回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給は申告したら、すぐに取得できます。
社員同士というよりも、仲良しグループが多くあり、
連むグループで楽しくなります。
管理職は板挟みでつらそう...続きを読む(全165文字)
株式会社アバールデータ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アバールデータの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アバールデータで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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有給は申告したら、すぐに取得できます。
社員同士というよりも、仲良しグループが多くあり、
連むグループで楽しくなります。
管理職は板挟みでつらそう...続きを読む(全165文字)
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とてもいい会社です。安定して仕事に取り組めます。社員も穏やかな人が多くていい会社です。ただ会社の近くに飲食店が少ないのでお昼ご飯の選択肢が少ないです。給...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業代はやった分だけもらえます。固定給が少ない分、残業代で補っている人が多い印象です。管理職になると残業代は出ません。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は最高でした。何はともあれ、チームとして仲間としての団結力が半端なかったです。仕事面では、それはそれで個人の意見を積極的に出し...続きを読む(全162文字)
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営業部の雰囲気はとてもよく、とにかく周りの方々が皆フォローしてくれるので安心して仕事に取り組めます。 一人で頭を抱えて悩むことも無く、分からないことはす...続きを読む(全282文字)
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中途採用で入社しましま。面接は淡々とたのしくできました。社風はホームページにあるように明るく楽しい職場でした。ただ、部署にもよりますが、相当つらく、暗い...続きを読む(全163文字)
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社内の空気はとても良かったです。
有給休暇も非常に取りやすく、半休も可能でした。
休日には同じ趣味仲間と遊んだり、いろいろなレクレーションがありまし...続きを読む(全166文字)
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私が退職した理由は、更なるスキルアップの為です。特になにもかわらない毎日、一生懸命頑張っても評価されない組織。完全年功序列制のやり方です。なので、自分な...続きを読む(全150文字)
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そうですね、やりがいはないですね。年功序列の会社なので、やってもやらないくても特に差はない。社員同士はみな和気合い合いで楽しい職場です。定年までゆっくり...続きを読む(全157文字)
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労働環境はいいと思います。私が働いていた部署で遅くまで残業している人はいませんでした。私自身、残業は毎月ほぼ0でした。基本給も安くはなく、残業も少なく、...続きを読む(全154文字)
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やりがいはあまりなし。
年功序列。
安定性はあると思います。 給料ではなく、 休日や福利厚生を気にしている人には
おすすめです。
部署によっ...続きを読む(全150文字)
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残業は部署にもよるが、わたしはほとんどなかった。子供がいる人は、16時くらいに帰ることもできる。非常に社員思いの優良企業だと思いました。社員の教育にも熱...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
部署によるがいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署では問題児やトラブルメーカー、働かない人など尊敬どころではない...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
良くも悪くも家族のような関係性になりがちである。
営業同士の仲はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用を最近始めたが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人が多いです。目立ったパワハラはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい人が多いですが、反面きちんと注意...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与面に関しては文句なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だけがやらなくてはいけないことが多い。仕事に真摯に向きあって、自分で考...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもアットホームである。
縦割りなので他の部署とのやりとりは少ないが開発から設計、組み立てまでだいたいの名前と顔が一致す...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社員は皆、真面目な人が多いように感じた。管理職は年功序列の窓際族の人もいれば、擦り切れるほど働いている人もいて、能力のある人にどんどん仕事が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ドメスティックな昔ながらの日本企業という感じであった。なじむことができれば、客先との交渉や、社内政治の寝技に強くなりそう。
【気になること・...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
一緒に働く人間は、やさしく、質問などしたら、絶対回答してくれるのと、定期的に技術会などは開くので、勉強できる機会がいっぱいです。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれる人は一握りです。でも管理職にならないと給料は上がりません。評価は能力ではなく社長に気に入られるか転...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかな方が多く、ハラスメントを受けるようなことはほとんどないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントは...続きを読む(全149文字)
| 会社名 | 株式会社アバールデータ |
|---|---|
| フリガナ | アバールデータ |
| 設立日 | 1959年8月 |
| 資本金 | 23億5409万円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 売上高 | 109億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菊地 豊 |
| 本社所在地 | 〒194-0023 東京都町田市旭町1丁目25番10号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 735万円 |
| 電話番号 | 042-732-1000 |
| URL | https://www.avaldata.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。