ユニキャリアホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
実力主義であり、役員の合議で事実を以って評価していた点、その評価をオープンにして評価者がなぜそう評価したかを示すような仕組みにした点。
【気...続きを読む(全235文字)

【良い点】
自分のペースで予定を立てて行動できる。
新規顧客を作れたら、この仕事は面白い。
業界再編が進み、過当競争が収まることが期待できる。
【気にな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新しい会社だったので、企業風土が決まってなかったので、ある意味自由度が高く働いていて面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
統...続きを読む(全181文字)

【良い点】
【良い点】
会社の方針は実力主義で抜擢人事があります。
会社合併後、転職者の採用を積極的に行っていました。
異業種からの転職者も多く、業界の...続きを読む(全212文字)

【良い点】
面倒見の良い先輩や上司が多いので未経験でも安心して働ける。またラインナップが多いので色々な商材を提案でき商売の幅が広がる。
商材はネームバリ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
製品の多さでユーザーに対して提案しやすい。色々な業種のユーザーに対して提案出来るので、やりがいはある。
また、販売以外にリース、メンテナンス...続きを読む(全185文字)

【良い点】
事務職の給与は全国的に低いと聞く中、地方でもこれくらいもらえるのはありがたかった。残業代はやった分だけきっちり出ます。
【気になること・改善...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社長は数字に強くコスト削減のポイントは的確に押さえていたが、人材のマネジメントにはかなり問題があり、意にそぐわない人は人事異動の対象となった...続きを読む(全256文字)

【良い点】
残業代は全額もらえる。人によっては5年間の住宅手当も出るため、年次が下の社員よりも給与が低いこともあり得る。昇給はあまり高くない。
【気にな...続きを読む(全182文字)

私は地域限定社員として中途入社しましたが上下関係が非常にあり、相談も非常にしにくい環境でありました。ただ営業としてフォークリフトだけでなく特殊車両を取り...続きを読む(全150文字)

【良い点】
育休と産休はとりやすい。
セクハラ､マタハラ等もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいないのあまり期待はしない方が...続きを読む(全110文字)

【良い点】
時短勤務、子どもの体調不良での突然の休みなども取りやすい。
毎年制度が良くなってきている。
セクハラに厳しい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

【良い点】
子育て世帯に理解のある社員の近くにあたれば働きやすさはあると思います。中堅あたりの人にはかなりあたり厳しくされましたが、上層の方には子供関係...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性にとっても働きやすい職場だと思った。
産休、育休後も復帰して働いている方がいるので、理解あると職場だと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
事務員さんしかいなかった。営業や運用では女性はいなかったので当時は閉鎖的だったのかも？
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ社員がほぼ男続きを読む(全78文字)

【良い点】
育休や産休制度もあり、男性社員も取得している。変形時間労働制度を活用している女性社員もいる。また、それを悪く言ったりする社員はおらず協力的な...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性が多く働いており、女性の管理職の方も在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業職は債権回収に行けないため、電話で...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給は取りやすいので女性にはいいかもしれない。当日や前日に申請しても問題なく取らせてくれる。NGを言われたことはない。続きを読む(全65文字)