |
売上高 | 2611億1500万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 岩下節生 |
本社所在地 | 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2500番地 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 751万円 |
電話番号 | 0467-89-2033 |
URL | https://www.ulvac.co.jp/ |
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