回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
水晶は産業の塩と呼ばれこれからも5G、IOTなど需要は増えていく分野だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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日本電波工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電波工業株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本電波工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
水晶は産業の塩と呼ばれこれからも5G、IOTなど需要は増えていく分野だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点としま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新機種、増産の注文が来た場合の対応がベクトル合致した場合早い。
幅広い分野を手掛けている会社で取引企業も皆さんが知っている大企業がある。
【...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
一応上場企業である。5gなどの将来性がありそうな企業だが海外企業の参入による価格低下に追いついていけない。世界シェアは確保しているが価格低下...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社会の基盤に支える自動車業界、通信業界に部品を供給するメーカーですから、存在感があります。ただ、業界の競争が激しく、会社自体の特徴が不鮮明で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
世界的な水晶デバイスメーカーとして信頼がある。長年培った技術もあり、高精度デバイスの開発力はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
IoT関係や次世代通信、高性能化する自動車に必要な部品を取り扱っており、需要は増えていくと思われます。特に自動車関係には強く、期待が持てます...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事業そのものには将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しくは他の方々が書かれていらっしゃいますから私は抽象的に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
取り扱っている商材の需要は今後さらに伸びると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点に書いたように市場の需要があるので成長...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
宇宙事業や某大手の新商品に使う部品を手掛けるなど、大胆で積極的なチャレンジを行っている点は好印象である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かつては水晶振動子の専業メーカーとして確かな技術力とシェア№1を誇っていましたが、大手部品メーカーが参入してきて...続きを読む(全176文字)
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経営陣の経営判断が遅く感じる。迷ってる、ように感じる。新製品に対する技術的なこだわり?が強すぎて他社に比べスピード感が無い。理想とそれに対する会社の現状...続きを読む(全121文字)
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一般的な家電製品なども値下げが進んでいるため、それに用いられる電子デバイスも当然に値下げが要求されており、利益率が非常に低くなっているようです。
水晶...続きを読む(全211文字)
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だいぶ昔なので今はどうか分からないが、無駄な業務が蔓延している印象を受けた。
特に無駄なレポート作成を強いられることが多く、経営トップがアカデミックな...続きを読む(全320文字)
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水晶デバイス業界のシャアについては安定している傾向。広いジャンルで必要とされる部品を製造している企業なのでこれからも需要が留まることはないと思われる。価...続きを読む(全168文字)
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製品売価の下落が著しく、出荷数量の割に利益を出せていない。このままでは生き残りは非常に難しいと思われる。(経営の厳しさは水晶業界全体に言えるが)
経営...続きを読む(全169文字)
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日本電波工業に限ったことではなく、水晶デバイス業界全体に言えることだと思うが、はっきりいってジリ貧である。元々年々価格の下落傾向が続いていたが、リーマン...続きを読む(全246文字)
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自動車の電装化、スマートフォンの普及等により、搭載される水晶の需要は増えているが、それ以上に製品単価の下落が激しく利益を確保していくのが非常に厳しい状況...続きを読む(全156文字)
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昨今の電機業界不況の波に押され、かなり厳しい経営状態です。
会長の意向により、リストラはしない方向ですが、良し悪しな部分も多く、
若手のモチベーショ...続きを読む(全167文字)
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有給などは比較的とりやすい会社だと思います。
育児休暇も充実しているので、働く女性にはそれなりに優しい印象です。
但し、本業に関しては古い技術にしが...続きを読む(全165文字)
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国内の競合も多い上に、台湾メーカーもかなり伸びてきており、かなり厳しい状況と思います。
半導体ほどではないですが、設備投資がどれだけ出来るか、という所...続きを読む(全180文字)
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事業の将来性は以前と比べると、新興国との競争で単価下落が大きく売り上げに影響を及ぼしている。水晶に変わる製品の開発力が弱い。役員レベルの意思統一ができて...続きを読む(全157文字)
