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株式会社東横イン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東横インの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東横インの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東横インで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東横インの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

東横インの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東横インの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社東横インの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年4月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

挑戦をサポートする社風だと社員が言っていたので、挑戦したい気持ちが常にあり、上昇志向の人にはあっていると思う。続きを読む(全55文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東横インを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月7日
回答者:

【良い点】
個人の努力次第で残業時間を減らすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に人手不足。
人員が足りなくなることは事前にわか...
続きを読む(全236文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年1月27日
回答者:

【良い点】
ビジネスホンの成長性はないが、その代わりに参入障壁が高く収益として安定性がある。
ネットワークセキュリティは世の中的に追い風の分野。
【気にな...
続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年8月3日
回答者:

【良い点】
日本郵便輸送株式会社は、日本郵便グループの物流を支える企業として、安定した経営基盤を持つ会社で、郵便物やゆうパックの輸送を担う社会インフラの一...
続きを読む(全511文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月18日
回答者:

【良い点】
データ入力と聞いて想像できる内容。関数の基礎知識があれば戸惑うこともなく、社員さんから親切に教えてもらえることもある。
求人に書かれている通り...
続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
作業がパターン化してるの...
続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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東横インの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東横インの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一日25時間勤務の月8〜9回出勤なので、休みが多くプライベートを優先できる。
未経験でもすぐに入社できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全425文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社東横インの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当や産休育休など福利厚生は多いが、使えるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
使おうとすると、文句を言われる。求人に載っ...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東横インの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの融通はきく
【気になること・改善したほうがいい点】
月1回休みの日でも出勤しないといけないことがあり大変だった。
また、1日目の朝から...続きを読む(全208文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東横インの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場と管理職の距離が近く、業務改善や新しい取り組みに関わる機会があります。業績についても安定した事業基盤があり、既存事業を活かしたサービス展...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東横インの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間の出勤日数と年収をトータルで見ると平均よりいいのではないでしょうか。誰かが欠勤した時に代打で出勤したら手当が3万ほど追加で付きますし、急...続きを読む(全554文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東横インの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多いので、自分の時間は多かった。休日出勤もあるが、その分お金はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないが、自分が出勤...続きを読む(全127文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東横インの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんへの態度は良い意味でも悪い意味でも自分にきちんと返ってくる。アンケートや直接お客さんからいい言葉を言われるととても嬉しく、モチベーシ...続きを読む(全270文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社東横インの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名古屋は特に給料がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格で給料が少し上がるが、資格も入社してから取り直さないといけないの...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社東横インの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいお客座が来た場合はやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めは雑用ばかり、支配人によってはよくわからないところを...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社東横インの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めのうちはなんでも細かく教えてくれるので初めにたくさん聞けること
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくすると同じ質問したら本当...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

サービス(ホテル・旅行)の組織体制・企業文化の口コミ

アイコニア・ホスピタリティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

特に他の会社と変わらないと思う。普通ですね続きを読む(全21文字)

東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

選考を通してどんどんチャレンジしていける人が活躍しそうな社風だと感じた。続きを読む(全36文字)

東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

旅行以外にも地域創生などに力を入れている形で様々なことにチャレンジしている。続きを読む(全38文字)

株式会社JALスカイ大阪の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

縦社会という印象が強く、フランクというより少し古い印象。続きを読む(全28文字)

株式会社パレスホテルの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社員同士の仲が良く、和やかな雰囲気であるように見受けられた。続きを読む(全30文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

面接の中で会社の雰囲気を聞いたが、温かいエピソードを聞いて非常に働きやすそうだと思った。続きを読む(全44文字)

ANAあきんど株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

働いている人は優しそうな人が多いと思います。会社としては挑戦心や主体性を求めてはいますが、チームワークを重んじるため会社の一員として染まれる人を求めている...続きを読む(全93文字)

藤田観光株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

選考を通して感じたことは、熱意を持っている人を採用しているようだというイメージなので同じような社風があるのではないか。続きを読む(全59文字)

株式会社南西楽園リゾートの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

働いているスタッフ自身も島の生活を楽しんで欲しいと話していた。休みの日に体験したこと(マリンアクティビティなど)をお客様から聞かれた際に答えることで仕事に...続きを読む(全87文字)

株式会社星野リゾートの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フラットな組織文化を大切にしている印象を受けました。職種や年次に関わらず対話を重視しており、説明会や選考を通じて一人ひとりの意見や考えを尊重する文化が実際...続きを読む(全87文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東横インの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東横イン
フリガナ トウヨコイン
設立日 1986年1月
資本金 5000万円
従業員数 18,868人
売上高 1438億9600万円
決算月 3月
代表者 黒田麻衣子
本社所在地 〒144-0054 東京都大田区新蒲田1丁目7番4号
平均年齢 35.4歳
平均給与 369万7000円
電話番号 03-5703-1045
URL https://www.toyoko-inn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130943

東横インの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。