この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性は少ない。きほんてきに社員をたいせつにしている会社なので、まんぞくできるはずです。子供がいる人は16時ごろに帰ります。出産後に復帰する人もいます。とて...続きを読む(全159文字)
株式会社アバールデータ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アバールデータの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アバールデータで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性は少ない。きほんてきに社員をたいせつにしている会社なので、まんぞくできるはずです。子供がいる人は16時ごろに帰ります。出産後に復帰する人もいます。とて...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月3日【良い点】
働きやすい環境です。やりたいことを申請すれば行えるので、自分のしたい研究がある場合はよいと思います。
PCや電子機器などの資材や環境は揃えても...続きを読む(全487文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年10月3日在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年6月7日【良い点】
部下に悪い評価ができない管理職が沢山いるので部署によって悪い評価はされない。
売り上げは親会社の営業が頑張ってくれているのである程度ある状態。...続きを読む(全364文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年7月30日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はやった分だけもらえます。固定給が少ない分、残業代で補っている人が多い印象です。管理職になると残業代は出ません。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は最高でした。何はともあれ、チームとして仲間としての団結力が半端なかったです。仕事面では、それはそれで個人の意見を積極的に出し、...続きを読む(全162文字)
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営業部の雰囲気はとてもよく、とにかく周りの方々が皆フォローしてくれるので安心して仕事に取り組めます。 一人で頭を抱えて悩むことも無く、分からないことはすぐ...続きを読む(全282文字)
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中途採用で入社しましま。面接は淡々とたのしくできました。社風はホームページにあるように明るく楽しい職場でした。ただ、部署にもよりますが、相当つらく、暗い部...続きを読む(全163文字)
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有給は申告したら、すぐに取得できます。
社員同士というよりも、仲良しグループが多くあり、
連むグループで楽しくなります。
管理職は板挟みでつらそうに...続きを読む(全165文字)
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社内の空気はとても良かったです。
有給休暇も非常に取りやすく、半休も可能でした。
休日には同じ趣味仲間と遊んだり、いろいろなレクレーションがありました...続きを読む(全166文字)
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私が退職した理由は、更なるスキルアップの為です。特になにもかわらない毎日、一生懸命頑張っても評価されない組織。完全年功序列制のやり方です。なので、自分なり...続きを読む(全150文字)
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そうですね、やりがいはないですね。年功序列の会社なので、やってもやらないくても特に差はない。社員同士はみな和気合い合いで楽しい職場です。定年までゆっくり仕...続きを読む(全157文字)
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労働環境はいいと思います。私が働いていた部署で遅くまで残業している人はいませんでした。私自身、残業は毎月ほぼ0でした。基本給も安くはなく、残業も少なく、業...続きを読む(全154文字)
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やりがいはあまりなし。
年功序列。
安定性はあると思います。 給料ではなく、 休日や福利厚生を気にしている人には
おすすめです。
部署によって...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
複数回産休ならびに育休を取得している社員の方や、人手不足のタイミングでも産休を取得している方もいたので、比較的ライフイベントに伴う女性への配慮...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
育休を取得されている方はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は採用しないという話を聞いたことがありまだ古い考えが残っている。
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性は事務所や設計で働いている
トイレや更衣室なども男女別れていて。
希望を出せば現場でも働くことができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休や時短勤務の制度は整っているように見える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に部署によるところが大きく、工場の人間が混じるとこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
当日有給消化可能!急な体調不良でも休みを取得しやすい環境です。誰かの仕事を誰かがフォローするということは一切ないので、ご自身の裁量で好きなよう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性のリーダーは確かに存在しているという点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、明らかに「私たちは女性活躍推進...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自部署に女性社員がいないので分からないが、会社全体としては働きやすいと思う。
最近は若い女性社員も増えてきており、昔ながらの理系の会社というイ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
管理職への女性登用を進めています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多少出来なくても管理職へ登用されてしまうので、
管理職になっ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境にあった。
育休をとっている社員もいたと思う。
プライベートは充実させやすいのではないかと思う。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼ女性の職場のため、気にならない。結構サバサバした人が多く働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
身だしなみが人によってば...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社アバールデータ |
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フリガナ | アバールデータ |
設立日 | 1959年8月 |
資本金 | 23億5409万円 |
従業員数 | 204人 |
売上高 | 143億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菊地豊 |
本社所在地 | 〒194-0023 東京都町田市旭町1丁目25番10号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 755万円 |
電話番号 | 042-732-1000 |
URL | https://www.avaldata.co.jp/ |
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