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海外勢との価格競争にさらされて単価下落が激しい。海外勢に引きづられて、日系どうしでも価格競争激化。1年後に同じ製品の単価が前年比30%ダウンしていること...続きを読む(全212文字)
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これから先、スマートフォンなどあらゆる精密機器に
精通している会社なので、将来性はあると思います。
水晶デバイスの製造企業では国内において第一位と
...続きを読む(全189文字)
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大量退職世代からの技術継承と、部下育成に難があるように思います。
だんだんとライバルの後追いになりつつあります。
おそらく水晶業界自体が甘いのでなん...続きを読む(全188文字)
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海外メーカーの台頭や競合日系メーカーとの価格競争に陥っている状況。海外系は国から支援があったり、日系競合は大手企業の資本が注入されているなど企業体力勝負...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
性別について差別的な社員はいなく、働きやすい環境だと思います。良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の数は...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
・年収
年収については、昨年度からベースアップが行われ始めたため、水準は高めだと思います。年二回賞与があり、それも含めると給料は高い方だと思...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しており、コアタイムまでに出社をすればよいのはとても働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
微量ではある物、TOEICの点数で一定の点を超えると賞与が出ます。また、オンラインレッスンでの講座も受講することが出来るので、その範囲内であ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
業務で扱うことについてはスキルが身につくと思います。英語の研修など全社員に対応している研修はあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昨今のペースアップにより初任給の水準は高くなっていると感じます。
給料は基本給のみで手当はほとんどないです。
評価については半期毎に面談があ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
副業は禁止です。ただ副業をしなくても生活できるような給与水準だと思います。
福利厚生については、交通費、扶養手当等、一般的なものです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男女差別のようなものはなく、働きやすい環境だと思います。
お子さんがいる方は時短勤務の方もいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なのである程度融通が効きます。残業は月45時間を超えないように調整されています。45時間を超えることは出来ますが相応の理由...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
性別に関係なくすべての社員が活躍できる環境づくりを推進しています。産休・育休制度や時短勤務制度などが整っており、ライフイベントを迎えた後も安...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
ローコストな海外外注の積極利用(半強制的に利用するような施策)や,ソフトウェアプラットフォーム企業の買収などの投資が盛んで,より利益を伸ばそ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
携帯業界ていうのは今後も必要になってくるし、AIで賄いきれない部分もたくさんあるのでその点に関しては今後も続いて行くのかなとおもう。
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
鉛蓄電池など堅実性の高い製品がある
【気になること・改善したほうがいい点】
新製品は失敗しており、リチウムイオン電池もイマイチ
会社としても...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
印刷機の安定したサプライビジネスが基盤となっており、いくつか持っている土地の収益など、安定した基盤はある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの事業に手を出しすぎており、稼げる事業への集中投資が難しいと思います。また、ここ直近の国際政治の動きから中国...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
とても良い。伸び代があり、電子部品の業界は今後も拡大する見込み。あとは供給が追いつくか、シェアが取れるか等。様々な要因があるためこれらを競合...続きを読む(全198文字)
キャリアパスは明文化されており、努力と意欲次第で「リーダー → 工程管理 → 事業所長」「スペシャリストとして技術を極める」道も用意されている。続きを読む(全72文字)
EV・CASEで需要拡大が続く一方、競争激化への対応が課題だと感じた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
商品力は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の商品はすごく良いが業界全体が頭打ちで付加価値機能だけ沢山つけて高単価で売るという...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設備産業の事業を切って、完成品ビジネスやIoTで飯を食べていけるのか、これからの事業展開に注目したい。
但し、ホ...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 日本電波工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンデンパコウギョウ |
| 設立日 | 1948年4月 |
| 資本金 | 55億9600万円 |
| 従業員数 | 2,348人 |
| 売上高 | 530億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 啓美 |
| 本社所在地 | 〒151-0073 東京都渋谷区笹塚1丁目47番1号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 680万円 |
| 電話番号 | 03-5453-6711 |
| URL | https://www.ndk.com/jp/ |
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